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2025年物流主管工作职责内容（共篇）
篇1：物流主管工作职责内容
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，汇总和分析;
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篇2：物流主管工作职责内容
1、熟悉物流行业全流程(港口物流);物流行业经历丰富;
2、熟悉物流完整系统运作(进出口物流、干线、拖车、堆场等等);
3、熟悉物流公司各部门业务、职责;
4、熟悉人员安排管理;
5、良好的风险管控能力;
6、良好的业务能力;
篇3：物流主管工作职责内容
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作;
2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准;
3、制定仓库工作计划，总结和分析部门工作情况，带领督促员工完成目标任务;
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序;
5、仓库要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的规划;
6、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准;
7、组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致;
8、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
9、定期对仓库人员进行考核;
10、负责监督处理不良物料和呆滞料;
11、对各仓库、收发区进行现场监督管理，重点检查6S的推行状况、目视化管理的执行状况并做好检查记录;
12、签发仓库各级文件和单据;
13、接受并完成上级交办的其他工作任务。
篇4：物流主管工作职责内容
、管控，合同签署与确认。
、发货，运单的确认与回收。
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5、异常问题处理与反馈。
篇5：物流主管工作职责内容
1、负责公司仓储收货/发货监督管理。
2、负责根据发货计划、生产计划制定周工作计划并进行合理分配，监管各班组工作目标任务及落地执行情况。
3、负责整体仓储作业流程监管指导，确保先进先出与日清日结，对出入库相关手续规范性进行审核。
4、实时掌握库存情况，对库存的合理性、齐套性、有效性负责，并及时进行预防控制，降低仓储管理成本。
5、定期汇总积压物资，对积压、报废等原因进行分析，组织相关部门评审并制定预防控制措施。
篇6：物流主管工作职责内容
、健全、贯彻落实公司的物流、仓储管理制度及相关工作流程;
2. 执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本;
，及时安排入库，并随时掌握仓库库存数量;
，提出改进方案，保证仓库化的使用率;
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6..控制仓库和物流之间的各个环节的预算及成本，减少非正常损耗和浪费;
、运输过程中的突发情况，负责对产品的配送进行信息跟踪和反馈;
、简单的分析工作;
，货物的清点，有效配合公司整体业务运作需求;;
10. 监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案;
(库存周报等)的制作;
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篇7：物流主管工作职责内容
：场地、物料、人员、仓储设备规划;
、修订仓储管理制度和管理方法，负责内部物流流程优化;
：定期编制各种物品的入库、退货、出货、流转台帐及库存台账等;
、防火、防盗、防潮、防灾巡查，监控化学危险品储藏、内部运输、流转;
、叉车现场运行的控制与调度;
、易燃易爆、易倒塌储运排查;
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、加班时间。
篇8：物流主管工作职责与工作内容
1、制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善，监督管理物流中心仓储管理系统的运营操作;
2、控制送货和仓储成本; 监督实施物流体系职责与管理标准;建立体现工作质量的可控数据指标;
3、库存管理：按期对仓库商品进行盘点，保证商品库存数量准确; 对收货上架准确率(及时率)、订单错漏发、订单实物报缺、订单生及时率、库存损益率负责，保证系统数据准确;
4、生产管理：通过拣选模式的优化提高小时产能，降低错配、漏配及不良品发货比例并完成工序内、工序间和质检监控机制，强化执行力，努力提高工作质量，降低物流成本;
5、负责收货、进退、仓储、生产、待运、配送、销退各环节统筹管理，对人员进行合理调配，按时保质保量完成工作任务，做好全员绩效管理;
6、负责运输承运商的管理及优化，确保物流配送安全、准确、准时，快捷的满足客户需要;
7、负责部门员工月度、年度培训、作业流程培训，提高员工工作技能，控制仓储咳嗽绷魇省
篇9：物流主管工作职责与工作内容
1、制定和改进物流体系的规范与制度，梳理并建立标准化作业流程，并监督执行;
2、建立门店管理体系，完善数据报表，寻找提升服务质量的方案;
3、负责仓储的现场运营管理，入库，库源和TS管理等;
