文档介绍:内部审计具体准则
扬州理想管理咨询有限公司
章从大
个人简历
著名财税管理专家、人力资源管理专家
中国人民大学工商管理硕士(MBA)
中国注册会计师(CPA)
中国注册税务师(CPT)
上海复恒管理咨询有限公司高级咨询师
扬州理想管理咨询有限公司总经理、首席咨询师、首席培训师
多家单位特聘管理顾问、财务顾问
21世纪MBA同学会财务会计分会会长
--结果沟通
内容提要
结果沟通
结果沟通,是指内部审计机构与被审计单位、组织适当管理层就审计概况、依据、结论、决定或建议进行讨论和交流的过程。
适用于各类组织的内部审计机构、内部审计人员及其从事的内部审计活动。
结果沟通的含义及其适用范围
结果沟通的目的是为了保证审计结果的客观、公正,并取得被审计单位、组织适当管理层的理解。
内部审计机构应建立结果沟通制度,明确各级责任,积极有效的进行沟通。被审计单位应与内部审计机构进行认真充分的沟通,并及时反馈意见。
结果沟通的一般原则
结果沟通一般采取书面或口头方式,也可采用其他适当方式。
内部审计机构与人员应在审计报告正式提交之前进行结果沟通工作。
内部审计机构应当把结果沟通的有关书面材料作为审计工作底稿归档保存。
结果沟通的一般原则
结果沟通的主要内容包括:审计概况;审计依据;审计结论;审计决定;审计建议。
内部审计机构应与被审计单位进行审计结果沟通。被审计单位对审计结果持有异议,审计项目负责人及相关人员应进行研究、核实。
结果沟通的内容与方法
内部审计机构负责人应与组织适当管理层就审计过程中发现的重大问题及时进行沟通。
内部审计机构与被审计单位进行结果沟通时,应注意沟通技巧,进行平等、诚恳、恰当、充分的交流。
结果沟通的内容与方法
遵循性审计