文档介绍：销售科科长岗位职责说明书
职务名称
科长
部门编码
所属部门
市场部
直接上级
市场部经理
管辖岗位
销售员
轮换岗位
管辖人数
人
在组织中的位置
总经理
市场部经理
销售科
任
职
资
格
1、教育及学历背景
◆市场营销专业,或经济学专业。
◆专科或专科以上学历。
2、专业知识
◆具有市场分析能力,有挖掘新客户的潜质。
3、培训经历
◆受过专业营销方面的专项培训。
4、工作经验
◆有2年以上相关工作经验;
◆取得相应职称资格证书。
5、技能技巧
◆能全面带领本科销售人员完成每月销售目标;
◆有指导下级销售人员提升工作能力;
◆能组织协调相关部门对本科提出问题解决的能力;
◆熟悉销售科管理及相关工作制度。
6、个性特征
◆敬业、爱岗,有良好的职业道德;具有良好的团队协作精神;
◆语言表达简洁、准确;
◆思维敏捷,有较强的综合分析能力,遇事判断准备、处置果断,具有较强的理解力、沟通能力、内部协调能力。
工作岗位及职责
负责销售部日常管理工作。包括每天早会、每周例会、每月工作计划、总结。销售人员的日志检查,销售员日常工作的督导。销售助理工作的安排。
负责销售人员出差工作的安排、监督、及审核。
负责销售人员的合同审核管理。
负责销售人员销售任务的分配及绩效考核。
销售人员入职、转正、辞退、辞职的管理。
公司各项相关方针政策的贯彻执行。员工动态的汇报。
公司各种活动的科内组织。
销售人员的培训。产品培训,技能培训。
权
责
范
围
1、权力
(1)对违反公司规章制度的个人,有提请及执行处罚的权力。
(2)对本科销售员工作绩效实施考核及奖惩的权力。
(3)要求相关部门配合工作的权力。
2、责任
(1)指导、引导本科销售员、销售助理的销售目标管理。
(2)关注本科全员的动向及各项事务的执行力度。
(3)对本科人员的培训及业务指导。
工
作
关
系
1、报告对象:市场部经理
2、监督:本科人员
3、指导:本科人员
4、合作部门:公司各职能部门
体质条件
1、身体健康;
2、能承受较高的心理压力及高强度的工作;
编制部门
人力资源部
参与编制部门
市场部
编制日期
修订部门
审定者:
下面是古文鉴赏,不需要的朋友可以下载后编辑删除!!谢谢!!
九歌·湘君 屈原  朗诵:路英
君不行兮夷犹,蹇谁留兮中洲。 
美要眇兮宜修,沛吾乘兮桂舟。 
令沅湘兮无波,使江水兮安流。 
望夫君兮未来,吹参差兮谁思。 
驾飞龙兮北征,邅吾道兮洞庭。 
薜荔柏兮蕙绸,荪桡兮兰旌。 
望涔阳兮极浦,横大江兮扬灵。 
扬灵兮未极,女婵媛兮为余太息。 
横流涕兮潺湲,隐思君兮陫侧。 
桂棹兮兰枻,斫冰兮积雪。 
采薜荔兮水中,搴芙蓉兮木末。 
心不同兮媒劳,恩不甚兮轻绝。 
石濑兮浅浅,飞龙兮翩翩。 
交不忠兮怨长,期不信兮告余以不闲。 
朝骋骛兮江皋,夕弭节兮北渚。她含着笑,切着冰屑悉索的萝卜,  
她含着笑,用手掏着猪吃的麦糟,  
她含着笑,扇着炖肉的炉子的火,  
她含着笑,背了团箕到广场上去  
晒好那些大豆和小麦,  
大堰河,为了生活,  
在她流尽了她的乳液之后,  
她就