1 / 15
文档名称:

会计学基础第一章.ppt

格式:ppt   页数:15
下载后只包含 1 个 PPT 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

会计学基础第一章.ppt

上传人:中国课件站 2011/8/31 文件大小:0 KB

下载得到文件列表

会计学基础第一章.ppt

文档介绍

文档介绍:第一章总论
会计是随着社会生产的发展和加强管理的要求而产生并随着社会发展和科学技术的进步而不断完善和提高。最初的会计只是作为生产的附带部分,即由生产者在生产时间之外附带的把收支事项记载下来,只有当社会生产发展到一定水平,出现剩余产品之后才逐渐地从生产中分离出来成为一种独立的职能,并形成了专门从事这一工作的专职人员。
第一节会计的基本概念
一、会计的产生和发展
1
二、会计的基本职能
(一)核算职能
1 含义:会计通过确认、计量、记录、报告,从数量上反映企业和行政事业单位已经发生或完成的经济活动,为经营管理提供经济信息。
2 特征:
1)会计为经济管理提供以财务信息为主的相关信息。
2)为各单位的经营决策和管理控制提供依据
3)会计核算具有完整性、连续性和系统性。
4)会计核算是一个层次化、逐步深化的过程。
2
(二)监督职能
1、含义:会计具有按照一定的目的和要求,利用会计反映所提供的经济信息,对各单位的经济活动进行控制,使之达到预期目标。
2、特点:1)会计监督是经常性的监督。
2)会计监督以法律、法规、制度为依据。
3)会计监督包括效益性的监督。
(三)反映职能和监督职能的关系
两者是不可分割,辩证统一的。没有会计监督,反映就失去存在的意义;没有会计反映,会计监督就失去存在的基础。
三、会计的定义(见书上)
3
四、会计学及其分支 会计学是经济管理科学的一个分支,属于应用管理学。按其研究的内容划分,可分为会计学基础、财务会计学、管理会计学、成本会计学、财务管理学、审计学、会计制度设计、会计电算化、国际会计学、会计史学等。其中,会计学基础、财务会计学、成本会计学、管理会计学、财务管理学和审计学是会计学科体系的主干学科,也是会计课程体系的主干课程。会计学按其涉及不同范围的会计主体划分,可分为微观会计学、宏观会计学和国际会计学。微观会计学包括企业会计、非营利组织会计等。宏观会计包括总预算会计、社会会计、国际会计等。
4
第二节会计的对象
一、会计对象的一般说明
会计对象是指会计所反映和监督的内容,即会计的客体,是企业在社会再生产过程的资金运动,即企业和行政事业单位以货币表现的经济活动。简言之,即为资金运动。
二、会计对象在工业企业中的具体表现
货币资金
储备资金
生产资金
成品资金
货币资金
供应
生产
销售
取得
退出
5
第三节会计的任务
一、核算和监督各单位经济活动情况,为经济管理工作提供系统的经济信息
二、核算和监督各单位对国家财经政策、法令、制度的执行情况,维护财经纪律
三、参与经济计划、预测和决策,加强经济管理
6
第三节会计核算的基本前提
一、会计主体
1、定义:会计为之所服务的特定单位,会计主体前提是指会计所反映的是一个特定企业和事业单位的经济活动,它明确了会计工作的空间范围。
2、会计主体与法律主体的不同。法律主体一定是会计主体,会计主体不一定是法律主体。
二、持续经营
持续经营是指会计核算应以持续、正常的生产经营活动为前提,而不考虑企业是否将破产清算。
三、会计分期
1、它是指把企业持续不断的生产经营过程,划分为较短
7
的等距会计期间,以便分期结算账目,按期编制会计报表。
2、我国会计期间与日历年度一致,从1月1日至12月31日
四、货币计量:
企业的生产经营活动及经营成果,或其他单位的经济活动都通过货币计量预以反映,其他计量单位也使用,但不占主要地位。
我国采用人民币作为计账本位币。
8
第五节会计核算的一般原则
一、有关信息质量要求的原则
1、客观性原则:又称真实性原则,是指会计核算提供的应当以实际发生的经济业务为依据,如实反映财务状况和经营成果,做到内容真实,数字准确,资料可靠。
2、有用性原则又称相关性原则:它是指会计核算信息必须符合宏观经济管理的需要,满足各有关各方了解企业财务状况和经营成果的需要,满足企业加强内部经营管理的需要。
9
3、可比性原则:它是指不同的会计主体的会计核算的处理方法和程序尽量一致,以便于不同企业之间可进行相互的比较。
4、一贯性原则(一致性原则):同一个企业在不同时期采用的会计处理方法应保持一致,而不得随意改变。
5、及时性原则:要求会计人员及时收集会计信息,及时对会计信息进行加工处理,及时编出会计报表,并及时将信息传给信息使用者。
6、清晰性原则:要求会计记录和会计信息必须清晰、简明、便于理解和使用。
10

最近更新

2026年江西环境工程职业学院单招职业倾向性测.. 41页

2025年郑州体育职业学院单招职业适应性测试题.. 41页

2026年江西财经职业学院单招职业技能测试题库.. 43页

2025年郑州城建职业学院单招职业技能测试模拟.. 40页

2026年河北单招技术技能测试题必考题 40页

2025年郑州电力职业技术学院单招职业倾向性考.. 43页

2025年郑州科技学院单招职业适应性考试模拟测.. 40页

2025年郑州财税金融职业学院单招职业倾向性考.. 41页

2025年郑州食品工程职业学院单招职业适应性测.. 40页

2025年郴州思科职业学院单招职业适应性测试题.. 41页

2025年鄂尔多斯职业学院单招综合素质考试模拟.. 43页

2025年酒泉职业技术学院单招职业倾向性测试题.. 39页

2025年重庆三峡学院单招职业倾向性考试模拟测.. 41页

2026年河南省南阳市单招职业倾向性测试模拟测.. 41页

2025年重庆信息技术职业学院单招职业技能考试.. 40页

2026年河南省鹤壁市单招职业适应性测试模拟测.. 43页

2026年河南艺术职业学院单招职业倾向性考试模.. 42页

2025年重庆城市职业学院单招职业倾向性测试题.. 41页

2026年泰州职业技术学院单招职测备考题库附答.. 41页

2026年浙江特殊教育职业学院单招综合素质考试.. 41页

2025年重庆市德阳市单招职业倾向性测试模拟测.. 40页

2025年重庆市眉山地区单招职业倾向性考试模拟.. 40页

2025年重庆市遂宁市单招职业倾向性考试模拟测.. 38页

2025年重庆建筑工程职业学院单招职业技能考试.. 39页

2026年湖北生态工程职业技术学院单招综合素质.. 42页

2025年重庆文理学院单招职业适应性测试模拟测.. 39页

2025年重庆机电职业技术大学单招职业适应性测.. 41页

2026年湖南有色金属职业技术学院单招综合素质.. 41页

2025年重庆电力高等专科学校单招综合素质考试.. 40页

2025年广州卫生职业技术学院单招职业技能测试.. 64页