车间员工管理制度.doc

文档介绍：车间员工管理制度
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为保障车间生产有序进行,打造优质高效的团队,杜绝不良行为的蔓延滋长,激发员工的积极主动情绪,,特制定本管理制度。

1所有员工都应遵守公司作业时间,上下班不准迟到早退(迟到/早退一分钟扣一元钱,月迟到/早退到累计30分钟扣除全勤奖50元).旷工一天扣除三天工资以及全勤奖(上班时间;上午8:00到12::30到15:30.)
2上班应着装整齐,穿工鞋并佩戴好厂证上班,。
3请假必须以书面的形式提前申请,.
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“先服从后申诉”的原则。.

9员工辞职须提前30天向部门申请并填写《辞职申请单》,经部门主管批准签字后交人事行政部存档方能生效。
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11严格按照“6S”之要求,.
12 上班时间严禁接听私人电话及上Q聊天,一经发现每次罚款20元。
13各工位操作完后必须做到自检,互检工作,确保产品质量OK后才放入下一岗位.
,方可有序排队下班.
15严格遵守公司的其他规章制度.
编制:黎樺鋒