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合同目录
第一章 总则
合同主体
合同宗旨
合同效力
合同解除
争议解决
第二章 服务内容
服务范围
服务方式
服务期限
服务费用
服务效果保证
第三章 双方权利与义务
推荐方的权利与义务
接受方的权利与义务
第三方权利与义务
第四章 保密条款
保密信息范围
保密期限
保密义务的例外
违约责任
第五章 费用与支付
服务费用支付
支付方式
税收问题
费用调整
第六章 违约责任
违约行为
违约责任
违约赔偿
第七章 争议解决
协商解决
调解解决
仲裁解决
法律途径
第八章 合同的生效、变更与终止
合同生效条件
合同变更
合同终止
合同终止后的权利义务
第九章 法律适用与争议解决
法律适用
争议解决
第十章 不可抗力
不可抗力事件
不可抗力事件的后果
不可抗力事件的证明
第十一章 合同的附件
附件内容
附件的有效性
第十二章 其他条款
广告宣传
合作开发
培训与交流
第十三章 双方签字
推荐方签字
接受方签字
第十四章 合同的保管
合同的保管单位
合同的查阅与复制
合同的变更与解除记录
合同编号：_________
第一章 总则
合同主体
推荐方（甲方）是指_________
接受方（乙方）是指_________
第三方是指_________
合同宗旨
甲方同意向乙方提供人才推荐服务，乙方同意接受甲方的推荐并支付相应的服务费用。
合同效力
本合同自双方签字之日起生效。
本合同有效期为_________年。
合同解除
在合同有效期内，除非双方达成书面一致意见，否则任何一方不得单方面解除合同。
争议解决
双方应通过友好协商解决合同履行过程中的任何争议。
第二章 服务内容
服务范围
甲方应向乙方提供符合乙方需求的人才推荐服务。
服务方式
甲方应通过_________方式向乙方推荐人才。
服务期限
甲方应在_________内向乙方推荐合适的人才。
服务费用
乙方应支付甲方服务费用，费用标准为_________元。
服务效果保证
甲方保证所推荐的人才符合乙方的要求，否则应承担相应的责任。
第三章 双方权利与义务
推荐方的权利与义务
甲方有权要求乙方支付服务费用。
甲方应保证所推荐人才的质量，确保人才符合乙方的要求。
接受方的权利与义务
乙方有权要求甲方提供符合需求的人才推荐服务。
乙方应按时支付甲方服务费用。
第三方权利与义务
第三方应对本合同的履行承担协助义务。
第四章 保密条款
保密信息范围
双方在合同履行过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。
保密期限
双方应对保密信息保密，保密期限为_________年。
保密义务的例外
法律要求或法院命令要求披露的保密信息。
违约责任
违反保密义务的一方应承担相应的违约责任。
第五章 费用与支付
服务费用支付
乙方应在合同签订后_________日内支付甲方服务费用。
支付方式
乙方可通过银行转账、支票等方式支付甲方服务费用。
税收问题
双方应按照国家相关法律法规承担税收责任。
费用调整
合同履行过程中，如遇市场变化等原因导致费用变动，双方可协商调整。
第六章 违约责任
违约行为
甲方未按约定时间向乙方推荐合适人才。
乙方未按约定时间支付服务费用。
违约责任
违约一方应向守约一方支付违约金，违约金标准为_________元。
违约赔偿
违约一方还应承担因违约给守约一方造成的直接经济损失。
第八章 合同的生效、变更与终止
合同生效条件
本合同自双方签字并加盖公章之日起生效。
合同变更
合同变更应由双方协商一致，并书面签署。
合同终止
合同终止的情形如下：
双方协商一致解除合同；
合同有效期届满；
一方严重违反合同约定，另一方有权解除合同。
合同终止后的权利义务
第九章 法律适用与争议解决
法律适用
本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
争议解决
双方应通过友好协商解决合同履行过程中的任何争议。
第十章 不可抗力
不可抗力事件
不可抗力事件指不能预见、不能避免并不能克服的客观事件，如自然灾害、社会事件等。
不可抗力事件的后果
因不可抗力事件导致一方不能履行或部分履行合同的，该方应立即通知对方，并提供相关证明。
不可抗力事件的证明
一方应尽合理努力提供不可抗力事件的证明文件，以减轻或免除其违约责任。
第十一章 合同的附件
附件内容
附件包括双方提供的与合同履行相关的文件、资料、证明等。
附件的有效性
附件与本合同具有同等法律效力，除非本合同另有规定。
第十二章 其他条款
广告宣传
未经双方书面同意，任何一方不得以对方的名义进行广告宣传。
合作开发
双方同意在合同有效期内，就人才推荐服务相关的其他项目进行合作开发。
培训与交流
双方同意定期进行人才推荐服务相关的培训与交流，以提高服务质量。
第十三章 双方签字
推荐方签字
接受方签字
第十四章 合同的保管
合同的保管单位
本合同一式两份，双方各执一份，双方均应妥善保管。
合同的查阅与复制
双方有权查阅和复制对方的合同副本。
合同的变更与解除记录
合同的变更与解除应书面记录，并由双方签字确认。
甲方（推荐方）：_________
乙方（接受方）：_________
签订日期：_________
多方为主导时的，附件条款及说明
附加条款一：甲方为主导时的特别约定
1. 甲方应确保所推荐的人才具备必要的专业技能和经验，以满足乙方的业务需求。
2. 甲方应对所推荐的人才进行初步的筛选和评估，确保人才符合乙方的招聘标准。
3. 甲方应提供所推荐人才的详细资料，包括个人简历、工作经历、教育背景等，以便乙方进行进一步的评估和选择。
4. 甲方应对所推荐人才的真实性和准确性负责，确保没有虚假信息或误导性陈述。
5. 甲方应承担因推荐不合适人才而给乙方造成的直接经济损失的责任。
附加条款二：乙方为主导时的特别约定
1. 乙方应按照合同约定及时支付甲方服务费用，否则甲方有权暂停提供推荐服务。
2. 乙方应对甲方提供的推荐人才进行公正的评价和选择，不得无理由拒绝或拖延录用。
3. 乙方应提供工作环境和工作条件，以保障所推荐人才能够顺利开展工作。
4. 乙方应对所录用的人才的工资待遇、福利保障等事项与甲方进行充分沟通和协商。
5. 乙方应对因不履行合同义务而给甲方造成的损失承担相应的赔偿责任。
附加条款三：第三方中介为主导时的特别约定
1. 第三方中介应按照合同约定提供及时、准确的推荐服务，确保人才的质量和符合性。
2. 第三方中介应保持中立立场，不得偏袒任何一方，确保公平公正的推荐过程。
3. 第三方中介应对所推荐人才的真实性和准确性负责，确保没有虚假信息或误导性陈述。
4. 第三方中介应承担因推荐不合适人才而给甲方或乙方造成的直接经济损失的责任。
5. 第三方中介应提供所推荐人才的详细资料，包括个人简历、工作经历、教育背景等，以便甲方和乙方进行进一步的评估和选择。
附件及其他补充说明
一、附件列表：
1. 人才推荐列表
2. 人才简历与资质证明
3. 服务费用支付凭证
4. 合同履行证明
5. 人才录用通知
6. 人才工作表现评估报告
7. 合同变更协议
8. 合同解除协议
9. 不可抗力事件证明
10. 培训与交流记录
二、违约行为及认定：
1. 甲方未按约定时间提供推荐人才
2. 甲方提供的人才不符合乙方要求
3. 乙方未按约定时间支付服务费用