文档介绍：企业及各分公司、项目经理部安全生产责任制、安全生产规章制度目录及文件、操作规程目录
目录
安全生产责任制度
(一)安全生产责任制度
(二)各级管理人员安全生产责任制度
(三)安全生产责任制度奖罚考核制度
安全生产规章制度
(一)安全生产资金保障制度
(二)安全生产教育培训制度
(三)安全生产检查制度
(四)安全事故报告处理制度
(五)施工组织设计(含专项施工方案)编制、审批制度
(六)安全技术交底制度
(七)应急救援设备器材管理制度
(八)安全检测设备管理制度
(九)特种设备安全管理制度
(十)安全生产奖罚制度
(十一)分包单位安全生产的控制及要求
(十二)安全物资采购管理制度
(十三)工会参与安全生产的管理制度
(十四)特殊作业人员安全管理制度
(十五)班组安全活动制度
(十六)从事危险作业职工意外伤害保险制度
(十七)劳动保护用品管理制度
(十八)门卫制度
(十九)脚手架验收交接制度
消防管理制度
(一)工地防水管理制度
(二)消防安全检查制度
(三)义务消防管理制度
(四)动用明火审批制度
(五)焊工“十不烧”
场容场貌、生活卫生管理制度
(一)场容场貌管理制度
(二)现场文明施工管理制度
(三)食堂库房管理岗位制度
(四)食堂管理制度
(五)食品操作间岗位卫生制度
(六)炊事人员个人卫生制度
(七)宿舍卫生管理制度
(八)生活卫生管理制度
(九)防暑降温管理制度
(十)厕所卫生管理制度
(十一)灭蚊、灭蝇措施
(十二)市容环境卫生考核制度
操作规程目录
安全生产责任制度
一、目的
建立和健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度,是保障安全生产的重要组织手段。
能够把安全与生产从组织领导上统一起来。
增强公司、分公司、项目部各级管理人员的安全责任心。
安全管理能够形成有效网络,各人员互相协调,共同把安全生产工作落到实处。
二、执行标准
《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国劳动法》、《建筑工程安全管理条例》
三、适应范围
公司、分公司、项目部、各班组及其承包单位
四、内容要求
公司、分公司、项目部、各班组及其承包单位的各级管理人员及工人的职责;权利一、‘文务和目标指标的完成时间,根据年有标指标的完成时间,每年在确认前根据实际情况填写。
五、职业健康安全管理目标:
杜绝重大伤亡事故,千人负伤率控制在2%o以下。
杜绝重大设备、火灾、消防、管线、食物中毒、中署事故的发生。
在建工程创市级文明工地12%、创省级文明工地6%。
在建工程100%达到《建筑工程安全检查评分标准》JGJ59-99合格工地,30%达到《建筑工程安全
检查评分标准》JGJ59-99优良工地,
六、环境管理目标:
控制在《建筑施工场界噪声限值》(GB12523)以内,周边居民投诉。固体废弃物处理目标、指标:
分类堆放,及时清运到指定地点
粉尘排放符合环境空气总悬浮颗粒物测定重量法GB/T1943-1995标准规定。
污水综合排放目标、指标:
符合GB8978-1988污水综合排放标准。
七、各级管理人员安全生产责任制
董事长、总经理安全生产岗位责任制
一、负责贯彻执行《建筑法》、《安全生产法》、《劳动法》、《建设工程安全管理条例》及各项有关安全生产的法律、法规规范、标准。
二、制定健全}}\司各级领导干部的安全生产责任制,建立健全安全生产的保证体系,并负责考核。
三、按规定设置安全监督部门,按要求配齐安全管理人员,督促其做好安全管理工作。
四、负责制定年度职业健康、环境、目标、指标。
五、组织制定公司的安全生产规章制度和操作规程并实施。
六、保证公司安全生产投入的有效实施。责成分管部门、分管领导监督各分公司、各项目部安全生产的投入并有效实施。
七、督促各级分管领导、各职能部门的领导干部做好本职范围内的安全工作的同时,并要求他们按规章制度对分公司、各项目部进行安全生产的检查,及时消除生产安全事故隐患。
八、组织制定并实施公司的生产安全事故的应急救援预案。
九、在计划、布置、检查、总结、评比生产经营工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全生产工作。
十、总结与推广安全生产先进经验。
十一、主持重大伤亡事故的调查分析,提出处理意见