1 / 38
文档名称:

十周年店庆总结--工作报告.doc

格式:doc   大小:73KB   页数:38页
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

十周年店庆总结--工作报告.doc

上传人:1294838662 2018/6/30 文件大小:73 KB

下载得到文件列表

十周年店庆总结--工作报告.doc

文档介绍

文档介绍:十周年店庆总结--工作报告

 
十周年店庆总结
                                           ------山城名邸店
时至盛夏,德立信老百姓医药公司已经走过了十个年头, 借助十周年店庆活动感谢一直支持和关注德立信老百姓药店的老百姓人,2014年6月21日至月27日,山城名邸店在公司各位领导的策划和支持下,在全体员工的配合和努力下,切实有效的向既定目标奋斗, 我店以周年店庆为契机,在扩大销售、提高店面影响力、打造员工凝聚力的前提下,积极开展并执行了公司安排的各项工作,现活动总结如下:
店庆周活动
人员安排:1、过期药品登记及愿望卡填写,负责人方娜娜,活动期间工作热情认真,对于顾客拿进店里的过期药品不论多少都能认真核对,笑对客户,赢得顾客肯定和好评,客户对于愿望卡的填写热情度很高
         2、收银及礼品发放,主要负责人周晓宇,无论在顾客高峰期还是个别顾客的特殊要求下,都能有条不紊,业务娴熟的完成工作,对于一次性消费满268元,赠送口杯一个的活动,刺激客户消费效果明显
         3、药品销售及推荐,主要负责人薛彩,对于顾客的需求和用药给出准确方案,对于顾客询问耐心解答
销售数据分析:每天销售任务:7658元,,%,由于客流量还是存在不足,社区服务顾客群相对单一,后期提升空间,可以加大宣传力度,使进店客户集中在保健品的购买力度上,店内工作人员也要加强专业知识的学****提高客户购买药品的转化率和回头率。
个人看法:对于这次活动的效果,就山城名邸这个小店来说,还是比较成功的,我们会借着这个好的开端,借鉴这次活动的可取之处,改善不足,使以后的活动越办越成功!
最后我想感谢的是跟我并肩作战的两位姐妹,对她们说声辛苦了!

篇二:
新员工个人工作总结
时光似箭,岁月如梭,转眼进入公司已经有将近半年的时间,在公司领导的强有力的领导以及关心支持下,个人在xx年度取得了不小的进步。
一、年度工作情况
1、熟悉了解公司各项规章制度。
我于xx年8月进入公司,为了更快更好地融入公司这个团队,为以后的工作打好铺垫,我加紧对公司的各项规章制度进行了解,熟悉公司的企业文化。通过了解和熟悉,我为能进入公司这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力。在以后的工作中,我将以公司的各项规章制度为准则,严格要求自己,更快更好地完成工作任务。
2、熟悉了解工作流程
作为设计师助理,我的职责是帮助设计师完成谈单过程中的各种图纸及文档,为设计师签单做好充分准备。经过一段时期的磨合,我逐渐知道自己该如何去做并做好手头工作,在设计师的指导带领下,不仅懂得了许多专业方面的知识,也懂得了许多做人处事的道理。
二、存在的不足以及改进措施
xx年已经随风逝去,回想自己在公司将近半年的工作,工作量并不是很大,闪光点几乎是不存在,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下几点:
1、缺乏沟通,不能充分利用资源
在工作的过程中,由于专业知识不够扎实,又存在一定惰性,遇事考虑不够周全、不够细致,不积极向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出现错误,不能达到优势资源充分利用。俗话说的好
“三人行必有我师”,在以后的工作中,我要主动加强和其他部门同事的沟通,通过公司这个平台达到资源共享,从而提高自己的工作效能。
2、缺乏计划性
在工作过程中,由于缺乏计划性,工作目的不够明确,主次矛盾不清,常常达到事倍功半的效果,领导不满意不说,自己还一肚子委屈。在以后的工作过程中,我要认真制订工作计划,做事加强目的认识,分清主次矛盾,争取能达到事半功倍的效果
3、专业面狭窄
作为一个现代化人才,他应该是一专多能的,这样的人才才符合时代以及公司的需求。自己的专业面狭窄,对其它专业的基本认识都没有,这都限制了自身的发展。在以后的工作过程中,我将加强其他专业的学****充分利用公司资源,提高主观能动性,争取能成为一专多能的复合型人才。