4、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率;
5、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档;
6、与门店和采购部对接，协助完成门店调货和配送及时性。
篇10：物流主管工作职责与工作内容
1、负责公司日常物流作业现场管理，包括：装卸作业、短驳、车辆管理等;
2、熟悉现场作业安排和装卸工人管理;
3、负责车辆与货物运送的协调管理，追踪货物在途情况并反馈;
4、熟悉操作各个环节，了解成本构成，合理安排作业;
5、熟悉零担物流专线运作模式，有效把控中转成本。
篇11：物流主管工作职责与工作内容
1、负责部门日常物流管理工作，制定物流管理制度，负责运输、仓储、配送、发货的管理工作;
2、负责按公司财务要求，配合公司盘点;
3、负责公司合作仓储的对接工作，如报价核对及费用结算等;
4、负责对本部门员工培训和指导，及本部门工作监督和考核;
5、负责本部门成本的统计、分析和管理;
6、负责与采购、财务、客服、运营等相关部门沟通合作，完成公司相关工作任务;
7、制定和执行物流工作计划，各类数据报表的汇总及分析，对物流工作规范进行总结和完善;
8、问题导向，优化流程，完善制度，控制送货和仓储物流成本;
篇12：物流主管工作职责与工作内容
根据生产能力，确定原材料及产品的标准库存量;
及时与生产部沟通，保证生产用原材料的库存供给和发送产品所需的库存供给;
定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账;
定期编制产品入库、出库及库存台账;
组织人员保证材料库、备件库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变;
制定并实施库房的管理制度和管理方法;完成上级交办的其他工作。
篇13：物流主管工作职责与工作内容
、季度交叉盘点、年中盘点、年末盘点计划和行程准备;
，合理安排物流外勤时间进行考察 ;
，提早规避可能产生的风险;
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，检查控量执行情况;
、制度、管理办法等;
、外勤，解决仓储物流公司造成的货损及索赔等工作 ，以及各类异常处理;
，定价工作;
、传帮带工作。
篇14：物流主管岗位职责工作内容
职位描述
岗位职责：
1、制定和执行物流工作计划，建立和完善物流管理制度和流程，持续改善，合理控制运输成本；
2、落实和安排物流工作，解决工作中遇到的问题，制定、执行物流工作重点；
3、根据计划合理安排货品发送及跟踪货品到达情况，管理和协调外部物流提供商；积极协调上下游和内外关系，综合控制公司成本；
4、配合业务部门，提供物流成本报价
5、管理和监控公司包装材料的回收，统计及分析相关数据，处理异常，确保资产安全和回收及时；
6、推动、落实公司物流信息系统的建立，完善、管理及优化公司的配送网络；
7、客户服务、客户投诉及运输事故的处理，采取有效预防措施，降低客户投诉率；
8、建设并优化配送流程，制定物流解决方案，提升客户满意度；
9、制定与实施物流体系管理标准，对第叁方物流进行评估、管理、考核；
10、团队建设和其他日常事务；
11、积极及时完成上级领导交代的其他工作。
任职要求：
1、大专以及大专以上学历；
2、具有3年以上的物流经验；
3、有相关行业工作经验的优先考虑。
篇15：物流主管岗位职责工作内容
职位描述
工作职责：
，做好人员车辆调配，保证货物收发存退正常有序进行。
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，维护安全库存和再订货信息，优化备库产品。
、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档，负责核实物品的出入库账目、实物、原始单据的一致性。
、危险性、有效期等因素，设计并调整库位安排、存放规则，确保库容得到最大化利用。
，评估库存管理状态，提高库存管理水平。
、清仓查库及时处理积压、呆滞、残损、辨识等货物，保证实际存货库存准确无误。
，考核和培训工作。
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任职能力：
1、有驾驶证  驾驶经验在2年以上
2、英语良好，四级以上。
3、优秀，熟悉办公软件，掌握物流库存管理软件。
4、至少3年以上仓储相关工作经验，化工制药行业或电商物流行业一年以上仓储管理经验
5、工作认真、严谨、有责任心，条理性强，愿意付出，抗压能力强。
篇16：物流主管岗位职责工作内容
职位描述
岗位职责：
1、负责物流部的工作管理和跨部门沟通协商，及时反馈并跟踪异常处理工作
2、完善本部门工作制度，管理办法。建立规范的物流部门业务报表。
3、负责运营效率、成本、工作绩效、流程改善方面统计、分析、改进。
4、负责货物发出到接收过程控制，信息的及时沟通。
6、规划运输方案，选择最优路线。
7、费用结算，控制物流成本。
应聘要求：
1、有至少二年以上物流和仓储的管理经验；
2、高中以上学历
3、具备良好的管理协调能力、沟通能力及分析解决问题能力，较高的物流成本管理和控制能力；
4、要求对工作有很强的责任感，工作认真负责，有创意，具备协调以及解决问题的能力和良好的团队精神；
5、善于与客户沟通，执行力强，可以独立操作本岗位的流程，正确面对工作压力；
6、爱岗敬业，认同公司企业文化，善于学习和沟通。
7、熟练操作办公软件，熟悉电脑装机和网络故障的简单维修
篇17：物流主管岗位职责工作内容
职位描述
岗位职责：
1、对生产产品、原材料、物质的进出进行检测、监督、检查、考核；