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文档介绍：导购职业规划及职业素养培训
一、个人发展
为什么要寻求个人发展?
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(一)发展道路上的壁垒
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学历不高
见识不广
阅历太浅
专业性不强
知识面狭窄
……
你的局限
人脉关系
独特见解
专业程度深
知识面广
经验丰富
……
成功者特质
怎样打破壁垒?
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将来做他还是做他?
做导购是吃青春饭
1、为什么要职业定位
5
6
有志之士立长志
无志之士常立志
职业定位的关键
7
立志
职业定位原则
8
我能干什么?
我正在干什么?
我应该干什么?
我还在等什么?
职业定位的前提
9
年龄
形象
职业定位的
前提
学识
胆识
10
导购员
主管
副店长
店长
区域
总经理
BOSS
陈列师
水电工
培训师
收银员
形象顾问