1 / 34
文档名称:

第七课 收入分配与社会公平.ppt

格式:ppt   大小:503KB   页数:34页
下载后只包含 1 个 PPT 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

第七课 收入分配与社会公平.ppt

上传人:mh900965 2018/4/9 文件大小:503 KB

下载得到文件列表

第七课 收入分配与社会公平.ppt

相关文档

文档介绍

文档介绍:第七课个人收入的分配
第三单元收入与分配
必修1 《经济生活》
考点一、生产决定分配
生产决定分配,生产资料所有制决定分配制度。
考点一、生产决定分配
我国现阶段分配制度:按劳分配为主体、多种分配方式并存
我国现阶段分配制度的客观必然性。
(1)这是由我国现阶段的生产力水平决定的。
(2)这是由我国现阶段的所有制结构决定的。
(3)这是发展社会主义市场经济的客观要求。
考点一、生产决定分配
生产
分配
决定
我国现阶段的生产力水平
基本经济制度
(所有制结构)
分配制度
生产力发展不平衡、
多层次
公有制为主体、多种
所有制经济共同发展
按劳分配为主体、
多种分配方式并存
决定
决定
决定
决定
考点二、按劳分配
1、基本内容和要求:
在社会主义公有制经济中,在对社会总产品作了各项必要扣除之后,以劳动者向社会提供劳动为尺度分配个人消费品,多劳多得,少劳少得。
【注意点】
地位
适用范围
分配尺度
分配对象
分配结果
主体;个人消费品分配的基本原则
公有制经济
劳动
个人消费品
多劳多得,少劳少得
2、原因:实行按劳分配的必然性
——由我国现实的经济条件决定
(1)可能性:生产资料公有制是实行按劳分配的前提。
(2)现实性:社会主义制度下的生产力发展水平,是实行按劳分配的物质基础。
(3)必要性:社会主义制度下劳动的性质和特点,是实行按劳分配的直接原因。
考点二、按劳分配及其作用
搞平均主义,会束缚生产力的发展,最终导致经济衰退,普遍贫穷。
平均主义要不得
3、意义(作用)
①实行按劳分配,劳动者的个人收入同自己付出的劳动数量和质量直接联系在一起,有利于充分调动劳动者的积极性和创造性,激励劳动者努力学****科学技术,提高劳动技能,从而促进社会生产的发展;
②按劳分配作为社会主义性质的分配制度,是对剥削制度的根本否定,是消灭剥削和两极分化的重要条件,体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。
1、按个体劳动者劳动成果分配
含义:个体劳动者个人占有生产资料,独立从事生产经营活动,其劳动成果扣除本金和税款后直接归劳动者所有,构成他们的个人收入。
【注意点】
分配范围
分配对象
劳动者特点
国家态度
个体经济
个体劳动者的劳动成果扣除本金和税款后的收入
既是劳动者,又是经营者、投资者
合法收入受国家保护
考点三、我国多种分配方式并存
2、按生产要素分配
为了进行社会生产经营而必须投入的各种经济资源
(1)具体形式
考点三、我国多种分配方式并存
类别
对应形式
是否属于劳动收入
按资本要素分配
按土地要素分配
按管理要素分配
按劳动要素分配
按信息要素分配
按技术要素分配
储蓄存款利息;股息、股票转让所得;债券的利息;私营企业主的税后利润
土地、房屋的租金和转让金
企业管理人才凭借管理才能和在生产经营中的贡献而参与分配的方式
在私企、外企中劳动者获得的工资、奖金、津贴收入
提供市场信息、管理方案的收入
技术入股、专利使用、技术转让的收入


具体分析
(2)意义
健全生产要素按贡献参与分配的制度,是对市场经济条件下各种生产要素所有权存在的合理性、合法性的确认,体现了国家对公民权利的尊重,对劳动、知识、人才、创造的尊重。这有利于让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发,让一切创造社会财富的源泉充分涌流,以造福人民。
2、按生产要素分配
考点三、我国多种分配方式并存