综合能力测试322..ppt

文档介绍：综合能力测试
2014-9-13
一、考纲要求
重在通过教育教学理念、教学结构等
内容的把握,考察报考人员的思维能
力、语言表达能力和教师仪态;重在
测试申请人员对申请学科内容的理解、
教学结构的把握以及教育教学理念的
诠释。
二、综合实践能力评分标准
1、思维能力(20分)
紧扣问题,观点明确;
言之成理,持之有据;
思路清晰、宽阔,反应敏捷。
2、语言表达能力(20分)
语言规范文明,能正确使用教师专业语言;
表达流畅,逻辑严密;
音量语速适度,节奏感强。
3、仪表仪态(10分)
举止大方、得体;
表情自然、亲切;
服饰发型得体。
实质上就是考察考生的
1、综合分析能力
2、应变能力
3、计划组织协调能力
4、语言表达能力
5、人际交往的意识和技巧
6、举止仪表
三、面试概述
1、什么是面试
⑴和女神一起看电影
⑵参加“非诚勿扰”
⑶暗恋着某个人
⑷进行一次谈判
面试就是通过观察人的外部行为表
现来探知人的内在能力特质的考试。
2、面试的要素:
(1)硬件:时间、场地、人员、物资
(2)软件:面试流程、测评要素、
评价标准