文档介绍：临时工
劳动合同书
用人单位(甲方):山西恒昊晟门窗工程有限公司
劳动者(乙方):
甲方:用人单位名称:山西恒昊晟门窗工程有限公司
法定代表人或委托代理人: 张海平职务: 经理
企业所在地:
乙方:劳动者:姓名: 年龄: 性别:
民族: 文化程度:
户籍所在地:
联系方式:(宅) (手机)
户籍类型:非农业户口( );农业户口( )
居民身份证号码: 邮政编码
现住址:
第一条根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第二条本合同生效之日起,确立甲乙双方的劳动关系,乙方为甲方的临时合同工。
本合同自2013年10月8日至2014年10月7日止。本合同生效日期2013年10月8日
第三条生产(工作)任务和劳动条件
乙方同意根据甲方生产(工作)需要,在甲方的
厂房和工地现场从事塑钢或断桥铝门窗的加工和安装工作。并按照甲方关于岗位生产(工作)任务和责任制的要求,完成规定的数量、质量指标或工作任务。
(二)甲方根据本企业生产(工作)需要,按照国家及企业有关劳动保护的规定,为乙方提供必须的安全、卫生、工作环境、劳动条件和劳动防护用品。
(三)乙方工作时间、方式、按照国家及甲方的规定执行。
第四条劳动报酬及各种保险
按照国家有关规定,遵守按劳分配原则,结合工作价值,根据乙方所从事的工作岗位,依法确定乙方的劳动报酬和领取时间如下:
,根据乙方的考核情况,给乙方发放上月的工资。
,月工资分为:
⑴全勤(包括因甲方原因造成的乙方缺勤5日以内)3000元(人民币)/月(大写:叁仟元整);
⑵因甲方原因造成乙方缺勤5日以上的2500元(人民币)/月(大写:贰仟伍佰元整);
⑶因甲方的工作季节性较强,如整月无法给乙方安排工作任务,须书面通知乙方放假的时间与期限,放假期间甲方不再支付乙方工资;
⑷乙方请事、病假5日以内,每日扣除120元(人民币),5日以上每日扣除150元(人民币)。
、意外伤害保险由本企业负担外,其他社会保险及其它各种福利、津、补贴由乙方自行缴纳,甲方不再另行承担。
第五条劳动纪律
(一)乙方严格遵守国家法律、法规,遵守甲方的各项规章制度和纪律。服从甲方的领导和管理。如有违反,根据情节轻重按有关规定进行处理。
(二)乙方应积极参加甲方组织的政治思想、职业道德、职业技能、劳动安全、规章制度等方面的教育和培训,溶入企业文化、维护企业形象和声誉。
(三)甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
(四)甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提高职业病防治水平。
第六条劳动合同终止、解除的条件
(一)劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》和国家及山西省有关规定执行。劳动合同期满或者甲乙双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止。
(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:
。
,不能从事原工作。
、渎职