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2025年度企业人力资源战略规划与实施合同.docx

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专业合同封面
COUNTRACT COVER
甲 方: XXX
乙 方: XXX
PERSONAL
RESUME
2025年度企业人力资源战略规划与实施合同
甲方(采购方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(供应方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、人力资源战略规划与实施内容
1. 规划内容
乙方将为甲方提供2025年度企业人力资源战略规划,包括但不限于组织架构优化、人员招聘、培训与发展、绩效管理等。
乙方提供的规划应符合甲方企业的实际情况和发展需求,确保规划的科学性和可操作性。
2. 实施要求
乙方应按照规划内容,协助甲方实施人力资源战略,包括但不限于制定具体方案、组织实施、监督评估等。
乙方保证所提供的人力资源战略规划与实施服务,能够有效提升甲方企业的核心竞争力。
二、人力资源战略规划与实施数量与价格
1. 规划数量
甲方预计实施的人力资源战略规划数量为1份。
实际实施数量以甲方最终书面通知为准,但通知应在合同签订后的______个工作日内发出。
2. 价格
本合同人力资源战略规划与实施服务总价为______元(大写:______),该总价根据预计数量计算得出,最终总价以实际实施数量和相应单价结算为准。
三、交货时间与地点
1. 交货时间
乙方应在合同签订后的______个工作日内完成人力资源战略规划,并提交给甲方。
乙方应根据甲方工程进度需求,在接到甲方书面通知后的______个工作日内完成人力资源战略规划的实施。
2. 交货地点
乙方将人力资源战略规划及其实施方案提交至甲方位于______(详细地址)的办公场所或甲方另行书面指定的地点。
四、包装与运输
1. 包装要求
乙方应将人力资源战略规划及其实施方案以电子文档形式提交给甲方,确保文档的完整性和安全性。
2. 运输责任
乙方承担人力资源战略规划及其实施方案的电子文档传输责任,确保文档在传输过程中不丢失、不损坏。
五、双方权利与义务
1. 甲方权利与义务
权利:
有权对乙方提供的人力资源战略规划与实施进行评估和监督,如发现规划与实施不符合要求,有权要求乙方进行改进。
有权根据企业实际情况调整人力资源战略规划与实施的内容,但应按照本合同约定的程序通知乙方。
义务:
在合同规定的时间内接受乙方提供的人力资源战略规划与实施服务,并按照合同约定支付服务费用。
为乙方提供实施人力资源战略规划与实施所需的必要信息和协助。
2. 乙方权利与义务
权利:
在按照合同要求提供人力资源战略规划与实施服务后,有权要求甲方按照约定支付服务费用。
如因甲方原因导致服务延迟或其他损失,有权要求甲方承担相应责任。
义务:
按照合同约定的时间、地点、内容和质量提供人力资源战略规划与实施服务。
对甲方提供的企业信息、员工信息等保密,不得泄露给第三方。
六、评估与监督
1. 评估方式
乙方应在实施人力资源战略规划与实施过程中,定期向甲方提交评估报告。
甲方在收到评估报告后的______个工作日内(具体时长)进行审核,可以采用书面或口头的方式提出意见。
2. 监督标准
监督标准以本合同约定的规划与实施内容、效果以及国家相关标准为准。
如评估不合格,甲方应在评估后______个工作日内(具体时长)通知乙方,乙方应在接到通知后的______个工作日内(具体时长)采取改进措施。
七、付款方式与期限
1. 预付款
合同签订后的______个工作日内(具体时长),甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款,即______元(大写:______)。
2. 进度款(如有)
根据人力资源战略规划与实施进度,在乙方按照甲方要求完成一定阶段的工作后,甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。
3. 尾款
在乙方完成所有人力资源战略规划与实施工作且经甲方审核合格后的______个工作日内(具体时长),甲方支付合同总价的尾款,即合同总价的______%,金额为______元(大写:______)。
八、违约责任
1. 甲方违约责任
若甲方未按照合同约定支付服务费用,每逾期一天,应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。
如甲方无故拒绝接受乙方提供的服务,应承担因此给乙方造成的损失,包括但不限于人力成本、设备折旧等。
2. 乙方违约责任
若乙方未按照合同约定的时间、地点、内容或质量提供人力资源战略规划与实施服务,每逾期一天,应按照合同总价的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求乙方返还已支付的款项,同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。
如乙方提供的人力资源战略规划与实施服务不符合合同要求,应负责免费重新提供符合要求的服务,并按照合同总价的______%向甲方支付违约金;如因服务问题给甲方企业造成损失,乙方应承担全部赔偿责任。
九、合同的变更与解除
1. 变更
本合同的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2. 解除
除本合同约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本合同。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本合同,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1. 定义
本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2. 责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决合同的履行问题,如变更合同内容或解除合同等。
十一、争议解决
1. 协商
本合同履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。
2. 诉讼
若协商不成,双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1. 保密内容
双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于战略规划内容、实施细节等)予以保密。
2. 保密期限
保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年(具体时长)止。
十三、合同生效与有效期
1. 生效
本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。
2. 有效期
本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。
甲方代表(签字): ______
签署日期: ______年______月______日
乙方代表(签字): ______
签署日期: ______年______月______日
见证人(如适用): ______
见证人签字: ______
合同签署地点:______

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