1 / 43
文档名称:

新安全生产法知识竞赛试题库及完整答案【全优】.docx

格式:docx   大小:53KB   页数:43
下载后只包含 1 个 DOCX 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

新安全生产法知识竞赛试题库及完整答案【全优】.docx

上传人:小屁孩 2026/1/30 文件大小:53 KB

下载得到文件列表

新安全生产法知识竞赛试题库及完整答案【全优】.docx

相关文档

文档介绍

文档介绍:该【新安全生产法知识竞赛试题库及完整答案【全优】 】是由【小屁孩】上传分享,文档一共【43】页,该文档可以免费在线阅读,需要了解更多关于【新安全生产法知识竞赛试题库及完整答案【全优】 】的内容,可以使用淘豆网的站内搜索功能,选择自己适合的文档,以下文字是截取该文章内的部分文字,如需要获得完整电子版,请下载此文档到您的设备,方便您编辑和打印。新安全生产法知识竞赛试题库
第一部分 单选题(100题)
1、根据《安全生产法》,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括下列哪项?
A. 建立健全并落实本单位全员安全生产责任制
B. 组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程
C. 保证本单位安全生产投入的有效实施
D. 委托注册安全工程师负责本单位的安全生产管理工作
【答案】:D
解析:本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。根据新《安全生产法》第二十一条,主要负责人职责包括建立健全全员责任制(A)、组织制定并实施规章制度(B)、保证安全生产投入(C)等。D选项错误,主要负责人对安全生产工作全面负责,不得委托他人全权负责,注册安全工程师可协助管理但不能替代主要负责人的法定责任。
2、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权(   )。
A. 立即停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所
B. 立即组织作业人员撤离危险区域
C. 继续作业以确保完成生产任务
D. 等待管理人员下达撤离指令后再行动
【答案】:A
解析:本题考察从业人员的安全生产权利知识点。根据《中华人民共和国安全生产法》第五十二条规定,从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。选项B中“组织作业人员撤离”属于生产经营单位主要负责人或应急救援队伍的职责,非从业人员个人权利;选项C“继续作业”违反紧急避险原则,可能导致人身伤害;选项D“等待指令”会延误避险时机,不符合安全优先原则。故正确答案为A。
3、新《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的(   )。
A. 安全生产知识和管理能力
B. 安全操作技能
C. 行业资格证书
D. 工作经验年限
【答案】:A
解析:本题考察主要负责人和安全生产管理人员的资质要求。法律明确要求主要负责人和安全生产管理人员需具备与生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力,这是保障安全生产决策和管理科学性的基础。选项B(操作技能)是一线岗位员工的要求,选项C(资格证书)是特定行业的附加要求,而非核心能力,选项D(工作经验)非法定资质条件。
4、关于安全设备的要求,下列说法错误的是?
A. 安全设备的设计、制造、安装等必须符合国家标准或行业标准
B. 安全设备的检测、维修、改造需由专业技术人员进行
C. 淘汰的安全设备可经维修后转售给其他单位使用
D. 安全设备报废需符合国家或行业标准并履行报废程序
【答案】:C
解析:本题考察安全设备管理知识点。根据新《安全生产法》第三十六条,安全设备的设计、制造、使用等必须符合国标/行标(A正确),检测维修需专业人员(B正确),报废需按标准程序(D正确)。选项C中“淘汰的安全设备经维修后转售”违反法律规定,安全设备报废后不得再投入使用,更禁止转售。因此正确答案为C。
5、新《安全生产法》确立的安全生产工作方针是?
A. 安全第一、预防为主、综合治理
B. 安全为主、预防第一、综合治理
C. 安全第一、防治结合、综合治理
D. 安全第一、预防为主、责任到人
【答案】:A
解析:本题考察安全生产工作基本方针知识点。“安全第一、预防为主、综合治理”是我国安全生产工作的法定方针(A正确)。B选项“安全为主”表述错误,应为“安全第一”;C选项“防治结合”是职业病防治方针,非安全生产通用方针;D选项“责任到人”是责任落实要求,非方针本身。
6、生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,取得(   ),方可上岗作业。
A. 特种作业操作资格证书
B. 职业资格证书
C. 培训合格证明
D. 安全培训结业证书
【答案】:A
解析:本题考察特种作业人员资格管理知识点,正确答案为A。新《安全生产法》规定特种作业人员需取得“特种作业操作资格证书”,这是法定上岗凭证。B选项职业资格证书适用于一般职业技能,C、D选项非法定特种作业凭证。
7、关于安全设备的管理,新《安全生产法》规定安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合(   )。
A. 国家标准或者行业标准
B. 地方标准或者行业标准
C. 仅需符合国家标准
D. 仅需符合行业标准
【答案】:A
解析:本题考察安全设备标准知识点。新《安全生产法》第三十六条明确规定,安全设备的全生命周期管理(设计、制造等)应当符合“国家标准或者行业标准”。A选项正确。B选项“地方标准”非法定强制要求;C、D选项“仅需符合单一标准”忽略了另一类标准的必要性,均错误。
8、新《安全生产法》规定,安全生产工作应当坚持的方针是(   )
A. 安全第一、预防为主、综合治理
B. 安全为主、预防第一、全面治理
C. 安全第一、防治结合、综合管理
