文档介绍：关于印发《开展“加强队伍建设,适应
发展考验”大讨论活动方案》的通知
局(分公司)各部门:
为认真贯彻全省、全市系统2012年政治工作会议精神,深入实施“以人为本、人才强企”战略,积极引导广大干部员工认清发展形势,适应发展考验,努力从思想、能力、作风等方面提升素质和形象,为圆满完成年度各项任务,加快实现“四个引领”目标提供强有力的思想和组织保证。经局党组研究决定,在局(分公司)深入开展“加强队伍建设,适应发展考验”大讨论活动。现制定实施方案如下:
一、指导思想
全面落实党的十七届五中、六中全会精神,深入贯彻科学发展观,自觉践行“两个至上”行业共同价值观,紧贴当前改革和发展实际,认真学****领会中央和行业关于加强党的建设和队伍建设的部署要求,进一步适应形势、增强能力、改进作风、提升素质,真正把广大干部员的工思想和行动统一到深化“三大战略”、实现“四个引领”的要求上来,统一到紧扣“两个重点”、实现“五个提升”的目标上来,为推进企业持续稳定健康发展提供强大的精神动力和可靠的队伍保障。
二、活动目标
通过大讨论活动的开展,引导广大党员干部进一步深化对烟草行业新形势、新阶段、新要求的认识,深化对面临的历史机遇和发展考验的认识,深化对查找改进不足、加强队伍建设的认识,牢固树立责任意识、忧患意识、公仆意识、民主意识和创新意识,大力弘扬真抓实干、创先争优、调查研究、艰苦奋斗、清正廉洁之风,切实解决思想不纯、作风不实、状态不佳、效率不高、自律不严的问题,不断提升服务客户、精细管理、文化道德、创新执行、团队建设水平,全面打造一支能够适应行业发展要求和考验,充满干事创业***和活力的高素质队伍。
三、方法步骤
大讨论活动从2012年5月底开始至7月底结束,持续两个月时间,主要分五个阶段进行(具体活动安排见附件1)。
(一)宣传发动阶段(2012年5月底—6月5日)
成立大讨论活动领导小组和办事机构,召开动员大会进行宣传发动,大力宣传开展“大讨论活动”的目的和意义,使广大干部员工进一步提高队伍建设的认识,增强参与大讨论活动的自觉性,为大讨论活动营造良好氛围。
(二)学****讨论阶段(2012年6月6日—6月15日)
通过组织学****讨论有关文件和领导讲话,深化对国家、行业和企业改革发展形势任务的认识,进一步提高树立
“五种意识”、弘扬“五种风气”和实现“五个提升”的认识,为大讨论活动奠定思想基础。
学****讨论内容:认真学****胡***总书记今年1月在十七届中央纪委七次全会上的重要讲话****同志今年3月在中央党校春季学期开学典礼上的讲话、国家局姜成康局长2012年初视察江苏烟草时的讲话、扬州市、高邮市领导在年初全市推进干部能力作风建设动员大会上的讲话,国家局、省局、市局2012年政治工作会议、纪检监察工作会议精神。
学****方式:主要采取个人自学、集体统学相结合的方式。个人自学充分利用业余时间进行,学时不低于18小时,笔记不少于5000字,体会文章不少于1篇。集体统学由领导小组办公室和各部门协商确定,分层次分步骤组织,并做到与中心工作相结合,确保学****时间、内容、人员、效果的落实,组织集中学****时间不少于3天。
讨论方式:一是分层开展干部员工座谈活动,由班子成员组织并参与,讨论话题分别为:中层干部“如何发挥模范带头作用,对照自己的岗位职责,找差距,谈问题”、一线员工“围