文档介绍：烟台招远市积极筹备迎研修精细规划求实效
烟台招远市积极筹备迎研修精细规划求实效招远研修新闻组王汝敏20**年山东省小学远程研修在期盼中日益临近,为了确保研修工作顺利起步、高效开展,招远市教体局高度重视,在教师进修学校的合理组织、严密部署下,各研修单位密切配合,迅速进入了研修准备状态.一、科学管理,建立有效的信息沟通网网络研修的最大特点是学员各具一方,管理难度较大,为了有效地联络沟通、加强研修指导、掌握研修动态,招远市积极组建了有效的信息沟通网.如图示:招远市小学教师研修管理群由区域管理员创建,主要成员为:各单位研修领导、技术人员、指导教师、研修组长;各学科研修指导教师群由指导教师组长建立,主要成员为:各学科全体研修指导教师及研修组长;各个学科研修小组群,由各组指导教师建立,主要成员为:各组指导教师、组长、本组学员.这种层级式的无缝管理方式,便于研修过程的管理,有利于促进研修工作的顺利、高效运转。
二、精心规划,制定合理的实施方案研修筹备阶段,招远市教师进修学校积极运作,通过召开行政管理员和指导教师会议等方式,集思广益,共同策划,制定了具有引领性的"招远市小学教师远程研修实施方案",并下发至各个学校,各个学校以本方案为蓝本,根据各校实际情况,结合教学实际和校本研修工作,制定出了切实可行的学校研修工作实施方案,从管理组织、技术保障、设备更新、校内研修指导团队的建设、激励机制等方面做了详尽的规划,确保研修工作常态化,以研修促教学,在研修中学****反思、总结、提高。
三、切磋研究,发挥指导教师的引领作用指导教师是研修中的骨干力量.为了确保研修指导工作能够游刃有余的开展,招远市各学科