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广南县人民医院药剂科规章制度2012.doc

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文档介绍

文档介绍:广南县人民医院药剂科规章制度
一药剂科主任职责
,制定药剂科各项工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。
、采购计划,并组织实施。
、加工炮制、制剂与调配工作,确保配发的药品质量合格。
、麻、精神、贵重药品的使用、管理及中药材的鉴定工作,领导所属人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,确保药品安全有效,严防差错事故。
,了解需要,征求意见,主动供应。积极组织人员参加危重病员的抢救,主动配合,做好药品供应。
、技术考核,提出升调奖惩的意见。
,尤其是中医治疗急症用药的剂型改革,开展中药科学研究和技术革新。做好中药炮制经验的挖掘继承工作,配合临床积极推广行之有效的单方、验方。

、统计工作,督促检查各科室的药品使用管理情况。


二药剂科工作规范
医院药剂科是院长领导下的职能科室,它的基本任务是:科学管理全院药品;为医疗需要及时准确地调配处方和制备各种制剂;供应质量合格的药品;配合临床开展科研工作。具体的职责如下:
一、根据本院医疗和科研需要,编制药品采购计划,采购药品,严格验收手续,做好药品保管、供应及账目登记,进销账目统计及时上报。
二、及时准确调配本院处方,按临床需要制备制剂及加工炮制中药等。
三、为了保证临床用药安全有效,建立健全药品监督和检验制度,对药品进行严格检查,不合格的药品不得使用。
四、积极宣传用药知识,以保证合理用药,并协助临床做好新药实验和药品的疗效评价工作,负责收集药品的毒副反应,定期向有关上级部门汇报和提出有关意见。
五、密切配合临床,积极研究中西药品的新制剂,努力进行技术革新,积极运用新技术成就,创造疗效高的新剂型。
六、担负医药院校学生实****药剂人员进修和基层医疗单位药剂工作的技术指导。
三药剂科工作人员守则
药剂工作是医院业务工作的重要组成部分,药剂工作质量的好坏,药品供应是否及时,不但影响医疗效果,而且关系到病人的健康与安全,作为一个药剂人员不但要有高尚的职业道德,而且要有熟练的技术和科学的工作作风。根据医院的要求,特制定下列守则:
一、认真贯彻药品管理法。
二、遵守医院和科室的规章制度,刻苦钻研业务,严格执行各项技术操作规程,努力提高业务水平,不断提高工作质量。
三、工作认真负责,积极主动,不拖拉推诿,热爱专业,努力做好岗位工作。
四、同情、体贴病人,急病人之所急,讲文明礼貌,热心为病人服务。
五、面向临床,面向病人,努力做好药品制剂的供应工作。
六、遵守劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗、离岗,非本科室工作人员,一律不得进入各药房及工作间。
七、工作时间要精力集中,保持肃静,不谈天说笑,不大声喧哗。
八、关心集体,团结友爱,互相帮助,顾全大局,开展批评和自我批评,有意见摆到桌面上讲,坚决反对自由主义。
四药品管理制度
一、药品管理(三级管理)
按照“定额管理、合理使用、加速周转、保证供应”的办法管理。
一级管理:***品、毒性药品和第一类精神药品。
***品管理根据《***品管理法》管理,毒性药品管理根据《医疗用毒性药品管理办法》管理,第一类精神药品管理根据《精神药品管理条列》管理。
二级管理:第二类精神药品、贵重药品、病人自带药品。
第二类精神药品管理根据《精神药品管理条列》,专柜存放、专账登记;贵重药品每日清点。病人自带药品,药库空进空出,药房工作人员监督病人用药并做好记录。
三级管理:普通药品。
普通药品按“金额管理、定期盘点、以存定销”的方式管理。
二、***品管理
***品是指易产生身体依赖性、能成瘾癖的药品。供应、生产和使用***要严格执行国务院发布的《***品和精神药品管理条列》有关规定。
***品只能用于医疗、科研和教学。开具***品、第一类精神药品的医师,必须是经培训后取得***品、第一类精神药品处方执业资格的执业医师,方有处方权。
要正确合理使用***品。给病人开***品,必须建有病历,每次开药在病历上记录,医师要亲自见到病人。若是晚期癌症病人,经当地卫生局医政科批准,建立“晚期癌症病人***品专用卡”到指定的就近医疗单位开方配药,凭卡每次发药不超过五日用量(每次开药在病历上要有记录),再来开方配药(注射剂)时,需把上次用过的空安瓿全部交回药房。
药剂科对***品要有专人负责,专柜加锁,专用账册,专用处方,专册登记。
1、专人负责应由药师或有经验的

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