文档介绍：门卫管理办法
1、总则
为了实现减员增效,提高工作效率的目标,公司对门卫的岗位职责进行调整,门卫工作人员负责门卫和司磅工作,为规范门卫“一岗双责”的管理,特制定本办法。
2、管理办法

,严格遵守执行公司制度,恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。
,夜间每小时巡视巡逻全公司一次。(东门卫负责办公室楼、生活区及热电安全保卫,西门卫负责生产区四周安全保卫)发现违纪、偷窃等行为,要及时制止并向上级汇报并作好记录。发生治安事件和灾害事故,应采取积极有效的应变措施,并及时向公安机关报案。发现员工违纪违规行为,要及时向主管部门汇报,协助处理。
,物品放置应定位规范,不能在门卫室内吸烟。无关人员不得在门卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者,视情节轻重,严肃处理。值勤人员态度粗暴,不文明不礼貌,故意刁难员工或外来人员,一经发现,将按照公司管理制度有关规定严肃处理。
、脱岗,因工作需要不能值班者,应经有关领导批准,同意派人顶岗。门卫因擅自离岗、脱岗而发生责任事故,视情节按有关规定追究责任。
、车辆登记制度,对外来人员要询问,对陌生可疑人员要进行盘问,发现问题要及时报告、及时处理。
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,任何物资出入公司均需办理有关手续。凡协作单位、施工单位的非本公司物资,进入公司时,需在门卫室登记,末经登记的物资不得放行;凡购买、加工、借用的材料、成品、工具等物资运出公司须持有财务部或是仓库的出库单或出门证,经核对无误后方可放行。
,执勤人员有权强制执行,由此造成的一切后果由当事人负责。
、西门卫工作人员每6天换岗一次

,门卫、原料油管理员必须在过磅单签字确认。
、不能用于生产的废旧物资过磅时严格监督、计量、记录,秉公办事,严禁弄虚作假,违者依据公司规章制度从严从重处罚。
,严守计量秘密,每月末编辑成册,专人管理。
,确保地磅内设备洁净,地面、桌面清洁卫生,门窗玻璃干净,墙上无蜘蛛网,无积尘
,检查称重显示仪及打印机是否有异常情况,如有异常情况,要及时报告部门领导并协助处理。  
,首先归零校正,过磅车辆应停放在磅台中心位置,并待停稳,驾驶员全部下车后,方可进行过磅。下班后,要切断电源,用布将设备罩住,关闭好门窗。  
,定期对地磅进行保养维护。禁止车辆在地磅平台上作紧急刹车或长时间停放。严禁在磅台上做任何使磅秤震荡之各种作业,地磅上禁止行走。
 定期请计量部门对地磅进行检验,保证计量的准确性。
3、附则

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山东xxx有限公司
2010年3月