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物业管理有限公司安全生产管理规章制度.doc

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物业管理有限公司安全生产管理规章制度.doc

文档介绍

文档介绍:安全生产管理规章制度
XX物业管理有限公司
2012年6月30日
公司安全生产管理规章制度
安全生产教育培训制度 03
安全工作例会制度 06
安全工作会议程序 07
安全防护用品管理制度 08
安全防护用品管理程序 10
安全技术措施计划和安全生产措施编制制度 11
安全生产措施管理程序 11
安全检查制度 13
安全检查程序 14
安全设施管理制度 15
现场安全设施管理程序 17
高处作业及交叉作业安全管理程序 18
用电安全管理规定 19
用电安全管理程序 20
外包工程安全管理规定 22
安全奖励制度 25
安全处罚管理规定 25
安全生产评价制度.......................................26
安全文明资金保障制度....................................28
安全技术交底制度........................................30
安全生产教育培训制度
一、公司主要负责人、项目经理、安全生产管理人员及其他管理人员,每年应积极参加局安全生产部门组织进行安全教育、培训,合格后方可继续上岗。
二、公司每年组织一次由技术人员、管理人员、专职安监人员和各班组长参加的安全教育、培训,合格后方可继续上岗。
三、每年由安全生产领导小组组织项目有关人员进行安全工作规程、安全施工管理规定及本公司安全规章制度的学习和考核,考核合格并取证后方可上岗工作。
四、新进的人员(包括合同工、临聘人员、实习人员等)必须由公司安全生产领导小组进行时间不少于半天的三级安全教育;经考核合格后方可分配工作。
五、对从事电气、焊接、消防、特殊高处危险作业的人员、机动车驾驶人员、机械操作工以及接触易燃、易爆、有害气体、等特殊作业人员,必须经公司安全部门组织、必须经省、市相关部门办理特种工证后方可上岗。
六、在采用新工艺、新技术、新型机具,工人调换工种等,必须进行适应新岗位、新的操作方法的安全技术教育和必要的实际操作训练,经考核合格,并在安全生产领导小组批准和存档后方可上岗工作。
七、对严重违反安全规章制度的人员,由安全生产领导小组下达
安全再学习通知书进行不少于三天的安全学习,经考核合格后方可再上岗。(学习期间停发工资、奖金)
安全教育培训程序
一、公司队伍:
1、进场前进行"三级"安全教育考试。
1)第一级公司安全生产领导小组
2)第二级项目部
3)第三级各级班组级
2、考试合格后将"三级"安全教育信息反馈至安全生产领导小组,签发安全上岗证明后方可上岗。
二、公司所属安全生产领导小组。
1、对各级管理人员每年的安全教育、培训和考核程序严格执行局安全生产管理部门的相关规定。
2、每年一次的技术人员、管理人员、专职安全人员和各班组长的安全教育、考试程序。
,由专职安全生产管理员负责组织相关部门制定培训计划;
专职安全生产管理员根据计划负责通知参加人员,并将人员名单汇总上报公司安全生产领导小组办公室;
公司安全生产领导小组负责编写培训材料、考核试卷并组织考核;
试卷由安全生产领导小组组织阅卷,相应的台帐登记由专职安全分管人员负责。
考核合格者由公司安全生产领导小组下发培训合格证明,各项目单位根据证明安排相应的人员上岗。
3. 每年年初的各项目单位员工安全教育、培训考核程序:
由各项目单位主管安全生产管理员组织相关人员制定计划;
各项目单位主管安全生产管理员,负责汇总参训人员名单,并报公司安全生产领导小组办公室;
公司安全生产领导小组负责编写培训材料、考核试卷,并组织考核及阅卷工作;
考核不合格者要进行补考,合格者由公司安全生产领导小组下发培训合格证明,各项目单位方可安排上岗;
相应的台帐登记、试卷收集保存由公司安全生产领导小组资料员负责。
4. 公司人员安全工作规程、安全生产管理规定及本公司安全规章制度的学习、考核程序:
专职安全生产管理干部每年年中,上报公司学习人员名单;
专职安全生产管理干部根据公司安全生产管理规定、工作规程和安全规章制度制定相应的安全教育学习、考核计划,并组织学习和考核;
公司安全生产领导小组负责编写安全教育材料、考核试卷及组织阅卷;
考试不合格者要进行补考,合格者由公司安全生产领导小组发放安全上岗证(内部),
工作人员方可上岗工作;
公司安全生产领导小组负责相应的资料、台帐登记和试卷收集保存工作。
5. 新进人员的"三级"

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