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乙 方： XXX
20XX
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专业合同封面
RESUME
PERSONAL
人才推荐服务合同书范本2025年通用
本合同目录一览
1. 合同双方基本信息
推荐方基本信息
受荐方基本信息
甲方基本信息
乙方基本信息
2. 服务内容
推荐人才的范围
人才推荐的方式
服务期限
服务费用
费用支付方式
3. 推荐人才的资格要求
学历要求
工作经验要求
专业技能要求
其他要求
4. 推荐人才的保密要求
保密内容
保密期限
违约责任
5. 推荐人才的试用期
试用期期限
试用期工资待遇
试用期考核标准
6. 推荐人才的合同签订
合同签订时间
合同签订地点
合同签订双方代表
7. 推荐人才的离职手续
离职手续办理流程
离职手续办理时间
离职手续办理费用
8. 推荐人才的薪资待遇
薪资构成
薪资调整
薪资支付方式
9. 推荐人才的福利待遇
社会保险
住房公积金
带薪年假
其他福利
10. 违约责任
推荐方违约责任
受荐方违约责任
甲方违约责任
乙方违约责任
11. 争议解决
争议解决方式
争议解决机构
争议解决费用
12. 合同的生效、变更和解除
合同生效条件
合同变更程序
合同解除条件
合同解除程序
13. 合同的附件
附件一：推荐人才简历
附件二：薪资待遇明细
附件三：福利待遇明细
14. 其他约定事项
第一部分：合同如下：
1. 合同双方基本信息
推荐方基本信息
推荐方名称：________
法定代表人：________
注册资本：________
注册地址：________
联系电话：________
电子邮箱：________
受荐方基本信息
受荐方名称：________
法定代表人：________
注册资本：________
注册地址：________
联系电话：________
电子邮箱：________
甲方基本信息
甲方名称：________
法定代表人：________
注册资本：________
注册地址：________
联系电话：________
电子邮箱：________
乙方基本信息
乙方名称：________
法定代表人：________
注册资本：________
注册地址：________
联系电话：________
电子邮箱：________
2. 服务内容
推荐人才的范围
推荐岗位类型：________
推荐人才行业：________
推荐人才地域：________
人才推荐的方式
线上推荐：通过电子邮件、招聘网站等方式
线下推荐：通过实地考察、面试等方式
服务期限
本合同服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
服务费用
服务费用总额：________元
费用支付时间：在服务期限届满后支付
费用支付方式：________
费用支付方式
银行转账：________
现金支付：________
3. 推荐人才的资格要求
学历要求
工作经验要求
至少____年相关工作经验
专业技能要求
熟练掌握________技能
其他要求
4. 推荐人才的保密要求
保密内容
推荐人才的相关信息
甲方公司的商业秘密
保密期限
自本合同签订之日起至____年____月____日止。
违约责任
若违反保密协议，应承担相应的法律责任
5. 推荐人才的试用期
试用期期限
试用期期限为____个月
试用期工资待遇
试用期工资为________元/月
试用期考核标准
根据岗位要求进行综合考核
6. 推荐人才的合同签订
合同签订时间
合同签订时间为____年____月____日
合同签订地点
合同签订地点为________
合同签订双方代表
推荐方代表：________
受荐方代表：________
8. 推荐人才的薪资待遇
薪资构成
基本工资：________元/月
绩效工资：根据绩效考核结果确定
奖金：根据公司规定发放
薪资调整
每年根据公司薪酬政策进行一次薪资调整
薪资调整幅度根据个人绩效和市场行情确定
薪资支付方式
每月支付一次工资
通过银行转账支付
9. 推荐人才的福利待遇
社会保险
参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险
住房公积金
参加住房公积金，按国家规定比例缴纳
带薪年假
根据国家规定和公司政策享受带薪年假
其他福利
节日慰问金
健康体检
员工培训
10. 违约责任
推荐方违约责任
若推荐的人才不符合合同约定条件，推荐方应退还全部服务费用
受荐方违约责任
若受荐方违反保密协议，应赔偿推荐方损失
甲方违约责任
若甲方未按时支付服务费用，应向推荐方支付滞纳金
乙方违约责任
若乙方违反保密协议，应赔偿甲方损失
11. 争议解决
争议解决方式
双方应友好协商解决争议
若协商不成，可提交仲裁委员会仲裁
争议解决机构
仲裁机构：________
争议解决费用
仲裁费用由败诉方承担
12. 合同的生效、变更和解除
合同生效条件
双方签字盖章后生效
合同变更程序
变更内容经双方协商一致，签订书面变更协议
合同解除条件
双方协商一致
因不可抗力导致合同无法履行
合同解除程序
解除合同需提前____天书面通知对方
双方应妥善处理合同解除后的相关事宜
13. 合同的附件
附件一：推荐人才简历
附件二：薪资待遇明细
附件三：福利待遇明细
14. 其他约定事项
本合同一式____份，双方各执____份，具有同等法律效力