文档介绍：附表2 南屯煤矿安全生产“双基”建设标准及考核评分表
序号
“双基”
建设内容
考核要求
考核
办法
标准
分
评分标准
负责单位
责任人
前提条件
1、无原煤生产死亡事故。
必备条件
安监处
处长
2、矿井安全质量标准化水平达到一级。
企管科
科长
3、矿井图纸齐全、真实、准确。
地测科、通防科、机电科、技术科
副总工程师、科长
4、矿井入井人数、采、掘工作面个数符合《山东省加强煤矿安全生产工作规范煤矿企业劳动定员管理实施意见》规定。
工资科
科长
5、各类证照齐全、且无国务院第446号令规定的重大安全生产隐患和违法行为。
企管科、地测科、技术科
科长
一
煤矿成立安全生产“双基”建设领导小组,下设办公室,具体负责组织、协调“双基”建设工作
1、有“双基”建设领导小组,主要负责人任组长;下设办公室,分工明确,责任落实。
查文件、查制度
5
无领导小组扣2分;无办公室扣2分;。
安监处
处长
2、领导小组每季至少召开一次成员会议,研究部署“双基”建设工作。
查记录
少开一次会议扣1分。
矿办
主任
3、依据本标准制定“双基”建设实施办法,每月对“双基”建设活动情况进行自检。
查文件和自检材料
无实施办法扣1分;;。
安监处
处长
4、每年组织不少于2次外出安全管理考察学习,考察报告规范。
查考察报告
每少一项扣1分。
矿办
矿长
5、勇于创新、积极探索煤矿安全生产“双基”建设新经验、好做法。
查文件和领导讲话材料、查现场
当年度有集团公司或市级以上管理部门认可推广的“双基”建管理创新成果每项加3分,每引进一项管理经验加1分。本项最多加5分。
党办
主任
南屯煤矿安全生产“双基”建设标准及考核评分表
序号
“双基”
建设内容
考核要求
考核办法
标准分
评分标准
负责单位
责任人
二
矿长是安全生产第一责任者,建立以矿长为主的安全管理指挥体系,定期由矿长主持召开安全办公会议,研究部署安全生产工作,其他领导按职责分工承担相应责任。对安全生产科室、区队建立年度安全绩效考核制度。班组建设要符合《安全生产法》要求,建立完善工班长选拔使用管理办法。
1、建立健全安全管理网络,职责分工明确。
查安全管理网络图和职责分工文件
10
;;。
安监处
处长
2、按规定召开一次安全办公会,及时研究部署安全工作。对上级关于安全生产会议、文件必须及时贯彻落实。
查会议纪要和相关记录
,文件、会议不落实每件次扣1分。
矿办
主任
3、煤矿安全生产管理机构健全,人员配备满足安全生产需要。矿级管理人员取得相应的资格证书。
查机构、人员配备文件和资格证书
每缺一项扣1分。
组干科、教培中心、档案科
科长、主任
4、严格执行矿领导下井带班制度,并建立下井档案。党政正职、分管安全生产的矿领导和其他干部下井次数达到规定标准。
查文件规定、下井档案和记录
;。无下井规定或带班制度扣1分。
安监处、调度室、工资科、组干科
处长、副总工程师、副总经济师、科长
5、矿领导参加调度室值班,协调指挥安全生产,并在调度值班记录上签字。重要场所(需全天有人值班的岗位和场所)矿分管领导要定期(每月不少于3次),上岗检查并签字,其中夜查活动不少于1次。
查调度值班和检查记录
。
调度室、运转工区、供电工区、水暖队
副总工程师、区长、队长
6、每月至少组织一次全矿安全大检查,并严格执行谁检查谁签字制度。安全隐患整改实现闭合管理。
查矿安全大检查记录
全矿大检查每少一次扣1分,;
安监处
处长
7、对主要安全生产科室、区队进行年度安全生产绩效考核,考核结果要公示。
查制度和档案记录
无制度或不进行绩效考核扣2分,绩效考核不规范扣1分。
安监处
宣传科
处长
科长
8、建立矿级领导分工包挂重点区队制度,每月每人至少参加2次所包挂区队安全活动,对区队安全管理提出要求或建议,并在当日区队安全活动记录上签字。
查矿包挂文件和区队安全活动记录
无明确分工或不到位扣1分;。
安监处、各区队
处长、
各区队行政负责人
9、制定年度、季度和月度安全工作意见,认真组织贯彻实施,并及时总结。
查相关材料
没有制定扣1分、落实不