文档介绍：加班管理办法(试行)
为使员工有充分的休息时间,以保证正常工作时间的工作效率,现对公司加班管理进行规范,制定本办法。
1、公司实行每天8小时工作制度,公司提倡员工高效率工作,不提倡加班,严格控制加班。
2、但因工作需要,必须进行加班的,必须听从公司安排;员工本应在正常工作时间内完成的工作没有完成的,必须自觉加班完成。
3、确因工作需要加班,需经批准方可计算加班。加班需填写加班审批单。加班审批单应经有批准权限的领导批准,加班单应注明加班起止时间、加班的工作内容、加班工作结果如何确认等事项。加班单交公司办公室备查。加班时需正常打卡考勤,依据打卡记录和加班审批单计算加班费。
4、工程现场员工周日、节假日及晚上加班原则上由部门安排调休,在一个考勤月度内无法安排调休的计发加班费,加班费以员工基本工资为标准核算;周日、节假日加班1天,按2天计发,晚上加班1次(一次加班时间少于2个小时的不计算加班)。其他岗位员工加班不计发加班费,可在一个考勤月度内安排调休。
5、员工加班后应及时关好门窗、切断电源,确保安全。
6、本办法自发布之日起执行,以前与此办法不一致的按本办法执行。
附:加班审批单
加班审批单
年月日
部门
签发人
加班人员
加班时间
需加班的工作
加班注意事项
分管领
导意见
拟调休安排
加班工作完
成情况确认
确认人签字:
说明:加班单须提前审批。
加班审批单
年月日
部门
签发人
加班人员
加班时间
需加班的工作
加班注意事项
分管领
导意见
拟调休安排
加班工作完
成情况确认
确认人签字:
说明:加班单须提前审批。