文档介绍：该【安全生产管理办法试题 】是由【liaoyumen】上传分享，文档一共【4】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【安全生产管理办法试题 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。 : .
《安全生产管理办法》试题
所在单位 姓名 成绩
一、填空题（每空 分，共 50 分）
1、安全生产工作坚持“ 、 ”的方
针，实行 责任制，坚持“ 、 ”
“ 、 ”的原则。
2、公司安全生产管理工作由公司安全生产管理领导小组（以
下称“领导小组”）负责。领导小组组长由 担任，
副组长由 及 担任，成员由公司相关业
务部门人员组成。领导小组办公室设在品质部。
3、企业法定代表人是 ，对企业范围内的
安全生产负 责任； 是安全生产直接责任人，
对安全生产工作负直接领导责任。
4、各单位 均为义务消防员，并应在消防工作
管理部门领导下开展 和 ，各项技术
考核应达到规定的指标。
5、公司的安全检查执行公司、项目（下属企业、管理处、
分公司）、班组 体系，遵循 ，
相结合的原则。
6、发生等级事故时，安全管理责任人应立即 ，
或者采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少 和
1 : .
财产损失。
7、安全事故由公司安全生产领导小组组织事故调查的，在
查清事故原因、明确事故责任、拟定整改防范措施的同时，提出
对相关责任人的处理意见后报 决定。
8、各单位各类应急事件、事故的月统计，必须以 形
式在次月 日前上报品质部。年终须同时上报 ，
品质部负责进行汇总和分析。
9、发生安全责任事故，造成公司损失而产生的所有善后处
理费用，由各单位自行承担，全额进入各单位的 ，
公司根据各单位的承担能力确定 的承担期限。
10、发生等级安全责任事故，公司除对相关责任人按事故性
质、责任大小处以 外，还将视情况给予通报批评
或 、降级、撤职、 等行政处理；应追究法
律责任的，交由司法机关处理。
11、发生特大安全责任事故，主要责任人为中层管理人员的，
不得享受 。
12、发生等级安全事故抢险不力、拖延上报、隐瞒不报、虚
报、假报或重大安全隐患整改不力的，经领导小组核实确认后在
公司范围内予以 ，并在单位 扣
分。
2 : .
二、选择题（每小题 分，共 20 分）
1、安全生产工作例会制度公司每（ ）组织召开一次安
全生产工作会议。（ ）
A 月 B 季度 C 半年 D 年
2、公司安全生产办公室每（ ）组织召开一次安全生产
会议，对公司本季度的安全生产形势进行分析，研究、统筹、协
调、指导各单位的重大安全生产问题。（ ）
A 月 B 季度 C 半年 D 年
3、各单位必须坚持使安全生产例会制度化，每（ ）组
织召开一次安全生产会议。（ ）
A 天 B 周 C 月 D 季度
4、各单位应制定符合本单位实际情况的安全事故应急预案，
按制定的预案，至少每（ ）进行一次演练。（ ）
A 月 B 季 C 半年 D 年
5、生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经
专门的安全作业培训、取得（ ）方可上岗作业。（ ）
A 本科证书 B 资格证书 C 特种作业操作资格证书
6、根据安全事故等级的界定原则及划分标准规定一般事故
的标准内容为重伤（ ）人，直接经济损失（ ）元。（ ）
A 1-2 人，2-5 万 B 2-4 人，10 万 C 3-6 人，50 万
7、根据安全事故等级的界定原则及划分标准规定特大事故
的划分标准内容为重伤（ ）人（含）以上或死亡（ ）人
3 : .
（含）以上，直接经济损失（ ）万元以上。（ ）
A 3 1 10 B 7 3 20 C 7 3 50
8、公司对及时发现和排除重大安全隐患，避免重大安全事
故发生和重大经济损失的人员，给予（ ）元以下特别奖励。
（ ）
A 1 万 B 2 万 C 3 万 D 5 万
三、简答题（共 10 分）
公司制定《安全生产管理办法》的目的和依据是什么，适用
于哪些范围？?（10 分）
四、问答题（共 20 分）
各单位对所管辖项目范围内发生的应急事件、事故按公司规
定的相关程序应如何进行应急响应和处理?
4