D. 安全优先、预防为主、系统治理
【答案】:A
解析:本题考察安全生产工作方针知识点。正确答案为A,因为新《安全生产法》第三条明确规定“安全生产工作坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针”。选项B“安全为主、预防第一”顺序错误,“全面治理”非法定表述;选项C“防治结合”“综合管理”不符合法定方针;选项D“安全优先”“系统治理”均为错误表述。
9、安全生产监督管理部门在对某化工企业进行监督检查时,发现该企业存在重大事故隐患,有权采取的措施是(   )。
A. 查封或者扣押不符合国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及危险物品的容器、运输工具
B. 要求企业负责人提供其近亲属的从业信息
C. 要求企业立即停产停业整顿
D. 对企业负责人处以罚款
【答案】:A
解析:本题考察安全生产监督管理部门的执法措施。根据新《安全生产法》第六十五条,监督检查部门有权‘对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及危险物品的容器、运输工具予以查封或者扣押’。选项B‘要求提供家属信息’属于侵犯隐私,超出职权范围;选项C‘立即停产停业整顿’需符合法定程序和条件,非直接措施;选项D‘当场罚款’需经行政处罚决定程序,监督检查部门无直接处罚权。因此正确答案为A。
10、关于安全设施“三同时”制度,下列说法正确的是?
A. 安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用
B. 仅适用于新建项目,改建、扩建项目无需执行
C. 安全设施设计可在主体工程建成后单独开展
D. 三同时制度仅由企业自主实施,无需监管部门参与
【答案】:A
解析:本题考察安全设施“三同时”制度的核心要求。正确答案为A,根据新安全生产法第三十一条,安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用(简称“三同时”),适用于新建、改建、扩建等各类建设项目。B项错误,改建、扩建项目同样适用;C项错误,安全设施设计需与主体工程同步;D项错误,三同时需企业落实并接受监管部门监督。
11、安全设备的(   )必须符合国家标准或者行业标准,以确保设备本质安全
A. 设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废
B. 采购、安装、使用、检测、维修、改造和报废
C. 生产、安装、使用、检测、维修、改造和报废
D. 安装、使用、检测、维修、改造和报废
【答案】:A
解析:本题考察安全设备管理要求知识点。正确答案为A,新《安全生产法》第三十六条规定:“安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者行业标准。”选项B“采购”仅涉及设备获取环节,非设计制造等核心环节;选项C“生产”虽包含制造,但未完整覆盖“设计”“安装”等全流程;选项D“安装”等环节缺失“设计、制造”关键环节,因此均错误。
12、生产安全事故调查处理应当遵循的“四不放过”原则是指()。
A. 事故原因未查清不放过,责任人未处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受教育不放过
B. 事故损失未赔偿不放过,责任人未处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受教育不放过
C. 事故隐患未消除不放过,责任人未处理不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受教育不放过
D. 事故原因未查清不放过,损失未挽回不放过,整改措施未落实不放过,有关人员未受教育不放过
【答案】:A
解析:本题考察事故调查处理原则知识点。新《安全生产法》第八十六条规定,事故调查处理应当按照科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效的原则,及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任者提出处理意见。其中“四不放过”是实践中形成的核心原则,即原因未查清、责任人未处理、整改措施未落实、有关人员未受教育四个方面必须不放过。A选项准确描述了“四不放过”原则,B、C、D选项中“损失未赔偿”“隐患未消除”“损失未挽回”均非法定“四不放过”内容,故错误。
13、新《安全生产法》规定,生产经营单位对重大事故隐患排查治理情况应当(   ),并向从业人员通报。
A. 如实记录
B. 立即上报监管部门
C. 立即停产整改
D. 定期评估
【答案】:A
解析:本题考察重大事故隐患的治理与记录要求。法律要求生产经营单位建立隐患排查治理台账,对排查出的重大事故隐患必须如实记录,并向从业人员通报,以便全员知悉风险。选项B(上报监管部门)是隐患治理的后续环节,非“排查治理情况”的核心记录要求;选项C(立即停产整改)是隐患整改的极端措施,非普遍要求;选项D(定期评估)是隐患治理效果的评估,而非排查过程的记录。
14、生产经营单位发生生产安全事故后,单位负责人接到事故报告后,应当于()内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。
A. 1小时内
B. 2小时内
C. 12小时内
D. 24小时内
【答案】:A
解析:本题考察生产安全事故报告时限知识点。正确答案为A,根据《安全生产法》第八十条规定,单位负责人接到事故报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。选项B、C、D均超过了法定报告时限,属于错误表述。
15、新《安全生产法》规定的安全生产工作方针是?
A. 安全第一、预防为主、综合治理
B. 安全第一、质量为本、综合治理
C. 安全优先、预防为主、综合管理
D. 安全第一、预防为主、安全发展
【答案】:A
