文档介绍：副主任医师挂职工作总结
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
今年2月,我接受组织的委派,挂职到xxxx镇卫生院担任院长助理。半年多来,我在卫生院得到了很好的锻炼,各方面工作也取得了一定的成绩。现将半年多来的工作总结汇报如下。
一、主要工作完成情况
(一)转变卫生院医务人员思想,提倡以病人为中心服务理念。
由于卫生院技术力量薄弱,服务意识滞后,当地老百姓对卫生院妇产科普遍缺乏信赖感,我一方面加强医务人员的专业技术培训,加强制度建设;一方面全面贯彻人性化服务理念,增强服务意识,改善服务态度,提高服务质量。结合乡镇病人经济状况较差的实际情况,为病人选择合适的检查、治疗方案,让病人知情并积极参与,配合治疗;尽可能在更深的层次上满足病人的需求,达到良好的治疗效果。
(二)加强医院质量管理
一是完善科室制度。组织科室学****工作制度、三级查房制度、会诊制度,准确填写会诊单、完整地做好会诊记录。完善产科出血、羊水栓塞、子痫、新生儿窒息、过敏性休克等的抢救流程。
二是完善门诊病历。督促医师认真填写门诊病历,对病人的疾病追踪调查;针对门诊病历记录内容缺漏,书写不规范,字迹潦草,难以辨认,进行整改;完善门诊病历上皮试记录。
三是组织业务学****多次组织科室和全院的业务学****如急腹症、产后出血、围产期生育保健、宫颈癌防治。
四是参与传染病防治。今年4月参与麻疹疫苗强化免疫接种工作;今年5月参与落实甲型H1N1流感各项防控措施和防治实战演练,坚决防止疫情传入和扩散,确保群众生命安全。
(三)开展对口帮扶工作
今年5月,区保健院和xxxx镇卫生院建立了对口支援关系,开展业务技术的支援、信息化共享,如检验、病理项目的设备共享;区保健院派专家医疗队周日下乡出诊,方便xxxx群众就诊,提高卫生服务公平性。xxxx卫生院分批组织中层以上干部到区保健院进行短期学****提高医疗质量管理、医院战略管理、医院中层领导力与执行力、医务人员的优质服务等的管理知识。同时还组织两院的党支部、团支部座谈和联谊活动,增进互助和情感交流。
(四)坚持挂职锻炼与本职工作相结合,认真履行了自身职能。
按照xxxx卫生院发展规划,妇产科建设是首要任务。我重点抓了以下4项工作。一是完善规章制度,规范操作流程,严格执行各项核心制度,保证医疗安全;二是建立每周学****制度,进行病历讨论,鼓励医务人员进修学****医务人员实际工作水平和应急能力的综合素质得到提高。三是积极投身临床一线,主持、参与病例讨论、会诊,真正做到手把手的传、帮、带,知识传授上不保守,具体操作上不含糊。2月份以来开展了以前无法实施的剖宫产手术,接诊病人470人次;四是传播保健院良好的医德与医风,提高群众信任,卫生院社会形象不断得到提升,当地老百姓对卫生院的信赖感不断增强,住院人数逐月增多,经济效益连创历史新高,社会责任、社会效益明显增强。妇产科今年2-9月的医疗收入201661元,较去年同期增长54%;住院收入118684元,增长131%;住院人数157人,较去年同期增加43%。
篇二:
新员工个人工作总结
时光似箭,岁月如梭,转眼进入公司已经有将近半年的时间,在公司领导的强有力的领导以及关心支持下,个人在xx年度取得了不小的进步。
一、年度工作情况
1、熟悉了解公司各项规章制度。
我于xx年8月进入公司,为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度进行了解,熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,更快更好地完成工作任务。
2、熟悉了解工作流程
作为设计师助理,我的职责是帮助设计师完成谈单过程中的各种图纸及文档,为设计师签单做好充分准备。经过一段时期的磨合,我逐渐知道自己该如何去做并做好手头工作,在设计师的指导带领下,不仅懂得了许多专业方面的知识,也懂得了许多做人处事的道理。
二、存在的不足以及改进措施
xx年已经随风逝去,回想自己在公司将近半年的工作,工作量并不是很大,闪光点几乎是不存在,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点:
1、缺乏沟通,不能充分利用资源
在工作的过程中,由于专业知识不够扎实,又存在一定惰性,遇事考虑不够周全、不够细致,不积极向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出现错误,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台达到资源共享,从而提高自己的工作效能。
2、缺乏计划性
在工作过程中,由于缺乏计划性,工作目的不够明确,主次矛盾不清,常常达到事倍功半的效果,领导不满意不说,自己还一肚子委屈。在以后