文档介绍：内蒙古发达集团2010春季人才招聘
填报企业名称(盖章):内蒙古发达集团联系人:王希云联系电话:********** 集团网址:
专业类别
部门/岗位
所需人数
岗位条件
用人方式
待遇报酬(文字说明)
知识水平
能力、经历要求(文字说明)
学历
职称
行政本部
部长
1
本科
5年以上工作经历,2年以上大中型企业相关岗位管理工作经验。
合同制
面议
文员
1
本科
3年以上大中型企业相关岗位管理工作经验。
合同制
面议
人力资源本部
经理
2
大专
3级人力资源管理师
2年以上人力资源管理岗位或相关工作经验。
合同制
面议
招聘培训主管
1
本科
3年以上工作经历,1年以上中型企业的招聘、培训主管岗位相关工作经验。
合同制
面议
人事主管
1
大专
3年以上工作经验,2年以上人力资源管理或行政主管工作经验。
合同制
面议
企业文化建设本部
主编
1
本科
3年以上工作经历,2年以上期刊编辑工作经验。
合同制
面议
发达会
营销经理
1
本科
4年以上工作经历,有市场营销、活动策划等相关经验
合同制
面议
项目管理中心
行政助理
2
本科
3年以上大型房地产企业管理工作经验。
合同制
面议
开发本部
部长
1
本科
注册房地产估价师、经济师、一级建造师
5年以上大型房地产企业的开发、经营、管理工作经验。
合同制
面议
行政助理
1
本科
3年以上中型房地产企业项目管理工作经验。
合同制
面议
计划经理
1
本科
注册房地产估价师、土地估价师
5年以上大型房地产企业开发、报建审批、工程交付等工作经验。
合同制
面议
管理经理
1
本科
5年以上大型房地产企业项目管理工作经验。
合同制
面议
质量监管本部
部长
1
本科
注册监理工程师、一级注册建造师
8年以上大型房地产企业的施工、材料设备管理工作经验。
合同制
面议
材料设备经理
1
本科
3年以上大型房地产企业的施工、材料设备管理等方面工作经验。
合同制
面议
土建工程经理
1
本科
3年以上中型房地产企业的土建施工、管理工作经验。
合同制
面议
质量监管经理
1
本科
注册监理工程师、一级注册建造师
5年以上大型房地产企业的施工、管理工作经验。
合同制
面议
经纪公司
营销经理
1
本科
4年以上工作经历,有市场营销、活动策划等相关经验
合同制
面议
物业服务公司
小区经理
3
大专
5年以上
合同制
面议
商务本部
部长
1
硕士
8年以上工作经验,其中3年以上担任大型项目招商或大型著名零售企业发展部门主要负责人。
合同制
面议
经理
1
本科
3年以上大型商业项目主力店招商和谈判经验,熟悉综合性商业广场的运营模式。
合同制
面议
商规经理
2
本科
3年以上工作经验,其中2年商业房地产或零售业拓展业经理。
合同制
面议
行政助理
1
本科
1年以上大型企业办公室或商业企业招商部门文秘工作经验。
合同制
面议
地产项目公司
总经理
1
本科
高级工程师、注册造价师、
10