文档介绍：卷  册  一:理论考试
第一部分   职业道德(第1~25题,共25道题)
一、职业道德基础理论与知识部分
(一)   单项选择(第1~8题)
,正确的说法是(    )
 
 
 
 ,靠的是自觉而非组织教育和培训
(    )
 、勤俭自强         、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义
 、敬业、公道、守纪     、审慎、勤勉
,时代精神的核心是(     )
                   
,其核心层是(     )
                   
(     )
 、专业性、人为性、复合性 、差异性、层次性、功利性
 、专业性、层次性、综合性 、专业性、缜密性、综合性
,在无人监督时,依然能严格按道德规范要求做事的修养境界是(     )
               
“团队”的说法中,正确的是(     )
“团队”      
,只要它是一个团结的队伍它就是团队      
,一个好的团队逐渐淡化了组织领导    
·盖茨关于“十大”优秀员工准则的是(    )
        
,就是对公司最大的贡献             
,说错了话也不要紧张
(二)   多项选择题(第9~16题)
(     )
  
  
“公道”的说法,正确的是(      )
              ,会妨害员工和谐相处
       
“公道”的特征是(      )
               
,正确的说法是(      )
 ,要求每一个成员共同遵守 ,其纪律要求高于一般员工
 ,每个人要勇于挑战纪律 
“节约资源”,要求从业人员做到(     )
         
     
,践行“合作规范”的具体要求是(     )
               
根据下列事例,。
20年前,大卫·安德森与吉姆·墨菲都是普通的铁路职工。20年后,两人的职位发生了巨大变化,前者还是一名普通的铁路职工,而后者则成为铁路总裁。同事感慨地对大卫说:“真想不到你还在这里,而吉姆成了总裁。”大卫遗憾地回答:“在当时,,可吉姆不是,他工作是为了这条铁路。事情就是这样。”
,正确的说法是(     )
   
,大卫明确的工作方向牵制了他的事业发展   
  
,我们能够得到的启示是(     )
 ,就能得到回报      
,有比金钱更重要的东西 
二、职业道德个人表现部分(第17~25题)
,一些社会活动志愿者不取报酬,却热心工作的