1 / 13
文档名称:

第一章管理会计概论.doc

格式:doc   页数:13
下载后只包含 1 个 DOC 格式的文档,没有任何的图纸或源代码,查看文件列表

如果您已付费下载过本站文档,您可以点这里二次下载

分享

预览

第一章管理会计概论.doc

上传人:中国课件站 2011/8/31 文件大小:0 KB

下载得到文件列表

第一章管理会计概论.doc

文档介绍

文档介绍:第一章管理会计概论
学习目的:
通过本章的学习,了解现代管理会计的形成与发展,掌握管理会计的基本内容和主要特点,使学生对管理会计有一个总括的了解,为下面各章的学习奠定基础。
第一节管理会计的产生与发展
一、会计学的产生与发展
会计作为一种实践活动,早在原始社会就产生了。开始会计是生产职能的附带部分,生产者在生产时间之外附带地把收支、支付等记载下来,作为调节生产、安排生产的依据。这种记录、计算、调节、安排形成了一种原始的管理活动。
随着生产的日益复杂,生产者日益繁忙,这种计量、记录等活动不可能附带完成,会计逐渐从生产职能中分离出来。但这种分离并不能改变“会计做为一种管理活动”的性质。也就是说,管理经济离不开会计,经济越发展,会计越重要。
会计理论的形成与发展,远远落后于会计实践活动。
《算术、几何、比及比例概要》一书中,第一次从理论上探讨了复式记账的原理及其应用问题,这是会计学发展史上的“第一个里程碑”。
、20世纪初,英国在产业革命的影响下,产生了适应社会化大生产需要的公司组织,企业所有权与经营权分离。这时对簿籍的要求提高了,它不仅能记账、算账,提供经济信息,而且要能审核账目、查错防弊。在这种情况下,
英国学者迪克西、。当时英国成为全世界会计理论研究中心。
1854年英国政府批准成立的苏格兰注册会计师协会,成为会计学发展史上的“第二个里程碑”。
,美国在经济实力、科学管理方面取代了英国的统治地位,会计理论研究中心向美国转移。
二、管理会计的产生与发展
——两权分离
1860年以前,美国的工业生产十分落后,企业的经营方式主要是以家庭手工业和个体商业为主,到了19世纪末20世纪初,由于工业生产突飞猛进的发展,企业的经营方式发生了巨大变化,出现了股份公司,使企业的“所有权”和“经营权”分离。这时,会计不仅要为股东和债权人提供财务状况的报告,还要向企业的管理者提供用于内部管理的信息资料。
20世纪初期,为了应付第一次世界经济危机,美国的许多企业开始推行泰罗制。这种制度是以科学管理学说为基础,强调提高生产效率和工作效率,通过时间研究和动作研究,制定一定条件下可以实现同时又是最有效率的工作标准,以实现生产各个方面的标准化。随着泰罗科学管理的应用,在成本管理上也实行了标准成本法。
1919年美国全国成本会计师协会成立,标准成本法迅速得到推广,并形成制化,为管理会计的产生奠定了基础。
——竞争需要科学管理
第二次世界大战以后,企业之间的竞争日益加剧。一些企业在竞争中取得优势,迅速发展,而另一些企业则竞争失败、亏损、倒闭。在战后经济迅速上升的情况下,倒闭企业之多也是前所未有的。在这种情况下,企业为了避免在竞争中被淘汰,客观上要求企业的会计人员不仅要事后反映经济活动,更重要的是要求会计人员能够对企业未来的经营管理提出多种方案,为经营决策的提供信息依据。这样,传统的财务会计就不能满足企业管理的需要,迫切要求建立一门“以规划和控制为主要职能”的新兴的会计学分支——管理会计。
——运筹学、计算机科学、行为科学的应用
◆第二次世界大战中,数学发展有了重大突破。1945年由美的系统的解析方法,从而促使运筹学的问世。运筹学是以优化为目的的,刚刚产生时主要用于军事目的。战后,为了适应新形势的要求,会计人员运用运筹学,对会计资料进行加工,预测未来,参与决策。运筹学与会计学结合,形成了决策会计。
◆会计从事后反映发展到事前规划与控制,需要大量的信息,计算工作量大大增加,因此必须具备良好的计算工具才能工作。1946年第一台电子计算机在美国的问世,以及以后计算机技术的迅猛发展,在客观上为管理会计的产生与发展提供了有利条件。
◆ 20世纪50年代,企业在经营管理中引入了行为科学的理论。
行为科学主要应用心理学、社会学等原理,来探讨如何调整人与人之间的关系,引导、并激励职工在其生产经营中充分发挥主观能动作用,为企业出谋划策。企业如果按照行为科学确立的原理和方法来管理,就必须首先规定企业应实现总目标,并在各管理层次分解目标,这样企业必须掌握各管理层次人员目标完成情况。因此,企业领导不仅要求会计反映整个企业的经营成果,而且更重要的是控制、考核各责任部门及有关工作人员的工作业绩。会计与责任的控制、考核相结合,形成了责任会计。
1952年在伦敦举行国际会计师联合会上通过“管理会计”这个专业术语,标志着会计正式划分为“财务会计”和“管理会计”两大领域。管理会计与财务会计分离后,由于

最近更新

2024年山西省忻州市单招职业倾向性测试模拟测.. 39页

2024年山西省阳泉市单招职业适应性测试模拟测.. 42页

2024年山西职业技术学院单招职业倾向性考试题.. 41页

2024年山西艺术职业学院单招职业技能测试题库.. 39页

2024年山西药科职业学院单招职业技能考试题库.. 40页

2024年山西警官职业学院单招职业适应性考试模.. 39页

2024年山西运城农业职业技术学院单招综合素质.. 39页

2024年山西金融职业学院单招职业倾向性考试题.. 38页

2024年山西铁道职业技术学院单招职业技能测试.. 41页

2024年岳阳现代服务职业学院单招职业适应性测.. 42页

2024年嵩山少林武术职业学院单招职业倾向性测.. 40页

2024年川北幼儿师范高等专科学校单招职业技能.. 40页

2024年川南幼儿师范高等专科学校单招职业技能.. 39页

2024年常州信息职业技术学院单招综合素质考试.. 38页

2024年常州工业职业技术学院单招职业倾向性测.. 41页

2024年常州工程职业技术学院单招职业倾向性考.. 41页

2024年常州机电职业技术学院单招职业技能测试.. 40页

2024年常德科技职业技术学院单招职业适应性考.. 41页

2024年平顶山工业职业技术学院单招职业倾向性.. 40页

2024年平顶山文化艺术职业学院单招职业技能测.. 40页

2024年广东交通职业技术学院单招职业适应性测.. 40页

2024年广东女子职业技术学院单招综合素质考试.. 40页

2024年广东岭南职业技术学院单招职业倾向性考.. 38页

2024年广东建设职业技术学院单招职业适应性测.. 41页

2024年广东机电职业技术学院单招职业适应性考.. 39页

2024年广东水利电力职业技术学院单招综合素质.. 41页

2024年广东江门中医药职业学院单招职业倾向性.. 41页

2024年广东环境保护工程职业学院单招职业技能.. 40页

2023年四川省凉山州数学中考真题试卷【含答案.. 32页

铁路钢轨探伤车运用管理办法 21页