文档介绍：关于下发《安全生产法》全员考试复****题的通知
集团公司所属各单位:
根据集团公司《关于开展解放思想、转变观念主题活动的通知》和职教中心《“解放思想、转变观念主题活动”培训工作实施方案》的安排要求,现将《安全生产法》全员考试复****题下发给你们。请按照规定范围,结合本单位实际情况组织职工学****并遵循以下要求:
1、学****时间为2006年6月14日—7月14日,7月15日统一组织职工参加职教中心统一命题、制卷、阅卷并组织人员巡视检查的《安全生产法》知识考试答题活动。
2、接到全员考试复****题后,根据本单位职工在册人数,自行复印后下发到所属各个部门,做到全体职工人手一份。
3、采取单位组织辅导和职工对照自学的办法,利用周三业余培训时间,组织全体员工学****安全生产法》全员考试复****题,使职工全面理解和掌握《安全生产法》的实质内容,并能结合自己的本职工作很好地贯彻落实。
4、考试答题试卷分管理人员和工人两种。各单位7月1日前将本单位管理人员和职工人数分别统计,上报职教中心,以便统一安排印制试卷。
5、以队组、车间、部门为单位组织考试,要求参考率达到100%,合格率达到85%以上。
6、详细制定全员《安全生产法》复****考试的组织实施细则,确保考试答题活动严肃,周密、圆满地完成;结束后全面总结本单位《安全生产法》学****组织、开展情况,书面报职工培训教育中心。
7、活动结束后,职教中心将按照集团公司主题活动奖惩规定对各单位进行考核奖罚。对组织工作好的单位和个人按照标准全额给予奖励;对参考率、参培率、合格率不符合要求的单位及考试不合格人员在全集团公司通报批评,并按规定给予处罚;对没有按要求开展《安全生产法》知识考试答题活动的单位,取消一个月的安全绩效奖励。
附:《安全生产法》全员考试复****题
《安全生产法》全员考试复****题
第一章总则
1、《安全生产法》是由我国什么机关,在什么时候审议通过的?什么时候、以什么形式公布的?
《安全生产法》是由我国国家最高权利机关,在2002年6月29日,九届全国人大常委会第28次会议上审议通过的。同时,已中华人民共和国第70号令公布。
2、《安全生产法》从什么时候开始实施?
《安全生产法》根据《安全生产法》第97条的规定,从2002年11月1日起实施。
3、请简要说明《安全生产法》立法的必要性?
从历史上看,全部劳动安全卫生方面的立法,都是现代工业发展到一定阶段的产物,是人类社会文明进步的一个重要标志。
安全生产问题实际上就是人类在生产活动中如何保护自身安全和健康的问题,因此它是伴随着人类生产活动的发展而发展的,离开了人类的生产活动也就不存在安全生产问题,二者的关系如影随形。长期以来,人类为实现安全生产,在和各种灾害,事故作斗争的生产过程中,通过生产实践和科学研究,在防止生产事故和职业危害方面积累了丰富的经验,掌握了许多行之有效的安全技术和组织措施,通过严格的安全生产立法来保证这些措施在生产建设过程中得以实施,是搞好安全生产的根本途径。因此,安全生产法的立法工作已越来越受到各国政府的重视。
4、《安全生产法》所确定的7项基本制度是什么?
《安全生产法》所确定的7项基本制度分别是:安全生产监督管理制度;生产经营管理安全保障制度;生产经营单位负责人安全责任制度;从业人员安全生产权利与义务制度;为安全生产提供服务的中介机构的工作制度;安全生产责任追究制度;事故应急救援和调查处理制度。
5、技术标准分为强制性标准和推荐性标准,它们是如何划分的?
技术标准分为强制性标准和推荐性标准。凡保障人体健康、人身安全的标准或法律、行政法规规定强制执行的标准均属强制性标准。其他的标准为推荐性标准。
6、《安全生产法》第十条中所说的“生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的国家标准或者行业标准”,是属于强制性标准吗?为什么?
《安全生产法》第十条中所说的“生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的国家标准或者行业标准”是属于强制性标准,因为它是保障人体健康,人身安全的标准。同时,《安全生产法》也规定了是必须执行的标准。
7、为什么说“保障人民群众生命和财产安全”是《安全生产法》最重要的立法目的?
人民群众的需要,第一位的莫过于保障他们的人身安全和健康。但是,在人们从事生产经营活动中存在着许多不安全因素和不确定状态,如果不具备安全生产条件,不采取安全保护措施,或者忽视安全管理和安全教育,违反安全操作规程,往往很容易引发生产安全事故,导致人身伤亡。这不仅给劳动者和他们的家庭造成很大痛苦,甚至是难以弥补的损失,而且也因此给国家和社会造成很大危害。如果工伤事故和职业危害对劳动者生命安全与健康的威胁长期得不到解决,将会使广大劳动者感到不满,严重时还可能使人民群众对社会主义制度优越性、对党和政府为人民服