文档介绍：区管委会作风建设情况汇报情况汇报范文
在市委、市政府的正确领导和市作风办、市直工委的具体指导下,长沙高新区党工委、管委会以深入学****实践科学发展观为动力,以创先争优活动为主线,以加强党性修养、树立和弘扬良好作风为重点,以坚持执政为民、密切党群干群关系为核心,以“三个满意”(即做人民满意的事、当人民满意的公仆、创人民满意的机关)为目标,狠抓了机关作风建设,取得明显成效,有力地提升了机关工作,推进了高新区经济和社会又好又快发展,实现了“十二五”的良好开局。下面分六个方面进行汇报:
一、进一步强化机关作风建设,做到了“四个明确”。
一是进一步明确指导思想。高新区党工委管委会认真贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会和十七届中纪委第六次会议精神,在机关作风建设中,始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,按照中央、省、市纪委全会精神提出的新要求,把作风建设与解决基层群众“办事难”问题专项治理工作相结合,与“两帮两助”、“互联共建”、“三联三为”和“双联帮扶”活动相结合,与基层组织“创先争优”活动相结合,与园区“两型社会”建设相结合,积极推进机关的作风转变、工作创新、管理创新,人人确立“努力转变作风,优质服务基层”的思想,着力营造“勤廉务实、清风气正、服务至上
”的政务环境,为促进高新区经济和社会又好又快发展提供坚强有力的保证。
二是进一步明确创建思路。达到三个“四”的目标:即强化“四种作风”、实现“四个新”、达到“四满意”。
①强化四种作风:一是强化终身学****的作风,坚持工作学****化,学****工作化,把学****作为终生的修为和追求;二是强化爱岗敬业的作风,坚持领导带头,干一行,爱一行,钻一行,精一行,努力成为业务的尖子、岗位的能手;三是强化理论联系实际的作风,坚持在实践中学****在学****中实践、在学****中创新、在创新中学****四是强化廉政勤政的作风,坚持严守《准则》,认真履职,兑现承诺,把“一岗双责”真正落实到位。
②实现“四个新”。即:机关作风有新变化,行政效能有新提高,创新能力有新增强,整体工作有新起色。
③达到“四满意”。即:机关的干部让人民满意,机关的作风让群众满意,机关的服务让基层满意,机关的形象让社会满意。
三进一步明确创建重点。根据市作风办的要求,今年的作风建设是突出四个重点,即①深入开展基层、群众“办事难”问题专项治理工作,进一步规范园区的审批权、处罚权、征收权、检查权,把基层、群众的“难事”办好、办顺、办实;②深入开展
“为民服务”主题活动,继续把“两帮两助”、“互联共建”、“三联三为”和“双联帮扶”活动引向深入,切实帮助基层和群众排忧解难;③继续深入开展“创先争优”活动,以“服务中心,率先发展,建设队伍,促进和谐”为主题,不断加强基层党组织建设,把创建活动推向深入;④深入开展“两型”示范机关创建活动,努力打造节约型和环保型机关。
四是进一步明确创建目标。通过开展机关作风建设,努力达到“四个增强”、实现“四个提高”、争创“四型”机关的目标。
①“四个增强”:一是增强机关党员干部贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本方针的自觉性和坚定性;二是增强机关党员干部走中国特色社会主义道路、为党和人民事业不懈奋斗的自觉性和坚定性;三是增强机关党员干部的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识和为党分忧、为国尽责、为民奉献的自觉性和坚定性;四是增强机关党员干部政治敏锐性和鉴别力,坚决抵制各种错误思想影响,始终保持立场坚定、头脑清醒;
②“四个提高”:一是提高理论水平。不断提升用理论解决自身发展实际问题的能力;二是提高业务本领。成为本职岗位的行家里手,出色超好的完成本职工作;三是提高创新能力。不断获取新知识,掌握新技术,创造新经验,取得新进步,推动新发展;四是提高工作效能。不断创新工作机制,增强服务意识,简化办事程序,降低行政成本,提高工作效率。
③“四型”机关:即努力争创学****型、效能型、服务型、廉洁型示范机关,并以此为载体,全面着力的改进作风、改进会风、改进文风,加强机关建设,提升政务形象。
二、进一步加大作风建设力度,做到了“五个坚持”。
我们建立了“主要领导亲自挂帅,基层支部主体先行、职能部门齐抓共管、干部员工全体参与”的活动管理和运作机制,确保了机关作风建设做到思想到位、机构到位、计划到位、执行到位。
1、坚持领导挂帅。成立了以党工委副书记黄德湘为组长,党工委委员、管委会副主任詹立明、党工委委员、纪工委书记刘颖鹏为副组长,工委办、组织人事局、纪检监察局、机关党委、投服中心等职能部门和机关所属20个支部为成员的领导小组。领导小组下设创建活动办公室,机关党委书记胡国龙兼任办公室主任,办公室(宣传部)、组织人事局、纪检监察审计局及相关部门负责人为副主任。