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乙 方： XXX
20XX
COUNTRACT COVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025总经理聘用合同书范例
本合同目录一览
1. 合同双方基本信息
. 聘用方基本信息
. 被聘用方基本信息
2. 聘用岗位及职责
. 职位名称
. 职责范围
. 工作内容
3. 聘用期限
. 起始日期
. 结束日期
. 试用期
4. 薪酬及福利待遇
. 基本工资
. 绩效奖金
. 补贴及津贴
. 社会保险及公积金
5. 工作时间及地点
. 工作时间
. 工作地点
. 工作环境
6. 考核与晋升
. 考核制度
. 晋升机制
7. 保密条款
. 保密内容
. 保密期限
. 违约责任
8. 竞业限制
. 竞业范围
. 竞业期限
. 违约责任
9. 试用期及转正
. 试用期考核
. 转正条件
. 转正程序
10. 违约责任
. 聘用方违约责任
. 被聘用方违约责任
11. 争议解决
. 争议解决方式
. 争议解决机构
12. 合同解除
. 解除条件
. 解除程序
. 解除通知
13. 合同生效及终止
. 合同生效条件
. 合同终止条件
. 合同终止程序
14. 其他约定事项
第一部分：合同如下：
1. 合同双方基本信息
. 聘用方基本信息
. 公司名称：____________________
. 注册地址：____________________
. 法定代表人：____________________
. 联系电话：____________________
. 电子邮箱：____________________
. 被聘用方基本信息
. 姓名：____________________
. 性别：____________________
. 身份证号码：____________________
. 联系电话：____________________
. 电子邮箱：____________________
2. 聘用岗位及职责
. 职位名称：总经理
. 职责范围：
. 负责公司的整体战略规划与实施；
. 管理公司各部门，确保公司运营效率；
. 制定并执行公司年度经营计划；
. 负责公司的人力资源管理；
. 负责公司的财务预算与管理；
. 工作内容：
. 参与公司重大决策；
. 定期向董事会汇报工作；
. 组织和协调公司内部及外部资源；
. 负责公司品牌建设与市场拓展；
. 维护公司合法权益。
3. 聘用期限
. 起始日期：____年____月____日
. 结束日期：____年____月____日
. 试用期：____个月
4. 薪酬及福利待遇
. 基本工资：人民币____元/月
. 绩效奖金：根据公司年度业绩及个人绩效确定
. 补贴及津贴：包括交通补贴、通讯补贴等
. 社会保险及公积金：按照国家及地方相关政策缴纳
5. 工作时间及地点
. 工作时间：实行五天工作制，每天工作8小时
. 工作地点：____________________
. 工作环境：符合国家及地方相关法律法规要求
6. 考核与晋升
. 考核制度：公司将对总经理进行年度考核，考核内容包括但不限于工作业绩、团队合作、创新能力等
. 晋升机制：根据公司发展需要及总经理个人能力，提供晋升机会
7. 保密条款
. 保密内容：包括公司商业秘密、技术秘密、客户信息等
. 保密期限：自合同签订之日起____年
. 违约责任：如有违反保密条款行为，将被依法追究法律责任
8. 竞业限制
. 竞业范围：
. 在合同有效期内及合同解除后____年内，被聘用方不得在原公司所在行业或相关行业内直接或间接从事与原公司业务相竞争的经营活动；
. 竞业范围包括但不限于：担任竞争对手的职务、投资或参股竞争对手、为竞争对手提供咨询服务等。
. 竞业期限：自合同解除或终止之日起____年。
. 违约责任：
. 如被聘用方违反竞业限制条款，应向聘用方支付违约金，违约金数额为____元；
. 聘用方有权依法追究被聘用方的法律责任。
9. 试用期及转正
. 试用期考核：
. 试用期结束前，聘用方将对被聘用方进行考核；
. 考核内容包括但不限于：工作能力、工作态度、团队协作等；
. 考核不合格者，聘用方有权解除合同。
. 转正条件：
. 被聘用方在试用期内表现良好，无重大过失；
. 被聘用方具备完成工作所需的技能和知识。
. 转正程序：
. 试用期满，被聘用方需向聘用方提出转正申请；
. 聘用方在收到申请后____个工作日内，对被聘用方进行审核；
. 审核通过后，聘用方与被聘用方签订正式劳动合同。
10. 违约责任
. 聘用方违约责任：
. 如聘用方未按合同约定支付薪酬或福利，应向被聘用方支付违约金，违约金数额为____元；
. 如聘用方单方面解除合同，除法定原因外，应向被聘用方支付赔偿金，赔偿金数额为____元。
. 被聘用方违约责任：
. 如被聘用方未按合同约定履行职责，聘用方有权解除合同；
. 如被聘用方违反保密条款或竞业限制条款，应向聘用方支付违约金，违约金数额为____元。
11. 争议解决
. 争议解决方式：
. 双方应友好协商解决合同履行过程中的争议；
. 如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
. 争议解决机构：无
12. 合同解除
. 解除条件：
. 双方协商一致解除合同；
. 出现合同约定的解除条件；
. 出现法定解除合同的情形。
. 解除程序：
. 双方应提前____个工作日书面通知对方解除合同；
. 解除合同后，双方应妥善处理相关事宜。
. 解除通知：无
13. 合同生效及终止
. 合同生效条件：双方签字盖章后生效。
. 合同终止条件：
. 合同约定的期限届满；
. 双方协商一致解除合同；
. 出现法定终止合同的情形。
. 合同终止程序：。
14. 其他约定事项
. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
. 本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
第二部分：第三方介入后的修正
15. 第三方介入的定义与范围
. 第三方是指在本合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入合同关系，提供中介、咨询、评估、担保等服务的自然人、法人或其他组织。
. 中介方：为甲乙双方提供信息匹配、谈判协调等中介服务；
. 咨询方：为甲乙双方提供专业咨询意见；
. 评估方：对合同标的物进行评估；
. 担保方：为甲乙双方提供担保服务。
16. 第三方的责任与权利
. 第三方的责任：
. 第三方应按照合同约定和法律规定，履行其职责，保证其提供的服务符合甲乙双方的要求；
. 第三方因自身原因导致服务不符合约定或法律规定，应承担相应的法律责任；
. 第三方在介入合同关系过程中，不得泄露甲乙双方的商业秘密和隐私。
. 第三方的权利：
. 第三方有权根据合同约定和法律规定，收取相应的服务费用；
. 第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和协助；
. 第三方有权在合同履行过程中，对甲乙双方的行为进行监督。
17. 第三方与其他各方的划分说明
. 第三方与甲方的划分：
. 第三方与甲方之间的权利义务关系，由双方另行签订协议约定；
. 第三方在介入合同关系过程中，对甲方承担的责任，不影响甲方在本合同项下的权利义务。
. 第三方与乙方的划分：
. 第三方与乙方之间的权利义务关系，由双方另行签订协议约定；