文档介绍：思麦欧用工合同
甲方:徐州市泉山区思麦欧汉堡店地址:徐州市泉山区奎园小区西门南60米
乙方: 身份证号码:
住址: 联系电话:
根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,本着平等自愿的原则,经甲、乙双方协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限:
本合同期限为一年,自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、劳动报酬:
甲方每月按时支付乙方工资,月工资为______ 元,工资于次月_____日前发放(发放上个月工资)。
三、管理制度:
1、遵纪守法,自觉遵守店规店纪,要讲文明、讲礼貌,要积极进取,爱岗敬业,善于学****掌握技能。
2、要着店装上岗,工作态度积极热情,仪表端庄,举止大方,规范用语,文明服务,礼貌待客。
3、工作时间不准离岗,有事必须请假。
4、在工作之余发生意外伤害后果自负,住宿过程中或发生违法行为本店概不负责。
四、卫生制度:
1、公用餐具应每日清洗,餐具表面必须光洁、无油渍、无水渍、无异味。
2、服务员每天要按程序、按规定和要求清理餐厅卫生,要认真细致,管理好餐厅的相关物品。
五、考勤制度:
1、员工必须严格遵守上下班时间,不得迟到、早退。
2、员工请假1天扣除当日全额工资,旷工1天扣除3日全额工资(并扣除全勤奖)。
六、奖罚条例:
1、上班迟到、下班早退者,每次罚款10元。
2、对份内的工作出现拖延、不予理睬、粗心大意等现象造成损失的,每次根据店内损失罚款。
3、员工的健康证***费用由甲方先行支付,员工中途离职时未满8个月的,甲方须扣除健康证***费用。
5、对于工作表现突出,能够全面履行合同的员工,每年工资递增5%.
7、春节法定假期前后,能够坚守工作岗位,不提前离岗的,并且在假期后能及时返岗的,除给予全额工资外,另外奖励200元。该奖励与次月工资一同发放。
七、劳动合同的变更、解除和终止。
1、双方若有一方要求提前解除劳动合同,应提前45日通知另一方。
2、如合同期未满,未经甲方同意,乙方单方解除合同,甲方将不予发放当月所发生工资及预留的10天工资。
八、其它事项。
本合同自甲乙双方签字之日起生效,本合同一式二份,双方各执一份。
甲方盖章: 乙方签字:
另付乙方身份证复印件:

签订日期: 年月日