文档介绍：华都酒店东区店前厅员工薪资调整方案
为进一步提升华都酒店东区店管理水平和人才成长速度,同时为员工的职业生涯搭建一个更为人性、更为有效、更为成功的人生平台, 经公司领导研究,现决定将东区店前厅员工薪资做一调整,方案如下:
前厅服务员按照星级标准执行
综合素质要求:
初高中以上学历、或有相关餐饮服务经验
五官端正、,
1、正式员工:800元
条件:经过1个月考核试用合格
(参照员工月度考核表)
2、一星: 900元
条件:工龄在6个月以上(含6个月),
工作态度积极、正面(服从领导、有责任心、团队协作)
业务技能熟练
得到过公司各类荣誉嘉奖不少于3次
(全勤奖、优秀员工、成长、服务、销售、敬业之星奖等)
经考核符合要求上报公司领导批示
3、二星 1000元
条件:工龄在1年以上,
工作态度积极、正面(服从领导、有责任心、团队协作);
业务技能熟练,并能导师带徒;
得到过公司各类荣誉嘉奖不少于5次
(全勤奖、优秀员工、成长、服务、销售、敬业之星奖等)
经考核符合要求上报公司领导批示
4、三星 1100元
条件:工龄在2年以上,
工作态度积极、正面(服从领导、有责任心、团队协作)
业务技能熟练,并能导师带徒;
得到过公司各类荣誉嘉奖不少于10次
(全勤奖、优秀员工、成长、服务、销售、敬业之星奖等)
5、四星 1200元
条件:工龄在2年半以上,
工作态度积极认真、勇于负责、榜样性员工
业务技能精湛,
导师带徒能力强,
多次得到过公司多次各类荣誉嘉奖(不少于13次)
6、备注:如有新进员工,综合素质特别优秀且有相关餐饮服务经验者,经
考核达到星级服务标准的,上报公司领导审批,可优先晋级星级
员工。
7、传菜生、吧员、迎宾、领班、主管、经理:必须掌握熟练使用点菜宝
二、传菜生薪资标准,按照三星标准执行
形象要求:五官端正、,初中以上学历
正式传菜生 900元
条件:经过1个月考核试用合格
(参照员工月度考核表)
1、一星:1000元
条件:工龄在6个月以上(含6个月),
工作态度积极,正面(服从领导、有责任心、团队协作)
业务技能熟练,
得到过公司各类荣誉嘉奖不少于3次
(全勤奖、星、优秀员工奖等)
经考核符合要求上报公司领导批示
2、二星 1100元
条件:工龄在1年半以上,
工作态度积极,正面(服从领导、有责任心、团队协作)
业务技能精湛,
导师带徒能力强,
得到过公司多次各类荣誉嘉奖(不少于8次)
3、备注:如有新进员工,综合素质特别优秀且有相关餐饮服务经验者,经
考核达到星级服务标准的,上报公司领导审批,可优先晋级星级
员工。
三、保安薪资标准,按照三星标准执行
形象要求:五官端正、初中以上文化、、部队转业优先
正式保安: 900元
条件:经过1个月考核适用合格
(参照员工月度考核表)
1、一星:1000元
条件:工龄在6个月以上(含6个月),
工作态度积极,正面(服从领导、有责任心、团队协作)
业务技能熟练,
得到过公司各类荣誉嘉奖不少于3次
(全勤奖、星、优秀员工奖等)
经考核符合要求上报公司领导批示
2、二星: 1100元
条件:工龄在1年以上,
业务技能精湛,
导师带徒能力强,
工作态度积极认真、勇于负责(服从领导、有责任心、团队协作)
得到过公司多次各类荣誉嘉奖(不少于6次)
3、三星 1200元
条件:工龄在2年以上,
工作态度积极认真、勇于负责、榜样性员工
业务技能精湛,
导师带徒能力强,
多次得到过公司多次各类荣誉嘉奖(不少于12次)
4、备注:如有新进员工,综合素质特别优秀且有相关餐饮服务经验者,
经考核达到星级服务标准的,上报公司领导审批,可优先晋级
星级员工。
四、迎宾薪资标准,按照星级标准执行
形象要求:五官清丽可人、初中以上学历、
正式迎宾:1000元
条件:经过1个月考核适用合格
(参照员工月度考核表)
一星:1100元
条件:工龄在6个月以上(含6个月),
业务技能熟练,
工作态度积极,勇于负责(服从领导、有责任心、团队协作)
得到过公司各类荣誉嘉奖不少于3次
(全勤奖、星、优秀员工奖等)
经考核符合要求上报公司领导批示
2、二星: 1200元
条件:工龄在1年以上,
业务技能精湛,
导师带徒能力强,
工作态度积极认真、勇于负责(服从