文档介绍：财务中心工作职责
1、根据集团发展规划,制订财务战略和部门工作计划;
2、建立健全内部控制制度并监督执行;
3、收集、汇总各类财务信息,出具参考意见提交总裁办;
4、参与集团重大经济合同的草拟和执行;
5、参与集团重大投融资项目的财务预测和风险评估;
6、建立健全集团财务制度并监督执行;
7、负责财务控制、会计核算的统一管理;
8、负责集团所属各口预算的收集、汇总、审核及下达,分析、考核预算执行;
9、完成集团所属各口财务指标考核;
10、参与资产管理相关工作,会同行政人资中心、制造中心等部门做好固定资产及低值易耗品增减管理工作;
11、主持推动集团财务信息系统建设;
12、负责各类会计、统计报表的编制、报送与管理;
13、组织成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促各部降低消耗、节约费用;
14、加强库存管理,合理控制库存数量和成本;
15、负责税收筹划工作,并监督、指导集团所属公司的纳税申报工作;
16、配合完成内外部审计;
17、协调对外财务税务关系;
18、制订集团资金收支计划,完成集团内外收付核算;
19、各银行账户管理及贷款卡等各类证卡年检;
20、完成总裁办安排的相关事宜。
财务中心机构设置及编制(14人)
会计部(6人)
会计主管:1 (兼总账会计) --拟王爱芳任
应收会计:1 (驻营销公司) --拟王惠琴任
应付会计:1 --拟梁惠霞任
信息专员:1 --拟余翔任
仓库会计(兼核算员):2 (驻仓储物流部)
--拟张越任
--拟徐小丽任(暂)
结算部(1人):
出纳:1 --拟邱辉娥任
出纳助理(兼):1 --拟梁惠霞兼任
综合部(2人)
税务主管:1 (兼税务会计) --拟周亚文任
助理会计:1 (兼统计) --拟李敏任
子公司财务部(岗位)(4人)
爱龙公司总账会计:1 --拟张敏任
爱龙公司仓库会计:1(兼统计) (暂缺)
职场渔乐圈出纳: 1 --拟申思任
奥渔酒店会计:1 --拟苏钰颖任(暂)
仁昌公司财务部(代管)
财务(副)总监:1
财务中心
会计部
子公司财务部(岗)
综合部
信息会计
仓库会计
税务主管
税务助理
总账会计
应付会计
应收会计
职场渔乐圈
出纳
爱龙公司
总账会计
仓库会计
奥渔酒店
会计
出纳
结算部
出纳
出纳助理
职务描述
岗位名称
(副)总监
拟任人员
级别
(副)总监级
部门
财务中心
直属上级职务
总裁
直接下属
会计部主管、综合部主管、子公司财务经理(岗位)
工作概要
主持集团财务战略制定、财务管理及内部控制工作,筹集运营所需资金,完成财务预算。
工作
权限
1、有权签发财务中心所有报表和各种管理文件。2、有权对财务系统提出改善措施。
3、有权保障财务正常秩序与资金的合理流动。 4、有权对年各项指标的顺利实现提出相关决议。 5、有权要求业务部门追缴外单位的欠款或预订金。 6、有权对本中心人员进行考核任免。
主
要
工
作
职
责
1、审核各项资金预算(资金、销售、成本、利润)并跟踪实施,分析预决算差异;
2、制定集团不同发展阶段的利润指标系数,分析企业经营现状;
3、对重大投资预算的财务可行性分析,制定资金筹备方案;统筹安排生产、供应、营销及后勤保障资金;
4、建立财务管理系统,规范财务运作流程;
5、对集团经济活动进行财务分析,向总裁提供综合性财务分析报告和提供工作需要向部门提供专项财务分析报告;
6、对集团重要经济合同的审查会签,并监督经济合同的执行;
7、负责组织成本核算、日常财务核算及指导监督、审核财务报告(月报、年报);负责年度盘点的实施与稽核;负责各部门资金使用预算审核及对使用情况的监督;
8、严格执行财务管理规定、审批报销各种费用性支出,评估各种资本性支出;
9、建立全面成本考核体系,设计不同时期成本考核指标,指导推行成本绩效考核;
10、负责集团资产管理,监督其增减变动,负责盘盈、盘亏、报废清理、货款结算、催收和处理等工作。
11、负责组织财务资料、文件、凭证、报表的整理、搜集和立卷归档与报请销毁工作。
12、负责特别财务项目的指导、组织及实施;
13、负责同工商、税务等政府部门的对外交往;
次要职责
1、参与制定公司的经营战略、预算等重大决策;
2、参加或组织公司的相关会议。
任职
条件
财会、金融或审计相关专业毕业,会计师以上职称,本科以上学历;曾接受过管理学、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、公司产品的基本知识等方面的培训;有8年以上工业财务全盘操作经验;具有较全面的财会专业理论知识、现代企业