文档介绍：该【年劳动合同版模板3篇 】是由【泰山小桥流水】上传分享，文档一共【48】页，该文档可以免费在线阅读，需要了解更多关于【年劳动合同版模板3篇 】的内容，可以使用淘豆网的站内搜索功能，选择自己适合的文档，以下文字是截取该文章内的部分文字，如需要获得完整电子版，请下载此文档到您的设备，方便您编辑和打印。20XX
专业合同封面
COUNTRACT COVER
甲 方： XXX
乙 方： XXX
PERSONAL
RESUME
年劳动合同版模板
本合同目录一览
1. 合同基本信息
合同双方名称
合同签订日期
合同生效日期
合同期限
工作地点
2. 工作内容
工作岗位
工作职责
工作时间
工作条件
3. 薪酬福利
基本工资
奖金
补贴
休假
保险
4. 工作考核
考核标准
考核方式
考核结果
5. 违约责任
违约行为
违约责任
违约赔偿
6. 保密条款
保密范围
保密期限
违约责任
7. 劳动争议解决
争议解决方式
争议处理机构
争议处理程序
8. 合同解除
合同解除条件
合同解除程序
合同解除后事宜
9. 合同变更
合同变更条件
合同变更程序
合同变更后事宜
10. 合同终止
合同终止条件
合同终止程序
合同终止后事宜
11. 其他约定
法律适用
争议解决
通知方式
12. 合同附件
附件一：岗位职责说明书
附件二：薪酬福利明细表
附件三：考核标准及考核结果
13. 合同签订
签订方式
签订日期
签订地点
14. 合同份数
合同正本份数
合同副本份数
第一部分：合同如下：
1. 合同基本信息
合同双方名称
合同签订日期
本合同于____年__月__日在___________签订。
合同生效日期
本合同自签订之日起生效。
合同期限
本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
工作地点
（一）主要工作地点：___________
（二）其他工作地点：___________
2. 工作内容
工作岗位
乙方在甲方担任___________岗位。
工作职责
（一）完成甲方交办的工作任务；
（二）遵守甲方各项规章制度；
（三）保守甲方商业秘密；
（四）参加甲方组织的各项培训活动；
工作时间
乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。
工作条件
甲方为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于办公场所、工作设施、办公用品等。
3. 薪酬福利
基本工资
乙方的基本工资为每月人民币____元。
奖金
甲方根据乙方的工作表现和公司业绩，给予乙方一定的奖金。
补贴
（一）交通补贴：每月人民币____元；
（二）餐费补贴：每月人民币____元；
休假
乙方享有国家法定节假日、年假、病假、事假等休假。
保险
（一）养老保险；
（二）医疗保险；
（三）失业保险；
（四）工伤保险；
（五）生育保险；
（六）住房公积金。
4. 工作考核
考核标准
甲方根据乙方的工作表现和公司规章制度，制定考核标准。
考核方式
甲方通过定期考核和日常考核对乙方进行综合评价。
考核结果
甲方根据考核结果对乙方进行奖惩，考核结果作为乙方薪酬、晋升、培训等方面的依据。
5. 违约责任
违约行为
（一）甲方未按时足额支付乙方工资；
（二）乙方违反合同约定，给甲方造成经济损失；
（三）任何一方违反保密条款；
违约责任
（一）赔偿对方因违约所遭受的经济损失；
（二）承担相应的法律责任；
违约赔偿
违约赔偿金额由双方协商确定，协商不成的，由仲裁机构或人民法院裁决。
6. 保密条款
保密范围
（一）技术秘密；
（二）经营秘密；
（三）客户信息；
保密期限
本保密条款自合同签订之日起至合同终止后__年内。
违约责任
乙方违反保密条款，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方经济损失。
8. 劳动争议解决
争议解决方式
甲方与乙方发生劳动争议时，应通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
争议处理机构
争议处理机构为___________劳动争议仲裁委员会。
争议处理程序
争议双方应按照劳动争议仲裁委员会的规定提交相关材料，并按照仲裁程序进行仲裁。
9. 合同解除
合同解除条件
（一）乙方因个人原因提出书面辞职；
（二）甲方因乙方严重违反劳动纪律或规章制度，给予书面警告后仍不改正；
（三）甲方因经营不善或重组、兼并等原因，需裁减人员；
合同解除程序
（一）一方提出解除合同意向；
（二）双方进行协商；
（三）协商一致后，签订解除合同协议；
（四）办理相关手续。
合同解除后事宜
合同解除后，甲方应支付乙方相应的经济补偿，并办理社会保险转移手续。
10. 合同变更
合同变更条件
（一）双方协商一致；
（二）法律法规或政策变化；
（三）甲方经营状况发生变化。