文档介绍：第一章
人力资源管理概述
Human Resource Management
本章重点
人力资源开发与管理的概念
人力资源管理的基本原理
人力资源管理的硬功能和软功能
人力资源管理的黄金法则
Human Resource Management
第一章人力资源管理概述
第一节人力资源管理的定义和内容
人力资源
推动社会和经济发展,创造物质和精神财富,
体力劳动者和脑力劳动者。(数量和质量)
人口资源人口数量
劳动资源劳动力人口
人才资源较强能力或专门技术,杰出人力资源(质量)
天才某一领域,特殊才华
Human Resource Management
第一章人力资源管理概述
人力资源及其相关概念
第一章人力资源管理概述
Human Resource Management
第一节人力资源管理的定义和内容
几种资源之间有何关系?
包含关系
比例关系
包含关系健康的包含关系
人
口
资
源
人
力
资
源
人
才
资
源
天才资源
动
力
资
源
劳
Human Resource Management
第一章人力资源管理概述
第一节人力资源管理的定义和内容
人
资
源
劳
动
力
资
源
人力资源
口
某些不健康的人才和天才
健康的天才
健康的人才
Human Resource Management
第一章人力资源管理概述
包含关系不健康的非完全包含关系
第一节人力资源管理的定义和内容
天才资源
人才资源
人力资源
劳动力资源
人口资源
Human Resource Management
第一章人力资源管理概述
第一节人力资源管理的定义和内容
比例关系正常状态下的比例关系
天才资源
人才资源
人力资源
劳动力资源
人口资源
白色状态
人才资源
人力资源
劳动力资源
人口资源
黑色状态
Human Resource Management
第一章人力资源管理概述
比例关系极端状态下的比例关系
第一节人力资源管理的定义和内容
比例关系中间状态下的比例关系
灰色状态(1、2)
人才资源
人力资源
劳动力资源
人口资源
人才资源
人力资源
劳动力资源
人口资源
(1)
(2)
Human Resource Management
第一章人力资源管理概述
第一节人力资源管理的定义和内容
比例关系中间状态下的比例关系
灰色状态(3、4)
人才资源
人力资源
劳动力资源
人口资源
(3)
(4)
人才资源
人力资源
劳动力资源
人口资源
Human Resource Management
第一章人力资源管理概述
第一节人力资源管理的定义和内容