文档介绍：The magic word is 'trust.' As a substitute for trying to control a myriad of actions through detailed contracts, constant oversight, and the threat of litigation or dismissal, elevating the level of trust within anization is the most powerful means in the world of raising performance. Nothing - and I mean nothing - is more conducive to "better, faster, cheaper" than a high level of openness and trust between people in disparate jobs and locations who are working together toward mon end.
讲师:李圳鹏
你工作的目的是什么?
你选择单位的主要标准是什么?
什么是团队?
拥有相同的平台
为了同样的目标
共同协作做同一件事情
“4选N游戏”时间
(一) 信任背摔
1、游戏简介:这是一个广为人知的经典拓展项目,,而其他队员则伸出双手保护他。每个人都希望可以和他人相互信任,否则就会缺乏安全感。要获得他人的信任,就要先做个值得他人信任的人。对别人猜疑的人,是难以获得别人的信任的。
2、游戏方式:小组
3、场地要求:高台最宜(操场舞台)
4、需要器材:束手绳
5、游戏时间:十分钟左右
(二)齐眉棍
1、游戏简介:全体分为两队,相向站立,共同用手指将一根棍子放到地上,手离开棍子即失败,这是一个考察团队是否同心协力的体验。在所有学员手指上的同心杆将按照培训师的要求,完成一个看似简单但却最容易出现失误的项目。
2、游戏方式:小组
3、场地要求:开阔的场地一块
4、需要器材:3米长的轻棍
5、游戏时间:十五分钟左右
(三)盲人方阵
1、项目类型:团队协作型
2、道具要求:长绳一根
3、场地要求:空旷的大场地
4、详细游戏规则:让所有队员被蒙上眼睛,在四十分钟内,将一根绳子拉成一个最大的正方形,并且所有队员都要均分在四条边上。
(四)解手链
1、游戏简介:所有的队员手牵手结成了一张网。队员们这时是亲密无间紧紧相连的,但是这个时候的亲密无间紧紧相连却限制了大家的行动。我们这时需要的是一个圆,一个联系着大家,能让大家朝着一个统一方向滚动前进的圆。在不松开手的情况下,如何让网成为一个圆?这是团队的严峻挑战。
2、游戏人数:8-12 人/组
3、场地要求:开阔的场地一块
4、游戏时间:15分钟左右
经验分享会
●在这场游戏中,你觉得你有哪些优点与不足?
●你怎样认识游戏的规则和公司的规定?
●结合你的职业规划,谈谈你的工作目标
本节课程结束谢谢观赏
讲师:李圳鹏
如何提高团队的凝聚力
何谓团队
有共同的价值观,有共同的奋斗目标,上下一致,积极奋进的集合体。
营销团队的特性
人多想法多
年龄差异大
文化素质不一
业务能力有高低
干部管理水平参差不齐