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文档介绍

文档介绍:岗位说明书
岗位基本信息: 岗位说明书编制日期: 年月日
岗位名称
XXXX经理
岗位编号
所在一级部门
所在二级机构
工作地点
岗位计划编制
上级岗位名称
上级主管签字
岗位目的:
负责
岗位主要职责和衡量标准:
主要职责
时间占比
绩效衡量标准
1.
30%
安全性
及时性
有效性

20%
及时性
有效性

10%
有效性
及时性
4. 集装器管理
20%
及时性
有效性
5. 信息反馈
10%
准确性
及时性
6. 内部管理
10%
可靠性
准确性
任职要求
专业知识要求(包括但不仅限于学历要求)
从业经验要求(包括但不仅限于行业或专业年限)
大专以上学历
有XX相关专业学****或培训经历
熟练XXX理论知识
熟悉掌握公司有关XXX规章
熟悉掌握危险品运输规定
X年以上XX相关工作经验
专业任职资格要求(岗位所要求的最低的资格证书、资质水平)
能力素质要求(按重要性排序列出4-6项所要求的能力素质,不包括通用能力素质)
知识
安全管理知识
团队领导能力和创新精神
沟通协调能力
组织能力
对突发事件的应变处置能力
岗位在组织内部的工作关系(示意)
Immediate Supervisor
直接上级岗位
XXXXX部高级经理

XXXXX
经理
XXXX
经理
Peers
同级岗位
This job本岗位
客户服务主管
XXXXXX主管
XXXXXXX协调员

Immediate
Subordinates下级岗位