文档介绍：基层社会治安综合治理培训心得体会为期三天的全国基层社会治安综合治理培训已经结束,此次培训期间,中央综治办、中央综治委成员单位负责人及各地、市从事综治工作的领导和同志分别从各自工作角度对综治工作进行了阐述,并介绍了各地成功经验,使我们很受启发,受益匪浅。12 月 23 日上午,我们专门召开了治安主任及相关部门负责人参加的专题讨论会,对柏城综治工作进行了座谈。与会人员纷纷进行了发言,提出了一些合理化建议。现谈一下此次培训的体会及今后综治工作的意见和建议。一、关于基层综治办协调作用的发挥问题综治工作千头万绪,涉及方方面面,综治办作为党委政府的参谋和助手,承诺着保护一方平安的坚实重任。如何能发挥各部门积极作用,各司其职,各负其责,圆满完成各种具体工作任务,是需要我们认真思考的问题。正如中央政法委副书记、公安部长孟建柱所讲:“在工作中要树立统筹协调、齐抓共管的工作理念。”建议县综治委出台相关文件,进一步明确综治委成员单位在综治工作中应当发挥的职能作用,提高综治成员单位参与综治工作的积极性。其次,综治办是党委、政府的一个内设机构,不是一个事业单位,所出台的相关文件方案应当具有很强的指导性,综治办作用如何提高、如何加强问题也需要认真思考。我们认为:一是要提高综治工作中心办公水平,加强软硬件建设,使综治办有能力承载大量的工作任务;二是提高人员业务素质,加强培训和交流,特别是名乡镇之间的交流,提升整体工作水平。三是上级加强对各部门对综治工作参与及发挥作用情况的督查。四是进一步明确和夯实综治工作属地化管理的职能。二、矛盾纠纷排查调处工作在此次培训中,中央领导着重指出:明年重点工作之一是矛盾纠纷化解工作。当前在乡镇矛盾纠纷排查调处工作还存在职责不清、排查不细、台帐不详的突出问题。个别乡镇将此项工作列入信访办工作范围,没有深入彻底排查,只是上报一些信访事项作为排查结果,范围较小,没有把涉及经济社会各方的矛盾纠纷排查出来。另外,在具体的排查调处程序上,没有一个完整的文书链条,建议综治办制定矛盾纠纷排查调处相关文书,对此项工作进一步规范,文书可涉及排查表、登记表、呈报表,批办交办单等详细情况。对矛盾纠纷要一事一卷,一事一个详细的情况介绍,目前使用的排查表,只能记录一大概情况,不易使上级直观的了解详细情况,不易进行集中统计、归纳、整理。再之,对矛盾纠纷还应划分稳控级别,明确稳控方式。三、社会管理及治安防控体系建设工作在此次培训中,各位斓计毡槿衔悍彩舴⑸卮笫录蛭シǚ缸镄形嵌砸恍┲氐闱蚝椭氐闳巳旱氖栌诠芸厮隆R虼耍颐侨衔诠ぷ髦幸ズ弥氐闱蛑氐闳说姆婪逗驼莆眨龅角榭銮濉⒌鬃用鳌=ㄒ樽壑挝贫ㄏ路⑾喙匚募焉缁嶂伟仓氐闱颉⒅氐愣韵蟮墓芸亓腥胱壑喂ぷ鞯囊幌钪匾谌荩浼溆行┕ぷ魇枪簿帧⑺痉ň值炔棵诺闹澳苄怨ぷ鳎匦韬皇灯湓鹑危脖阌诨憧构ぷ鳌T谥伟卜揽靥逑到ㄉ枭希叭朔馈⑽锓馈⒓挤馈北匦肴嫱平饕峭度胛侍猓诰咛宓墓ぷ髦凶ス丶戳恋恪C髂辏野焓麓徊郊哟笸度耄嬲涫抵伟惭卜来蠖蛹昂途游伟惭卜乐卸咏ㄉ瑁忧抗娣痘芾怼Q≡窬檬视玫姆赖辽枋┙腥嫱乒恪4舜闻嘌抵校本┦姓ㄎ笔榧恰⑹锥甲壑伟熘魅卫钔蚓驳氖敌兄伟卜揽匾欢斗揽卦ぞ哪J揭部稍谌刈壑握较呙魇凳?四、综治档案管理问题综治档案历来是各级检查的一项重要内容。此次培训