文档介绍：党委办公室2012年工作总结
2012年,在校党委的正确领导下,党委办公室紧紧围绕学校中心工作,从“抓重点、抓制度、抓创新、抓队伍”四个方面着手,继续下大力气推进“人文党办、和谐党办、学习型党办、创新型党办”建设,以规范程序,强化服务为切入点,突出发挥协调、督办和参谋职能,坚持做到“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”,顺利完成了全年各项目标任务,现总结如下:
一、围绕党委重点工作扎实工作,为学校的科学发展做贡献。
升本工作升本工作和新校区建设工作是今年党委工作的中心工作。党委办公室积极发挥桥梁作用,收集省内外升本工作动态和同类学校发展信息为党委作参考,及时向市委上报升本工作动态和新校区进展情况,争取市委支持。在新校区的建设中,党委办公室多次参与了主体配套工程的招标、监督等工作,为新校区的建设贡献力量。新校区启用时,深入新校区开展迎新工作、协调工作,随后又多次深入新校区调研工作,为党委工作提供参考。
精神文明创建工作 3月份,起草了2012年省级文明单位规划、2010—2012年精神文明创建工作总结,重新申报表、申报请示,4月初向市文明办报送了所有材料。5月份,根据学校党委研究,下发《2012年省级文明单位创建实施方案》并成立领导小组及工作职能小组。现按照市里文明办重新申报指标整理材料,等待迎接检查。做好每季度创建季报表,雷锋月活动的安排、活动总结。安排团委参加了市文明办组织的献血知识竞赛活动并取得良好成绩。
4月份,中共河南省委高校工委、河南省教育厅授予我校为“省级文明学校”荣誉称号,成为全省6所获得此项荣誉的高等院校之一。4月下旬,举办了2012精神文明创建工作系列培训会4场,从人文大讲堂、公民道德实施纲要、文明礼仪知识、省级文明单位创建知识等几个方面向广大师生普及文明知识。共2000人次接受了培训学习。4月27日,召开了2012年精神文明创建工作会议,是广大教职工进一步提高思想认识,明确工作目标,为做好全年精神文明创建工作打下了坚实基础。9月份,我办牵头承办了漯河市道德模范事迹高校宣讲暨道德模范故事汇,引导我校师生把学习道德模范的过程作为掌握基本道德规范的过程,大力传播社会主义道德观念的过程,使道德模范的崇高精神成为我们人生的宝贵财富,推动形成良好的社会风尚。9月下旬,在市区双汇广场参加文明单位创建成果展,校有三块展板进行展示。展板内容涵盖了环境建设、省级荣誉、群众文化、专项创建活动、员工教育、道德风尚、志愿服务、业务实绩、结对帮扶等9项内容,充分展示了我校文明单位创建成效和我校全体师生的精神文明风貌。
暑假期间加班加点组织省级文明单位考试人员学习,在10月份参加市文明办组织的考试中取得优异成绩,经市文明委组织考评、有关部门鉴定,已向省文明办推荐为2012年度省级文明单位备选单位、
老干部工作。不断完善老干部工作制度,认真落实离退休干部政治待遇、生活待遇,上半年组织召开2次老干部座谈会,通报了学校发展情况,征求离退休老干部意见。深化亲情服务活动,开展老干部春节慰问活动,做好订阅杂志、老干部大学学习、生病探望等服务活动。坚持服务好每月18号的离退休党支部活动,会前认真筹备学习材料,会场的布置及会务服务工作。落实省委书记卢展工对全省关工委工作的批示,积极发挥离退休老干部的余热,做好关工委工作。4月份,我校荣获2011年度老干部目标管理工作优秀单位称号。在2012年“重阳节”来临之际,组织20余名离退休党员老干部参加了湖南韶山学习考察活动。在韶山,离退休党员干部怀着激动地心情参观了毛泽东、刘少奇两位伟人的故居,瞻仰了毛主席的塑像,再一次聆听了革命的艰辛,接受了爱国主义的洗礼与教育。随后,离退休党员干部参观了岳麓书院和橘子洲。他们感叹中华传统文化的博大精深,感叹中国现代建设的快速发展。
二、围绕党委中心任务开展调查与研究,为党委科学决策当好助手参谋。
文秘工作按照“出思想、出大稿、出精品”的目标要求,会同有关部门认真学习高等教育规律,深入思考,理清思路,精心准备好上半年的领导讲话、工作总结、工作要点、全校性方案等重要大型文稿的起草。全年起草领导讲话稿、上报材料、总结材料、汇报材料、方案50余份。
督查工作围绕学校党委的重大决策、重要工作部署、重要会议精神、领导交办和师生关心的热点、难点问题,不断加强督查督办的力度,努力提高督查督办的质量和效果,保证党委各项工作的贯彻执行。共督查督办20余次,保证党委决策决议落到实处。
信息工作扎实做好党务工作的信息采编、上报和宣传工作,改变以往以宣传为主的信息的写法,更加注重调研型信息的撰写。新的信息更加注重时效型、参考型。上半年编写信息期,上报市委办、市文明办、老干部局等上级有关部门信息20条以上,上报信息被上级采用3条。
公文运转进一步完善办文制度与流程,规范发文