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乙 方: XXX
20XX
COUNTRACT COVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五年度文化创意产业劳动关系解除合同
甲方(解除方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(被解除方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、劳动关系解除原因
1. 解除原因
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,结合双方实际情况,现决定解除双方之间的劳动关系。
2. 解除依据
(1)乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度;
(2)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作;
(3)乙方劳动合同期满,双方协商一致不再续签;
(4)法律法规规定的其他解除劳动合同的情形。
二、解除程序
1. 解除通知
甲方应提前______日(具体时长)以书面形式通知乙方解除劳动合同。
2. 劳动合同终止
自甲方通知乙方解除劳动合同之日起,双方劳动合同终止。
三、经济补偿
1. 经济补偿标准
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲方应向乙方支付经济补偿。
2. 经济补偿金额
经济补偿金额为______元(大写:______),具体计算方式如下:
(1)乙方在甲方工作期间,每月工资为______元;
(2)根据乙方在甲方工作年限,按照上述工资标准计算经济补偿;
(3)扣除乙方已领取的工资、奖金等。
四、其他事项
1. 劳动关系解除后,乙方应将工作交接完毕,并办理离职手续。
2. 乙方在离职后,应遵守保密协议,不得泄露甲方商业秘密。
3. 双方应友好协商解决劳动关系解除过程中产生的一切争议。
五、双方权利与义务
1. 甲方权利与义务
权利:
有权对乙方解除劳动合同的决定进行确认,并要求乙方按照规定办理离职手续。
有权要求乙方在解除劳动合同后不得泄露公司秘密,并遵守竞业限制条款。
义务:
应按照法律规定和合同约定向乙方支付解除劳动合同的经济补偿。
为乙方提供必要的帮助,协助乙方解决解除劳动合同后的就业问题。
2. 乙方权利与义务
权利:
有权要求甲方按照合同约定支付解除劳动合同的经济补偿。
有权要求甲方在解除劳动合同后不得无故拖延支付经济补偿。
义务:
应按照合同约定的时间办理离职手续,并遵守合同约定的保密条款。
应积极配合甲方完成工作交接,确保工作连续性。
六、解除劳动合同的经济补偿
1. 经济补偿计算
解除劳动合同的经济补偿按照乙方在甲方工作的年限和月工资计算。
乙方在甲方工作的每满一年,甲方应支付相当于乙方一个月工资的经济补偿。
2. 经济补偿支付
经济补偿应在解除劳动合同之日起______个工作日内支付完毕。
3. 经济补偿争议
如对经济补偿金额有争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
七、保密与竞业限制
1. 保密义务
双方对本合同内容以及在工作中知悉的甲方商业秘密负有保密义务。
乙方在解除劳动合同后,不得泄露甲方商业秘密,不得利用甲方商业秘密从事与甲方相竞争的业务。
2. 竞业限制
乙方在解除劳动合同后,应遵守竞业限制条款,不得在甲方所在行业或相关领域内任职或开展业务。
竞业限制期限为______年,竞业限制范围由双方另行约定。
八、争议解决
1. 争议解决方式
双方应友好协商解决劳动关系解除过程中产生的争议。
如协商不成,任何一方均可向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
2. 仲裁与诉讼
仲裁裁决为终局裁决,对双方均有约束力。
如对仲裁裁决不服,任何一方均可自收到裁决书之日起______日内向人民法院提起诉讼。
九、解除合同的程序与条件
1. 程序
(1)一方提出解除合同意向,并书面通知对方;
(2)双方就解除合同的相关事宜进行协商;
(3)协商一致后,签订解除合同协议书;
(4)解除合同协议书生效后,双方办理相关手续。
2. 条件
解除合同的条件包括但不限于:
(1)劳动合同期满,双方协商一致不再续签;
(2)乙方因健康原因无法继续工作,经甲方确认;
(3)乙方违反劳动合同,经甲方书面警告后仍不改正;
(4)法律法规规定的其他解除劳动合同的情形。
十、解除合同的经济补偿
1. 计算方式
解除合同的经济补偿按照乙方在甲方工作年限和月工资计算,每满一年支付一个月工资的经济补偿。
2. 支付时间
经济补偿应在解除合同之日起______个工作日内支付完毕。
十一、解除合同的争议解决
1. 协商
解除合同过程中产生的争议,双方应通过友好协商解决。
2. 仲裁
若协商不成,双方同意将争议提交劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会仲裁。
十二、合同解除后的义务
1. 信息保密
双方在本合同解除后仍需遵守保密条款,对在合同履行过程中知悉的对方信息予以保密。
2. 工作交接
乙方应在解除合同后______个工作日内完成工作交接。
十三、合同的签署与生效
1. 签署
本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。
2. 生效日期
本合同生效日期为______年______月______日。
甲方代表(签字): ______
签署日期: ______年______月______日
乙方代表(签字): ______
签署日期: ______年______月______日
见证人(如适用): ______
见证人签字: ______
合同签署地点:______