解析:本题考察安全生产工作方针知识点。正确答案为A,因为新《安全生产法》明确规定安全生产工作方针为“安全第一、预防为主、综合治理”。B选项“质量为本”非安全生产方针核心内容;C选项“安全优先”“综合管理”表述不准确,不符合法律原文;D选项“安全发展”是安全生产理念,并非方针。
16、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责不包括?
A. 建立健全并落实本单位全员安全生产责任制
B. 组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划
C. 具体进行现场安全生产检查,及时排查治理事故隐患
D. 保证本单位安全生产投入的有效实施
【答案】:C
解析:本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。正确答案为C。根据《安全生产法》第二十一条,主要负责人职责包括建立责任制、制定规章制度、保证安全投入、组织安全培训等(ABD均为正确职责)。选项C“具体进行现场安全生产检查”属于安全生产管理机构及安全生产管理人员的职责,非主要负责人职责。
17、生产经营单位应当对(   )进行安全生产教育和培训,未经培训合格的不得上岗作业。
A. 主要负责人
B. 特种作业人员
C. 从业人员
D. 安全生产管理人员
【答案】:C
解析:本题考察安全生产培训要求知识点。新《安全生产法》第二十八条规定,生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,未经培训合格不得上岗。选项A(主要负责人)和D(安全生产管理人员)需专项培训,选项B(特种作业人员)需持证上岗,均不符合题干“普适性上岗培训”的要求,故正确答案为C。
18、我国安全生产工作的基本方针是(   )。
A. 安全第一、预防为主、综合治理
B. 安全为主、质量第一、全员参与
C. 安全优先、防治结合、分级负责
D. 安全第一、防消结合、综合管理
【答案】:A
解析:本题考察安全生产工作方针知识点。根据《中华人民共和国安全生产法》第三条规定,安全生产工作坚持中国共产党的领导,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。选项B混淆了安全与质量的主次关系,“质量第一”是质量管理方针;选项C“安全优先”“分级负责”并非基本方针;选项D“防消结合”是消防工作方针,与安全生产无关。故正确答案为A。
19、根据新《安全生产法》,从业人员在作业过程中,有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告,这体现了从业人员的(   )。
A. 义务
B. 权利
C. 责任
D. 要求
【答案】:B
解析:本题考察从业人员权利知识点。新《安全生产法》第五十四条明确规定,从业人员有权对本单位安全生产问题提出批评、检举、控告,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,这些属于合法权利。选项A“义务”是指必须履行的责任(如遵守规章制度),与题干“有权”不符;选项C“责任”和D“要求”非法律术语,故正确答案为B。
20、生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告给谁?
A. 本单位负责人
B. 当地应急管理部门
C. 上级主管部门
D. 事故发生地人民政府
【答案】:A
解析:本题考察生产安全事故的报告程序。根据新《安全生产法》第八十条,事故发生后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人;单位负责人接到报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。B、C、D选项均为单位负责人报告后的后续流程,而非现场人员的第一报告对象。正确答案为A。
21、生产经营单位使用的危险物品容器、运输工具,以及涉及人身安全的特种设备,其设计、制造、安装、使用等必须符合(   )。
A. 地方标准
B. 企业自行制定的标准
C. 国家标准或者行业标准
D. 国际通用标准
【答案】:C
解析:本题考察安全设备标准知识点。新《安全生产法》第三十六条规定,安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者行业标准。选项A“地方标准”仅适用于特定区域,不具备普遍性;选项B“企业自行制定标准”无法保障通用性和安全性;选项D“国际通用标准”并非法定要求,我国安全设备需符合国内标准。故正确答案为C。
22、发生生产安全事故后,生产经营单位的主要负责人应当立即组织抢救,并在(   )内向事故发生地县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门报告。
A. 半小时
B. 1小时
C. 2小时
D. 24小时
【答案】:B
解析:本题考察生产安全事故报告时限。根据新《安全生产法》第八十六条规定,“发生生产安全事故后,生产经营单位的主要负责人应当立即组织抢救,并在事故发生后一小时内向事故发生地县级以上人民政府负有安全生产监督管理职责的部门报告。”选项A“半小时”、C“2小时”、D“24小时”均不符合法定时限要求,故正确答案为B。
23、生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责是(   )。
A. 建立健全本单位安全生产责任制,组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程
B. 安排本单位从业人员的奖金发放和福利保障
C. 仅负责生产任务的分配与完成
D. 定期组织本单位安全生产教育和培训即可,无需检查隐患
【答案】:A
解析:本题考察生产经营单位主要负责人职责知识点。正确答案为A,根据《安全生产法》第二十一条,主要负责人职责包括建立健全并落实全员安全生产责任制,组织制定安全生产规章制度和操作规程等。B选项奖金发放和福利保障不属于主要负责人安全生产核心职责;C选项“仅负责生产任务分配”明显偏离安全生产管理职责;D选项“仅组织培训”错误,主要负责人还需督促检查安全工作、消除事故隐患等。

