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乙 方： XXX
20XX
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专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版财务公司用人劳务合同书范本
本合同目录一览
1. 合同订立依据
国家相关法律法规
行业规范
公司规章制度
2. 合同主体
用工单位
劳务提供方
3. 合同期限
合同起始日期
合同终止日期
合同续签
4. 工作岗位及职责
工作岗位
职责范围
工作内容
5. 工作时间及地点
工作时间
工作地点
工作环境
6. 工资待遇
基本工资
奖金及津贴
工资支付方式
工资调整
7. 社会保险及福利
社会保险
福利待遇
休假制度
8. 保密条款
保密内容
保密期限
违约责任
9. 违约责任
劳务提供方违约责任
用工单位违约责任
10. 合同解除
合同解除条件
合同解除程序
合同解除后的处理
11. 争议解决
争议解决方式
争议解决机构
12. 合同生效
合同生效条件
合同生效日期
13. 合同附件
附件一：岗位说明书
附件二：保密协议
附件三：其他相关文件
14. 其他约定事项
第一部分：合同如下：
1. 合同订立依据
本合同依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，以及《财务公司用人劳务管理办法》等公司规章制度订立。
本合同遵循平等自愿、协商一致的原则，维护双方的合法权益。
2. 合同主体
用工单位：[公司名称]，住所地：[地址]，法定代表人：[姓名]。
劳务提供方：[姓名]，身份证号码：[号码]，住址：[地址]。
3. 合同期限
本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[年数]年。
合同期满前[提前通知天数]日，双方可协商续签合同。
4. 工作岗位及职责
工作岗位：[具体岗位名称]。
职责范围：[具体职责描述]。
工作内容：[具体工作内容描述]。
5. 工作时间及地点
工作时间：[工作时间安排]，每周工作[天数]天，每天工作[小时数]小时。
工作地点：[工作地点]。
工作环境：[工作环境描述]。
6. 工资待遇
基本工资：[基本工资数额]元/月。
奖金及津贴：[奖金及津贴数额及发放条件]。
工资支付方式：[工资支付方式，如：银行转账、现金等]。
工资调整：[工资调整条件及调整方式]。
7. 社会保险及福利
社会保险：用工单位依法为劳务提供方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
福利待遇：[具体福利待遇描述，如：带薪年假、节日福利等]。
休假制度：[休假制度规定，如：法定节假日、年假、病假等]。
8. 保密条款
劳务提供方在履行本合同过程中，对用工单位的技术秘密、商业秘密、客户信息等保密信息负有保密义务。
保密期限自合同签订之日起至合同终止后[年数]年。
劳务提供方违反保密义务，造成用工单位损失的，应承担相应的法律责任。
9. 违约责任
劳务提供方未按合同约定履行工作职责，或违反保密义务，用工单位有权解除合同，并要求劳务提供方承担违约责任。
用工单位未按合同约定支付工资或社会保险，劳务提供方有权要求支付，并追究用工单位的违约责任。
10. 合同解除
双方协商一致，可以解除合同。
劳务提供方在试用期内提出解除合同，应提前[通知天数]日书面通知用工单位。
用工单位在试用期内无正当理由解除合同，应支付劳务提供方相当于试用期满前工资的赔偿。
劳务提供方在合同期内因重大过错或严重违反合同约定，用工单位有权解除合同。
11. 争议解决
双方在履行合同过程中发生的争议，应友好协商解决。
协商不成的，可以向用工单位所在地人民法院提起诉讼。
12. 合同生效
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
本合同一式两份，双方各执一份。
13. 合同附件
附件一：岗位说明书
附件二：保密协议
附件三：其他相关文件
14. 其他约定事项
本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
本合同如有修改，应以书面形式进行，并经双方签字（或盖章）确认。
本合同未尽事宜，参照国家相关法律法规执行。
第二部分：第三方介入后的修正
15. 第三方介入概述
本合同中提及的第三方，是指在本合同履行过程中，为甲乙双方提供中介、咨询、评估、担保等服务的独立法人或其他组织。
第三方介入本合同，需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。
16. 第三方介入的职责与权利
第三方应按照合作协议的约定，履行中介、咨询、评估、担保等职责。
第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以完成其职责。
第三方在履行职责过程中，享有独立判断的权利，但不得损害甲乙双方的合法权益。
17. 第三方介入的义务与责任
第三方应保证其提供的服务真实、准确、有效，并对因提供虚假信息或错误评估等造成的损失承担相应责任。
第三方在介入本合同过程中，应遵守国家法律法规和行业规范，不得从事违法活动。
第三方因自身原因导致甲乙双方权益受损的，应承担相应的法律责任。
18. 第三方责任限额
第三方的责任限额由甲乙双方在合作协议中约定，但不得超过合作协议约定的金额。
第三方责任限额包括但不限于因第三方提供虚假信息、错误评估、违反保密义务等行为造成的损失。
第三方责任限额的约定不得违反国家法律法规和行业规范。
19. 第三方与其他各方的划分说明
第三方与甲乙双方的关系为独立第三方，不参与甲乙双方的合同履行。
第三方在介入本合同过程中，不得与甲乙双方中的任何一方形成利益共同体。
第三方在介入本合同过程中，应保持中立，不得偏袒任何一方。
20. 第三方介入的合同变更
第三方介入本合同，需经甲乙双方书面同意，并签订相应的合作协议。
第三方介入后，甲乙双方可根据合作协议的约定，对原合同进行必要的变更。
原合同变更后，甲乙双方应重新签订变更后的合同，并由各方签字（或盖章）确认。
21. 第三方介入的合同解除
第三方介入本合同，如发生严重违约行为，甲乙双方有权解除合作协议。
第三方介入的合同解除，不影响原合同的有效性。
第三方介入的合同解除，甲乙双方应根据合作协议的约定，处理相关事宜。
22. 第三方介入的争议解决
第三方介入本合同过程中发生的争议，应通过协商解决。
协商不成的，可向协议签订地人民法院提起诉讼。
23. 第三方介入的其他事项
第三方介入本合同，应遵守国家法律法规和行业规范。
第三方介入本合同，不得损害甲乙双方的合法权益。
第三方介入本合同，应保证其提供的服务质量，并承担相应的责任。
第三部分：其他补充性说明和解释
说明一：附件列表：
1. 附件一：岗位说明书
详细要求：包括岗位名称、职责、任职资格、工作内容、工作标准等。
说明：岗位说明书是明确双方工作内容和要求的重要文件。
2. 附件二：保密协议
详细要求：包括保密信息的范围、保密期限、违约责任等。
说明：保密协议是保护双方商业秘密和知识产权的重要法律文件。
3. 附件三：社会保险缴纳明细
详细要求：包括社会保险的种类、缴费基数、缴费比例、缴费期限等。
说明：社会保险缴纳明细是明确双方社会保险缴纳情况的重要文件。
4. 附件四：福利待遇明细
详细要求：包括福利的种类、发放条件、发放标准等。
说明：福利待遇明细是明确双方福利待遇的重要文件。
5. 附件五：合同变更协议
详细要求：包括变更内容、变更原因、变更生效日期等。
说明：合同变更协议是双方对合同内容进行变更的正式文件。
6. 附件六：合同解除协议