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一些常见的心理学现象
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关于星座
马戏团经理巴霖先生有一句名言：每分钟都有一名笨蛋诞生。
“巴霖效应” 解释了为何有些星座或生肖书刊能够”准确”指出某人性格。原因在于那些用来描述性格词句,其实根本属”人之常情”或基本上适合用于大部分人身上。换言之,那些词句适用范围是如此空泛，以至往往说了等於没说。
比如:水瓶座理性而兴趣自由，巨蟹座感性而富爱心；然而巨蟹座人就永远没理性，水瓶座人就缺乏爱心吗？显然不是再者，假如一对情侣在星座学中是不甚相配，即使两人都不迷信，但他们心理必定会承受一股不小压力，在往后交往时间中，若有了冲突磨擦，心中既存那种”原来真不适当”预设就会被强迫成立，最终难逃分手命运!
当然我们不去否定星座存在价值，毕竟它存有统计基础在。
但假如你想成为一个聪明人，不去迷信星座，我又得告诉你，你又错了！知道什麽叫做”天醉人亦醉”吗?既然身旁有超出半数人相信星座，你又何苦试着去推翻那根植于心观念(实际上也不太可能)?
一些常见的心理学现象
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小故事
美国社会心理学家弗里得曼做了一个有趣试验：他让助手去访问一些家庭主妇，请求被访问者答应将一个小招牌挂在窗户上，她们答应了。过了半个月，试验者再次登门，要求将一个大招牌放在庭院内，这个牌子不但大，而且很不美观。同时，试验者也向以前没有放过小招牌家庭主妇提出一样要求。结果前者有55%人同意，而后者只有不到17%人同意，前者比后者高3 倍。以后人们把这种心理现象叫作“得寸进尺效应”。
心理学认为，人每个意志行动都有行动最初目标，在许多场所下，因为人动机是复杂，人经常面临各种不一样目标比较、权衡和选择，在相同情况下，那些简单轻易目标轻易让人接收。另外，人们总愿意把自己调整成前后一贯、首尾一致形象，即使他人要求有些过分，但为了维护印象一贯性，人们也会继续下去。
上述心理效应告诉我们，要让他人接收一个很大、甚至是极难要求时，最好先让他接收一个小要求，一旦他接收了这个小要求，他就比较轻易接收更高要求。
得寸进尺效应
一些常见的心理学现象
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定势效应
小故事
有一个农夫丢失了一把斧头，怀疑是邻居儿子偷盗，于是观察他走路样子，脸上表情，感到言行举止就像偷斧头贼。以后农夫找到了丢失斧头，他再看邻居儿子，竟以为言行举止中没有一点偷斧头模样了。这则故事描述了农夫在心理定势作用下心理活动过程。
所谓心理定势是指人们在认知活动中用“老眼光”——已经有知识经验来对待当
前问题一个心理反应倾向，也叫思维定势或心向。
在人际交往中，定势效应表现在人们用一个固定化了人物形象去认知他人。
比如：
我们与老年人交往中，我们会认为他们思想僵化，墨守成规，跟不上时代；而他们则会认为我们年纪轻轻，缺乏经验，“嘴巴无毛，办事不牢”。
与同学相处时，我们会认为老实人一直不会说谎；而一旦我们认为某个人老奸巨猾，既使他对你表示好感，你也会认为这是“黄鼠狼给鸡拜年没安好心”。
心理定势效应经常会造成偏见和成见，妨碍我们正确地认
知他人。所以我们要“士别三日，当刮目相看”他人呀！不要一味地用老眼光来看人处事。
一些常见的心理学现象
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乐队花车效应
人类经常会有一个倾向，去从事或相信其它多数人从事或相信东西，就是所谓“乐队花车效应”。
为了不让自己在社会中孤立，所以社会个体经常不经思索就选择与大多数人相同选择。
比如许多项选择民喜欢将票投给他自己认为（或媒体宣称）比较轻易获胜候选人或政党，而非自己喜欢，借此提升自己与赢家站在同一边机会。
但许多事实证实，多数或全部些人相信事情，在当下或经过时间演进，并不一定是正确事情。
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权威效应
是指说话人假如地位高，有威信，受人敬重，则所说话轻易引发他人重视，并相信其正确性，即“人微言轻、人贵言重”。
“权威效应”普遍存在，首先是因为人们有“安全心理”，即人们总认为权威人物往往是正确榜样，服从他们会使自己具备安全感，增加不会犯错“保险系数”；其次是因为人们有“赞许心理”，即人们总认为权威人物要求往往和社会规范相一致，按照权威人物要求去做，会得到各方面赞许和奖励。
在现实生活中，利用“权威效应”例子很多：做广告时请权威人物赞誉某种产品，在辩论说理时引用权威人物话作为论据等等。在人际交往中，利用“权威效”，还能够到达引导或改变对方态度和行为目标。
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比马龙效应
在日常生活中，人既不可能每时每刻去反省自己，也不可能总把自己放在局外人地位来观察自己。正因为如此，个人便借助外界信息来认识自己。个人在认识自我时很轻易受外界信息暗示，从而经常不能正确地知觉自己。
评价主体低估被评价者能力，认定被评价者是不求上进、行为差劲，以致被评价者将这种观念内化，促使被评价者表现不良行为。
你被误解了没有?