最近更新

2025年山西体育职业学院单招职业适应性考试题.. 45页

2025年平和县招教考试备考题库及答案解析(夺.. 31页

2025年广州科技职业技术大学马克思主义基本原.. 12页

2025年廊坊卫生职业学院马克思主义基本原理概.. 12页

2025年怀集县幼儿园教师招教考试备考题库带答.. 31页

2025年昭通卫生职业学院单招职业技能考试题库.. 45页

2025年枣庄科技职业学院单招职业技能考试题库.. 43页

2025年武汉城市职业学院马克思主义基本原理概.. 13页

2025年江城县幼儿园教师招教考试备考题库及答.. 30页

2025年江西应用技术职业学院马克思主义基本原.. 12页

2025年河北化工医药职业技术学院单招职业适应.. 46页

2025年沾益县幼儿园教师招教考试备考题库附答.. 31页

2025年浙江宇翔职业技术学院单招职业技能测试.. 44页

2025年淮南市职工大学马克思主义基本原理概论.. 12页

2025年满洲里俄语职业学院马克思主义基本原理.. 12页

2026年医学微生物学习题集(巩固) 40页

2025年米林县幼儿园教师招教考试备考题库含答.. 31页

小学历史与文化知识竞赛题库100道附答案(黄金.. 37页

新安全生产法知识竞赛试题库附答案(夺分金卷.. 44页

2025年郑州电子商务职业学院单招职业适应性考.. 43页

2025年首都师范大学马克思主义基本原理概论期.. 12页

2026年医学微生物学习题集【必刷】 40页

2026年医学微生物学习题集附参考答案(综合题.. 41页

2026年网络安全知识竞赛题库及答案(全国通用.. 39页

小学历史与文化知识竞赛题库100道含答案(培优.. 37页

最新煤气操作证考试题100道含答案(突破训练).. 38页

最新煤气操作证考试题100道附参考答案(轻巧夺.. 39页

社区防疫实践活动心得体会高中 5页

2025年光学膜合作协议书 58页

2025年贵州水利水电职业技术学院单招职业倾向.. 43页