文档介绍：年度人才培训计划规划
年度人才培训计划规划(一):人才培训计划
人才培训计划为进一步推进人才培训,建设一支品德高尚、素质优良、结构合理、适应全镇经济、社
会和农村卫生工作要求的卫生人才队伍,确保我院卫生工作的顺利实施,结合目前卫生人才
状况及各类培养对象的培养目标,本年度将组织不同层次、多种形式和个性化、有针对性的
培训。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,树立人才是
第一资源的观念。在各方大力支持下我院医疗设备逐步配备完善的情况下,本年度计划我院
卫技人员总量和结构基本趋于合理,管理和服务水平有一定提高;公共卫生服务体系、医疗
服务体系、医疗保障体系更加健全,卫生资源总量明显增加,资源结构进一步优化,卫生队
伍素质和技术水平进一步提高,开创我院卫生人才队伍新局面。
二、基本目标
1、保持全县同级医院卫生事业和卫生工作领先水平。
2、对我院所有医务人员进行系统培训,全面提高人才队伍管理和医技水平。
、政策和措施上的大胆创新,深化人事制度和人才管理机制,完善卫生人才队伍管理考核规定,实现人员质和量的良好结合。
,使我院管理和业务水平更上一个台阶。
三、培训方式、对象、时间和内容
(一)、培训方式:根据各类培养对象采取以在岗位自学、结合集中培训主,跟师学习、参加学术交流、进修等多种方式进行培养。. (二)、培训时间:每月7号、14号、21号、28号。
(三)、培训人员及内容
:
(1)医院质量管理;
(2)卫生法律法规知识、党风廉政建设知识;
(3)新农合管理。
: 与执业类别相应的专业,如药物处方开具、基本药物临床应用、护理相关基础理论及操
作等。
:
基本公共卫生日常工作及报表的填写。
四、总体要求
1、加强组织领导,成立由院长及副院长带头的人才培训领导小组,对培训工作总体负责,
下设督导组和考核组,督导组负责检查、汇报和协调培训落实工作,考核组负责培训结束后对参训人员的考核和
鉴定,确保培训活动的实施。定期召开小结会议,根据培训有针对性的讨论研究存在的问题,
制定整改措施,确保培训收到良好实效。
2、加大考核力度。各类培训结束后,考核组将对参训人员所有培训内容进行考核,并对
个人考核结果和培训期间的表现进行综合排名,根据实际排名情况依据考核办法给以奖惩。
3、加强外出培训人员督导检查,定时或不定时督察。敬爱的党组织: 经过一段时期的初级党校学习,我的心境自然澎湃而又亢奋。其实,无论是谁,这种难得的熏陶刚过,思想上和认识上都会大有一吐为快的强烈之欲望。
这对深刻理解中国***始终是一个最先进的党、最伟大的党,始终是实践“三个代表”重要思
想的楷模,也始终是勤奋学习、善于思考、解放思想、与时俱进、勇于实践、锐意创新的模
范等等,以及正确选择一个人的人生观、价值观和世界观,都具有非常积极的意义。以下是
我的心得体会: 首先,通过学习,我对我们的党有了更加深入的理解:中国***是中国工人阶级的先锋队,
是中国各族人民利益的忠实代表,是中国事业的领导核心。中国***有它的阶级性,人民性,
先进性。中国工人阶级是中国***的阶级基础,工人阶级政党是工人阶级的先锋队,工人阶级
的先进性决定了党的先进性。而工人阶级之所以具有先进性是因为它代表了先进生产力和生
产关系,具有高度组织性、纪律性,赋予革命的坚定性、彻底性。知识分子是工人阶级的重
要组成部分,随着社会的发展,信息技术等越来越发达,因此工人阶级政党的先进性必须随
着时代的发展不断具有新的内涵、新的标准和新的特征,做到与时俱进。党的先进性还体现
在将“三个代表”写入了新的党章。“三个代表”重要思想对党的先进性作了富有时代特征的
界定,具体地、明确地揭示出党的先进性的实质和内涵,深化了我们对党的先进性的认识和
理解。其次,通过学习我进一步端正了自己的入党动机。入党动机是指一个人要求入党的内在原因和真实目的,是推动人们争取入党的一种精神力量。真正正
确的入党动机应该是能始终将人民的利益放在首位,为了最终实现****而奋斗终生。我要在
自己的工作和生活中不断地实践,不断地确立正确的入党动机。一个人在组织上的入党一生
只有一次,而思想上的入党是一生一世的,所以,在今后的人生道路上,必须坚定信念,用
理论知识来武装自己,不断地深化自己的行动。再次,我懂得了入党的过程是一个漫长而艰辛的过程,是一个充满考验的过程,不是你
随便想怎