营销内勤工作内容 下载.doc

文档介绍：采储内勤工作内容
采储内勤在采储副总裁的领导下负责采储市场信息的收集、整理、归纳、分析、上传、下达工作,其工作内容如下:
1、收集:信息收集的渠道是网络、报纸、电视、市场专员和各子公司采集的信息;
2、整理:对采集的信息进行有用信息和无用信息的甄别;
3、归纳:对经过整理甄别的信息进行分类处理,形成信息档案。信息档案分为纸版档案和电子档案两种;
4、分析:对采购和储运情况进行累计统计,对采购、储运的种类、数量、金额等信息进行统计,起草采购、储运阶段性的分析报告;
5、上传:及时将收集、整理、归纳和阶段性分析报告上传给主管副总裁、采购储运部长和企业管理部;
6、下达:向市场专员及时提供信息和采购市场分析,及时掌握市场专员的工作情况,定期将市场专员的工作情况汇总向采购部长、储运部长汇报;
7、负责供应商信息档案的建立工作;
8、负责采购合同的保管、跟踪、履行情况;
9、及时做好与营销部门及其他相关部门联系和信息沟通;
10、负责起草采储管理中心的总结、方案和采储策略等文字材料;
11、按时完成领导交办的各项临时性工作。
营销内勤工作内容
营销内勤在营销副总裁的领导下负责销售市场信息的收集、整理、归纳、分析、上传、下达工作,其工作内容如下:
1、收集:信息收集的渠道是网络、报纸、电视和市场专员采集的信息;
2、整理:对采集的信息进行有用信息和无用信息的甄别;
3、归纳:对经过整理甄别的信息进行分类处理,形成信息档案。信息档案分为纸版档案和电子档案两种;
4、分析:对营销情况进行累计统计,对销售的种类、数量、金额等信息进行统计,起草营销阶段性的分析报告;
5、上传:及时将收集、整理、归纳和阶段性分析