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专业合同封面
COUNTRACT COVER
甲 方： XXX
乙 方： XXX
PERSONAL
RESUME
2024年通用劳动合同书（针对临时聘用人员）
本合同目录一览
1. 合同签订双方的基本信息
2. 合同期限
3. 工作内容与地点
4. 工作时间与休息休假
5. 工资、津贴与奖金
6. 社会保险与公积金
7. 职业培训与继续教育
8. 工作条件与劳动保护
9. 违约责任与争议解决
10. 合同解除与终止
11. 保密条款
12. 违法违纪处理
13. 合同生效及其他
14. 合同附件
第一部分：合同如下：
合同双方的基本信息
甲方（用人单位）名称：
甲方（用人单位）住所：
甲方（用人单位）法定代表人：
乙方（劳动者）姓名：
乙方（劳动者）身份证号码：
乙方（劳动者）联系方式：
合同签订日期：
合同生效日期：
合同终止日期：
2. 合同期限
本合同期限自年月日至年月日止。
合同期满前一个月，如双方无异议，可书面协商续签。
3. 工作内容与地点
工作内容：
工作地点：
4. 工作时间与休息休假
乙方实行标准工作时间制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。
5. 工资、津贴与奖金
乙方的工资标准为每月人民币元。
乙方享有国家规定的加班费、津贴及奖金。
甲方应于每月的日前支付乙方上月工资。
6. 社会保险与公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
乙方应按照国家规定参加社会保险，并按时足额缴纳个人应缴纳的社会保险费。
7. 职业培训与继续教育
甲方根据工作需要，为乙方提供必要的职业培训。
乙方应积极参加甲方组织的培训，提高自身业务水平。
8. 工作条件与劳动保护
甲方应保证乙方在安全、卫生、无害的工作环境中工作。
甲方应按照国家规定提供符合国家安全标准的工作条件和劳动保护用品。
甲方应定期对乙方进行健康检查，并确保乙方享有相应的劳动保护待遇。
9. 违约责任与争议解决
双方应严格履行本合同约定的各项义务。
如一方违约，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
10. 合同解除与终止
双方协商一致，可以解除本合同。
乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
被依法追究刑事责任的。
甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
甲方未按照合同约定支付工资的；
甲方未提供符合合同约定的工作条件的；
甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
11. 保密条款
乙方在本合同期间及合同终止后，对甲方商业秘密负有保密义务。
乙方未经甲方同意，不得泄露甲方商业秘密。
12. 违法违纪处理
乙方违反国家法律法规、本合同及甲方规章制度的，甲方有权依法给予处罚。
乙方因违法违纪被追究刑事责任的，甲方有权解除本合同。
13. 合同生效及其他
本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。
本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。
14. 合同附件
乙方入职登记表；
乙方身份证复印件；
乙方健康证明；
甲方规定的其他相关文件。
第二部分：第三方介入后的修正
1. 第三方介入的定义与范围
本合同所指的第三方，是指在本合同履行过程中，为甲方提供招聘、培训、管理或其他相关服务的独立法人、非法人组织或个人。
招聘服务，包括但不限于发布招聘信息、筛选候选人、组织面试等；
培训服务，包括但不限于新员工入职培训、技能提升培训等；
管理服务，包括但不限于员工档案管理、考勤管理、绩效管理等。
2. 第三方的责任与权利
第三方应根据本合同约定，履行其提供服务的相关责任。
第三方的权利包括：
要求甲方按约定支付服务费用；
在甲方违约时，有权要求甲方承担相应的违约责任。
3. 第三方的责任限额
第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，具体如下：
第三方因提供的服务导致乙方遭受损失的，其赔偿总额不超过乙方因该损失实际发生的费用；
第三方因故意或重大过失导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任，第三方应承担相应的补充赔偿责任。
4. 第三方介入的合同条款
甲方在与第三方签订相关服务合同时，应明确第三方的责任范围、服务标准和违约责任。
甲方应确保第三方提供的服务符合国家法律法规和本合同的要求。
5. 第三方与其他各方的划分说明
第三方与甲方、乙方之间的关系为服务提供方与接受方的关系，双方的权利义务应以书面合同为准。
第三方与甲方、乙方之间发生的争议，应按照各自合同约定解决，不影响本合同的履行。
6. 第三方介入的程序
甲方需在第三方介入前，与乙方进行充分沟通，确保乙方了解第三方介入的情况。
甲方应在第三方介入前，将第三方的基本信息、服务内容、费用标准等告知乙方。
乙方有权对第三方提供的服务提出意见和建议，甲方应予以重视。
7. 第三方介入的监督与考核
甲方应设立专门的监督机构，对第三方提供的服务进行监督和考核。
监督机构应定期向甲方报告第三方服务情况，包括服务质量、服务效果等。
8. 第三方介入的变更与解除
乙方在第三方介入期间，如发现第三方存在严重违约行为，有权要求甲方采取措施，直至解除与第三方的服务合同。
9. 第三方介入的保密条款
第三方在提供服务的全过程中，应对甲方和乙方的商业秘密和隐私信息予以保密。
第三方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。
10. 第三方介入的争议解决
第三方与甲方、乙方之间发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第三部分：其他补充性说明和解释
说明一：附件列表：
1. 乙方入职登记表
要求：包含乙方个人信息、教育背景、工作经历、健康状况等基本信息。
说明：该表格用于记录乙方的基本情况，作为合同附件。
2. 乙方身份证复印件
要求：提供有效的身份证正反面复印件。
说明：用于证明乙方身份，确保合同的合法性。
3. 乙方健康证明
要求：提供近期的健康体检报告或医疗机构出具的证明。
说明：用于证明乙方符合工作要求，确保工作环境安全。
4. 甲方规章制度
要求：包括但不限于考勤制度、奖惩制度、保密制度等。
说明：用于明确甲方对乙方的工作要求和管理规范。
5. 第三方服务合同
要求：详细约定第三方提供的服务内容、费用标准、责任范围等。
说明：用于明确第三方在合同中的权利义务，确保服务质量。
6. 乙方培训记录
要求：记录乙方参加的培训课程、培训时间、培训效果等。