1 / 46
文档名称:

2024年度新员工试用期专业技能培训劳务合同3篇.docx

格式:docx   大小:53KB   页数:46页
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

2024年度新员工试用期专业技能培训劳务合同3篇.docx

上传人:小屁孩 2025/5/5 文件大小:53 KB

下载得到文件列表

2024年度新员工试用期专业技能培训劳务合同3篇.docx

相关文档

文档介绍

文档介绍:该【2024年度新员工试用期专业技能培训劳务合同3篇 】是由【小屁孩】上传分享,文档一共【46】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【2024年度新员工试用期专业技能培训劳务合同3篇 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。20XX
专业合同封面
COUNTRACT COVER
甲 方: XXX
乙 方: XXX
PERSONAL
RESUME
2024年度新员工试用期专业技能培训劳务合同
合同编号_________
一、合同主体
1. 甲方(培训机构名称):
名称:____________________
地址:____________________
联系人:__________________
联系电话:________________
2. 乙方(新员工):
名称:____________________
地址:____________________
联系人:__________________
联系电话:________________
二、合同前言
背景:
为了提高新员工的专业技能,提升企业整体竞争力,甲方决定开展2024年度新员工试用期专业技能培训。
目的:
通过本次培训,使乙方掌握所在岗位所需的专业技能,为乙方在企业中的职业生涯奠定坚实基础。
三、定义与解释
专业技能:指乙方在试用期内需掌握的,与所在岗位相关的工作技能和知识。
试用期:指乙方加入甲方后,根据《中华人民共和国劳动合同法》规定的试用期。
四、权利与义务
甲方权利与义务:
(1)甲方有权对乙方进行专业技能培训,并监督乙方在培训过程中的学习效果。
(2)甲方应保证培训内容的质量,确保乙方能够掌握所需的专业技能。
(3)甲方应在培训过程中为乙方提供必要的培训资料和设备。
乙方权利与义务:
(1)乙方应积极参加甲方组织的专业技能培训,认真学。
(3)乙方应按照甲方要求,完成培训期间的各项考核任务。
五、履行条款
合同履行时间:自2024年____月____日至2024年____月____日。
合同履行地点:甲方指定的培训场地。
合同履行方式:乙方参加甲方组织的专业技能培训课程,完成培训任务。
六、合同的生效和终止
生效条件:本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
终止条件:
(1)本合同期限届满。
(2)乙方因故提前解除劳动合同。
(3)甲方因故提前解除劳动合同。
终止程序:
(1)本合同终止前,双方应就合同终止事宜进行协商。
(2)合同终止后,乙方应将培训期间所获得的资料和设备归还甲方。
终止后果:
(1)合同终止后,乙方应按照甲方要求,继续完成剩余的培训任务。
(2)合同终止后,双方应按照国家有关法律法规的规定,办理相关手续。
七、费用与支付
费用构成:
(1)培训课程费用:包括但不限于教材、讲义、教学设备、场地租赁等费用。
(2)讲师费用:包括但不限于讲师授课费、讲师差旅费等。
(3)行政费用:包括但不限于合同签订费、档案管理费等。
支付方式:
(1)乙方应在合同签订后五个工作日内,向甲方支付合同总金额的50%作为预付款。
(2)乙方在完成培训课程并经甲方考核合格后五个工作日内,向甲方支付剩余的50%培训费用。
支付时间:
(1)预付款支付时间:合同签订后五个工作日内。
(2)剩余费用支付时间:培训课程结束后五个工作日内。
支付条款:
(1)乙方应通过银行转账方式支付培训费用。
(2)甲方应在收到乙方支付款项后,向乙方开具相应的发票。
八、违约责任
甲方违约:
(1)若甲方未按合同约定提供培训服务,乙方有权要求甲方继续履行合同或解除合同,并要求甲方承担相应的违约责任。
(2)若甲方提供的培训服务不符合合同约定,乙方有权要求甲方进行整改,直至符合合同约定。
乙方违约:
(1)若乙方未按合同约定参加培训,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
(2)若乙方在培训期间违反培训纪律,甲方有权解除合同,并要求乙方承担相应的违约责任。
赔偿金额和方式:
(1)甲方违约赔偿:甲方应向乙方支付相当于培训费用20%的违约金。
(2)乙方违约赔偿:乙方应向甲方支付相当于培训费用20%的违约金。
九、保密条款
保密内容:
本合同中的保密内容主要包括但不限于甲方提供的培训资料、技术信息、商业秘密等。
保密期限:
本合同约定的保密期限自合同签订之日起至合同终止后三年。
保密履行方式:
(1)乙方应严格保守保密内容,不得向任何第三方泄露。
(2)乙方应在离职后继续履行保密义务,不得以任何形式泄露保密内容。
十、不可抗力
不可抗力定义:
不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、政府行为、社会异常事件等。
不可抗力事件:
(1)自然灾害:如地震、洪水、台风等。
(2)政府行为:如政策调整、法律变动等。
(3)社会异常事件:如罢工、骚乱等。
不可抗力发生时的责任和义务:
(1)发生不可抗力事件时,双方应及时通知对方。
(2)双方应采取一切可能的措施,减轻不可抗力事件带来的损失。
不可抗力实例:
如新冠疫情、恐怖袭击等。
十一、争议解决
协商解决:
发生争议时,双方应通过友好协商解决。
调解、仲裁或诉讼:
若协商不成,双方可向有关部门申请调解,或向仲裁机构申请仲裁,或向人民法院提起诉讼。
十二、合同的转让
转让规定:
未经甲方同意,乙方不得将本合同转让给第三方。
不得转让的情形:
(1)涉及国家安全、商业秘密等法律法规禁止转让的情形。
(2)乙方在培训期间或培训结束后一年内。
(3)甲方认为不宜转让的其他情形。
十三、权利的保留
权力保留:
(1)甲方保留对乙方进行考核的权利,以确保乙方能够达到培训目标。
(2)甲方保留对培训课程内容进行调整的权利,以适应市场需求和行业发展。
特殊权力保留:
(1)甲方保留在必要时对乙方进行额外培训的权利,以提高乙方的工作能力。
(2)甲方保留在乙方违反合同条款时,采取必要措施的权利。
十四、合同的修改和补充
修改和补充程序:
(1)任何对本合同的修改或补充,均需双方书面同意。
(2)修改或补充后的合同内容,经双方签字或盖章后生效。
修改和补充效力:
修改或补充后的合同内容,与本合同具有同等法律效力。
十五、协助与配合
相互协作事项:
(1)双方应相互提供必要的信息和资料,以保障培训工作的顺利进行。
(2)双方应相互配合,共同解决培训过程中遇到的问题。
协作与配合方式:
(1)双方应定期召开协调会议,讨论培训工作的进展和问题。
(2)双方应通过电话、邮件等方式保持沟通,及时解决问题。
十六、其他条款
法律适用:
本合同适用中华人民共和国法律。
合同的完整性和独立性:
本合同构成双方之间关于2024年度新员工试用期专业技能培训劳务关系的完整协议,取代了之前所有口头或书面的协议。
增减条款:
未经双方书面同意,本合同不得增减任何条款。
十七、签字、日期、盖章
甲方(培训机构名称):
代表(签字):
日期:____年____月____日

最近更新