文档介绍:该【2025年度高科技企业公司员工股权激励协议书模板 】是由【泰山小桥流水】上传分享,文档一共【8】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【2025年度高科技企业公司员工股权激励协议书模板 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。甲 方: XXX
乙 方: XXX
20XX
COUNTRACT COVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025年度高科技企业公司员工股权激励协议书模板
甲方(激励方):
甲方名称:2025年度高科技企业公司
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(被激励方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、股权激励描述
1. 激励股权类型
乙方将获得甲方公司一定比例的股权激励,具体类型为______(如限制性股票、股票期权等)。
2. 激励股权数量
乙方将获得甲方公司______%的股权激励,具体数量为______股。
3. 激励条件
a. 在甲方公司工作满______年;
b. 在过去______年的绩效考核中达到甲方公司规定的标准;
c. 乙方同意遵守甲方公司的相关规章制度。
二、股权激励实施
1. 激励股权授予
甲方将在满足激励条件后,按照协议规定的时间和方式向乙方授予股权。
2. 激励股权解锁
乙方获得的股权激励在解锁期间内,乙方需满足甲方公司规定的解锁条件。
3. 激励股权变更
乙方在获得股权激励后,未经甲方同意,不得擅自转让、质押或以其他方式处置其持有的股权。
三、股权激励期限与退出机制
1. 激励期限
乙方获得的股权激励期限为______年,自股权激励授予之日起计算。
2. 退出机制
a. 离职或退出甲方公司前,乙方应将持有的股权激励全部解锁;
b. 乙方离职或退出甲方公司后,甲方有权按照协议规定回购乙方持有的股权。
四、其他约定
1. 保密条款
乙方同意在协议期间及协议终止后,对甲方公司的商业秘密和知识产权负有保密义务。
2. 争议解决
双方因履行本协议发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
五、双方权利与义务
1. 甲方权利与义务
权利:
有权对乙方获得的股权激励进行监督和管理,确保乙方符合激励条件。
有权根据公司发展需要调整股权激励计划,但应提前通知乙方。
义务:
为乙方提供股权激励所需的相关信息和文件。
保障乙方在激励期间和激励后的合法权益。
2. 乙方权利与义务
权利:
有权按照股权激励计划获得相应的股权。
有权参与公司决策,行使股东权利。
义务:
遵守公司规章制度,履行股东义务。
积极参与公司工作,为公司发展做出贡献。
六、股权激励计划的变更与终止
1. 变更
任何一方提出变更股权激励计划,应书面通知对方,经双方协商一致后,方可变更。
2. 终止
a. 乙方违反公司规章制度,严重损害公司利益;
b. 乙方因个人原因离职;
c. 公司因经营需要或法律、法规变化,决定终止股权激励计划。
七、股权激励计划的解除
1. 解除条件
a. 乙方未履行协议约定的义务;
b. 乙方违反公司规章制度,严重损害公司利益;
c. 乙方因个人原因离职。
2. 解除程序
甲方解除股权激励计划,应提前书面通知乙方,并说明解除理由。
八、争议解决与法律适用
1. 争议解决
双方因履行本协议发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2. 法律适用
本协议的签订、效力、解释、履行、终止及其争议的解决均适用中华人民共和国法律。
九、合同的变更与解除
1. 变更
本协议的任何变更需经双方书面协商一致,并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分,具有与本协议同等的法律效力。
2. 解除
除本协议约定的解除条件外,经双方协商一致,可以解除本协议。
若一方出现严重违约行为,另一方有权解除本协议,并要求违约方承担相应的违约责任。
十、不可抗力
1. 定义
本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害(如地震、洪水等)、战争、政府行为(如政策调整、禁令等)等。
2. 责任免除
在不可抗力事件发生期间,双方应互相通知,并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任,但应尽力采取措施减少损失。
如果不可抗力事件持续超过______天(具体时长),双方应协商解决协议的履行问题,如变更协议内容或解除协议等。
十一、争议解决
1. 协商
本协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。
2. 诉讼
若协商不成,双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。
十二、保密条款
1. 保密内容
双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息(包括但不限于激励计划、薪酬待遇等)予以保密。
2. 保密期限
保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年(具体时长)止。
十三、协议生效与有效期
1. 生效
本协议自双方代表签字(或盖章)之日起生效。
2. 有效期
本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。
甲方代表(签字): ______
签署日期: ______年______月______日
乙方代表(签字): ______
签署日期: ______年______月______日
见证人(如适用): ______
见证人签字: ______
协议签署地点:______