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晕轮效应
我们日常生活中对他人知觉大多数都受着这种效应影响。因为它使得人们仅仅依据人某一突出特点去评价、认识和对待人，如某人一次表现好，就认为他一切皆优，犯了一次错误，就说他一贯表现差等等。所以，晕轮效应是一个把我们引入对人知觉误区常见社会心理效应。
晕轮效应消极作用往往在判断一个人道德品质或性格特征时表现得最为显著。它妨碍我们去全方面地观察、评价人，使我们不能从消极品质突出人身上发觉其主动品质和优点，也不能在主动品质突出人身上看到其缺点和不足，对人作出“一无是处”或“完美无缺”评价。
实际上，在现实生活中，一无是处和完美无缺人都是不存在。
所以，晕轮效应其危害是一叶障目，不见泰山。以点代面，以偏概全，轻易影响对人评价准确性和可信度。认识和掌握这一社会心理效应，有利于我们克服对待他人偏见，也有利于我们了解他人产生偏见原因。这一点，对领导者和管理者尤为主要。
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拖延满足效应
发展心理学研究中有一个经典试验，称为“拖延满足”试验。试验者发给4 岁被试儿童每人一颗好吃软糖，同时告诉孩子们：假如马上吃，只能吃一颗；假如等20 分钟后再吃，就给吃两颗。有孩子急不可待，把糖马上吃掉了；而另一些孩子则耐住性子、闭上眼睛或头枕双臂做睡觉状，也有孩子用自言自语或唱歌来转移注意消磨时光以抑制自己欲望，从而取得了更丰厚酬劳。
研究人员进行了跟踪观察，发觉那些以坚韧毅力取得两颗软糖孩子，长到上中课时表现出较强适应性、自信心和独立自主精神；而那些经不住软糖诱惑孩子则往往屈服于压力而逃避挑战。在以后几十年跟踪观察中，也证实那些有耐心等候吃两块糖果孩子，事业上更轻易取得成功。
试验证实：自我控制能力是个体在没有外界监督情况下，适当地控制、调整自己行为，抑制冲动，抵制诱惑，延迟满足，坚持不懈地确保目标实现一个综合能力。
现在你处于哪一个境况当中呢？你身边诱惑有什么？
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投射效应
指在人际交往中，认知者形成对他人印象时总是假设他人与自己有相同倾向，即把自己特征投射到其它人身上。所谓“以小人之心，度君子之腹”，反射就是这种投射效应一个侧面。
普通说来，投射可分为两种类型：
一个是指个人没有意识到自己含有一些特征，而把这些特征加到了他人身上。比如：一个对他人有敌意同学，总感觉到对方对自己怀有仇恨，似乎对方一举一动都有挑衅色彩。
另一个是指个人意识到自己一些不称心特征，而把这些特征加到他人身上。比如：学习强那个人还我没那么早起床，我干嘛要早起。
值得注意是，这后一个投射往往会把自己一些不称心特征，投射到自己尊敬人、崇敬人身上。其逻辑是，他们有这些特征照样有着光芒形象，我有这些特征又有何妨。目标是经过这种投射重新估价自己不称心特征，以求得心理上暂时平衡。其实每个人都有其独特优势，不要让他人光芒遮挡了自己，可能你克服了他所不能克服你将会比他还优异。
在生活中，我们要注意预防心理上产生偏差，造成我们决议上失误。
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