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随着互联网的普及和“互联网+”时代的到来，高职院校大学生的思想政治工作面临了新的挑战和机遇。如何探索和实践新时期的思想政治工作，成为高职院校面临的重要问题。
一、思想政治教育必须与新时代相结合
当前互联网已经成为人们获取信息、交流思想的主要途径之一，这也给高职院校大学生思想政治工作带来了挑战。因此，高职院校的思想政治工作必须与新时代相结合，利用互联网等新媒体向学生传递正能量、引导学生正确思考问题，以此来扩大工作的覆盖面和影响力。
二、优化教育内容，注重学生实际
传统的思想政治教育主要以讲授知识为主，但在“互联网+”时代，这种方式已经无法满足学生的需求。因此，建立与时俱进的教育内容，体现学生的实际需求和兴趣点，可以更好地引导学生走向正确的道路。
三、建立全员参与的工作机制
高职院校的思想政治工作不仅应该由专门的部门负责，更需要全员参与。通过建立师生互动交流机制、心理咨询机制等，让学生能够更好地理解老师的言传身教，并在实践中逐步积累经验，形成正确的思想和团队合作观念。
四、提高工作质量，注重创新
在实践中，高职院校的思想政治工作需要不断学习和创新，注重引导学生形成良好的道德、思想、行为习惯，提高工作质量。在教育活动中，可以充分运用情境教学、课外阅读、公益实践等方式，更好地引领学生感悟现实、认识自我、积极参与社会实践，达到使学生学有所用、学有所得的目的。
五、发挥社会力量，建立社会协同机制
高职院校的思想政治工作可以得到社会的积极支持，通过社区组织、企事业单位和公益组织等社会力量，一方面提供专家、教师等资源，开展形式多样的课堂教学；另一方面促进大学生参与社会实践和义工活动，建立以社会为支撑的思想政治工作协同机制，全方位关注学生的成长和发展。
综上，高职院校在“互联网+”时代内思想政治工作必须与新时代相结合，将各种资源与教育内容有机结合，建立全员参与、注重创新的工作机制，发挥社会力量建立社会协同机制。只有在这样的环境下，高职院校才能培养出良好的学生，为社会发展做出贡献。