文档介绍：莱芜市劳动合同
编号劳动合同书甲方(用人单位)名称:地址:性质:法定代表人(委托代理人):乙方(劳动者)姓名:性别:出生年月:家庭住址:居民身份证号码:使用说明一、双方在签订本合同前,应认真阅读本合同书。本合同一经签订即具有法律效力,双方必须严格履行。
二、本合同必须由用人单位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和职工(乙方)亲自签章,并加盖用人单位公章方为有效。
三、本合同中的空栏,由双方协商确定后填写,并不得违反法律、法规和相关规定;不需填写的空栏,划上“/”。
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。实行不定时、综合计算工时工作制的,须经当地劳动保障行政部门批准。
五、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
六、本合同的未尽事宜,可另行签订补充协议,作为本合同的附件,与本合同一并履行。
七、劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜,根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关劳动保障法律、法规、行政规章以及企业依法制定的规章制度、集体合同,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同(以下简称合同),共同信守合同所列各条款,并确认本合同为解决争议时的依据。
第一章合同的类型、期限与试用期第一条本合同期限为(从以下三种期限中选择一种并填写完整)。
1、有固定期限,合同期限从年月日起至年月日止。
2、无固定期限,合同期限从年月日起。
3、完成一定的工作任务为期限,从年月日至(工作)完成止。
第二条试用期限双方同意按以下第种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):
1、无试用期。
2、试用期从年月日起至年月日止,期限为天。
第三条录用条件为:
1、文化水平:
2、身体状况:
3、工作技能:团队精神:
5、其他:。
第四条若乙方开始工作时间与约定时间不一致的,以实际到岗之日为合同起始时间,建立劳动关系。
第二章工作内容与工作地点第五条乙方在甲方从事岗位(工种)工作,乙方应认真履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作;未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。
第六条甲方因生产和工作需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现等,需调整乙方工作岗位及其工作报酬的,原则上应协商一致,但以下情况除外:A、甲方因生产经营服务需要,产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设臵等情况发生变化需调动乙方工作岗位时,乙方应予接受;B、甲方确因生产经营服务需要,可以临时安排乙方
从事其他岗位工作,工作期限由双方协商确定;C、乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标,不能胜任工作的。
第七条乙方的工作地点为。
第三章工作时间与休息时间第八条乙方岗位实行工时制度(A、标准工时制B、不定时制C、综合计算工时制)。乙方应按岗位职责和甲方的规定要求,按时完成工作任务。如甲方安排延长工作时间的,应按规定支付乙方加班费。
第九条甲方在下列节假日安排职工休假:元旦、春节、清明节、国际劳动节、端午节、中秋