文档介绍：教师继续教育管理制度文章来源初中教师网w9 1 教师继续教育功在教育,利及社会,为落实国家、省、市、区教育部门关于教师继续教育的一系列政策、决议,全面提高教师的综合素质,不断推进我校教育改革的新进程,展示南昌八中教师继续教育特色,特订立如下管理制度,望广大教师配合实施: 一、继续教育管理目标以师德教育为根本,以现代教育理论和技术的运用为重点,构建和全面提高教师德、能素质的继续教育内容体系。同时,学校划拨专项师培经费,以评估和激励制度为重点,完善继续教育制度体系。 1、师德建设管理目标严格贯彻国家教委《教师职业道德规范》、“教师行为十不准”。模范律己,激发和宏扬教师的敬业精神与奉献精神。 2、学历培训目标为适应现代化教育发展的实际需要,根据上级有关文件精神,结合我校的实际情况,特做出如下规定:男45岁以下,女40岁以下的中青年教师学历不达标的教师必须参加高学历进修,鼓励教师通过进修使高学历人数每年递增。 3、职务培训管理目标(1)所有专任教师都要完成本年度内远程教育规定的学时、作业、反思等。(2)按省、市、区教师培训意见,与教师个人相关专业培训必须人人参与,人人过关。(3)加强对学校中青年教师、年级组长、教研组长、中层干部的培训。30岁以下的青年必须参加学校青培班的学****其培训成绩作为年度考核依据之一。二、校本培训 ,组织好教师参加新课改培训学****工作。 ,按规定完成课时,反思作业等。 ,努力打造品牌教师 、评课活动,把它作为提高教师业务水平的一种方式。 “一帮一”活动,青年教师活动结束时要上全校性的“汇报课”,对五年以下的青年教师放到各行政处室锻炼。 ,进行学术交流,尤其是开展一些新课改方面的讲座。三、校外培训争取学校支持,每年组织全校教师分学科、分批次到省、内外重点中学参观学****尤其注意学****在新课改中好的教育方法、理念,争取骨干教师能到国外进行研修学****四、继续教育管理措施 1、加强宣传力度,让我校每一位教师都认识到教师继续教育是利及社会、学校、学生、个人的大事。 2、建立继续教育管理领导小组,不断完善各项管理制度,明确各项职责。校长